Montieren und Demontieren von Bauteilen Bedienung einer Lackieranlage und teilweise Flächennachlackierung von Oberflächen Konservieren von Oberflächen Qualitätsüberprüfung Diese Qualifikationen bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung als Kraftfahrzeuglackierer (m/w/d) oder Maler und Lackierer (m/w/d) Handwerkliche Fähigkeiten Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Kraftfahrzeug-Lackierer (m/w/d) in Leipzig.
DIN VDE) Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik, Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf Einschlägige Berufserfahrung in der Elektroplanung Sehr gute Kenntnisse im AutoCad und MS Office Erfahrungen im Umgang mit Relux wünschenswert Analytisches Denkvermögen, unternehmerisches Denken sowie souveränes Auftreten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativem und wachsendem mittelständischem Unternehmen Durch Ihre strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführt Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich 30 Tage Urlaubsanspruch Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitsgeberanteil Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 863079/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Kaufmännisches Property Management von A-Z für Wohnimmobilien und Gewerbeimmobilien einschließlich der Betriebskostenabrechnung Zentraler Ansprechpartner für alle kaufmännischen Anfragen gegenüber Behörden und relevanten Dritten Korrespondenz mit Mietern (Koordinierung von Reparaturen im Mietbereich, Erstellung von Mietverträgen, Anlegen von Mietsicherheiten, Forderungsmanagement) Mieterbetreuung/ Leerstandsmanagement Management von Fristen und Verträgen Kosten und Budgetierung auf Objektebene Regelmäßiges Monitoring und Reporting Kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt der Immobilienwirtschaft Einschlägige Berufserfahrung im Property Management bzw. in der A-Z Verwaltung Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sie kommunizieren offen und sind ein Teamplayer Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten durch ein Kernarbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Weiterbildungen und die Möglichkeit auf Entwicklung Gute Einarbeitung durch ein Buddy-Programm Anhand von Ideengruppen aktiv an der Entwicklung des Unternehmens mitwirken Tolle Firmenevents: Von Weihnachtsfeier über Kick-offs im Sommer, gemeinsames Frühstück oder ein spontanes Freitagabend Winetasting Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 854240/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Montage und Installation von Rohrleitungen im Bereich Heizung und Kaltwasser sowie entsprechende Anlagen und Komponenten Inbetriebnahme von Heizungs- und Kaltwasseranlagen Störungsbehebung und Fehlersuche Dokumentation von vorgenommenen Arbeiten, Erstellen von Regieberichten und Protokollen Enge Zusammenarbeit mit dem Team Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK oder vergleichbar Schweißkenntnisse von Vorteil Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Zuverlässigkeit, hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Einhalten hoher QualitätsanforderungenUnterstützung des Montageprozesses Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf und mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der aufgeführten SchweißverfahrenGültige Schweißzeugnisse oder die Bereitschaft zur WiederholungBereitschaft zu Schicht- und Mehrarbeitgute DeutschkenntnisseSelbständige lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: 20 Jahre Erfahrung im Metall- und StahlbauEin unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven, nach Tarif sowie zusätzlichen Prämien, Urlaubs- und WeihnachtsgeldErweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige Einsätze in verschiedenen Bereichen (Einsatz auf Baustellen, in der Fertigung)Auf Montage: Verpflegungsmehraufwand, Bereitstellung oder Mitfahrt in unseren Firmenfahrzeugen und die Organisation ihrer kostenfreien UnterkunftRegelmäßige arbeitsmedizinische Betreuung sowie Schulung zum ErsthelferSonstige Weiterbildungsmöglichkeiten und kundenorientierte SchulungenKostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung Wenn Sie über die erforderlichen Qualifikationen verfügen und die Herausforderung suchen, werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive Lebenslauf und Zeugnissen.
Deine Aufgaben: • Durchführung von Maler- und Lackierarbeiten an unterschiedlichen Oberflächen und Strukturen • Anwendung von Sandstrahltechniken zur Reinigung und Oberflächenbearbeitung • Vorbereitung von Oberflächen durch Schleifen, Reinigen und Spachteln • Sorgfältige Auswahl und Anwendung von Farben, Lacken und Beschichtungen • Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards unsere Anforderung an dich: • Abgeschlossene Ausbildung als Maler/Lackierer oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung im Bereich Sandstrahlen von Vorteil • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit • Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung neuer Fähigkeiten • Deutschkenntnisse von Vorteil Wir bieten dir: • Attraktive Vergütung entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung • Interessante und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Arbeitsumfeld • Unterstützung bei Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team • Modernste Arbeitsausrüstung und -materialien Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen und Teil eines engagierten Teams zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sehr akkurates und sauberes Arbeiten Auf Baustellen (bei Kunden) Das erwarten wir: Abgeschlossene Ausbildung als Glasbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im Metallhandwerk Oder mehrjährige Erfahrung im Glasbau Genaues und konzentriertes Arbeiten Erfahrung in der Installation von Metallkonstruktionen, Statik und Glasbauteilen Hohes Sicherheitsbewusstsein Das bieten wir: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven, über Tarif liegenden Vergütung, Auslöse (entsprechend Einsatzland) Zusätzliche Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Verpflegungskosten, Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und kostenfreie Unterkunft in Einzelzimmern (bei bundes- und weltweiten Einsätzen) Erweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige Einsätze in einem breiten Aufgabenbereich.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Diese Aufgaben werden sie begeistern: Metall- und LeichtmetallbauarbeitenMontage von Verblendungen, Gitterrosten, Metall- oder Glas-FertigbauteilenEndbearbeitung und Zusammenbau von Konstruktionsteilen nach vorliegenden Fertigungsunterlagen Einsatzmöglichkeiten regional, bundesweit Arbeiten Das haben Sie im Gepäck: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im MetallhandwerkMehrjährige Erfahrung im Umgang mit SystemprofilenGenaues und konzentriertes Arbeiten, auch in der Höhe.Erfahrung in der Installation von Pfostenriegel-FassadenSie achten stets auf Ihre Sicherheit Das bieten wir dir: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven, über Tarif liegenden VergütungZusätzliche Prämien, Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahme der Verpflegungskosten, Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und kostenfreie Unterkunft (bei bundes- und weltweiten Einsätzen)Erweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige Einsätze in verschiedenen AufgabenbereichenRegelmäßige medizinische Untersuchungen und Betreuung sowie Schulungen zum ErsthelferWeiterbildungsmöglichkeiten und kundenorientierte SchulungenKostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Arbeitsschutzausrüstung Entdecken Sie Ihre Chance und nutzen Sie unsere 20jährigen Erfahrung und unsere Marktkenntnisse!
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Postein- und -ausgang, Korrespondenz sowie Empfang von Geschäftspartnern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches StudiumStrukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseEntscheidungsfreude sowie pragmatische HerangehensweiseSicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise erste Erfahrungen mit ERP-Systemen Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten FamilienunternehmenEs erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven GehaltWir stellen für Sie eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem Tätigkeitsfeld sicherIn einem offenen und kollegialen Arbeitsklima sowie mit kurzen Kommunikations-/ und Abstimmungswegen erfüllen wir gemeinsam KundenbedürfnisseBetriebliche Altersvorsorge, Edelmetallsparplan als Sachbezug, betriebliche Krankenzusatzversicherung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 42.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 861263/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
“ Ordnungsgemäße Führung des HauptbuchesErstellung der Monats-, Quartals- und JahresabschlüsseKontenklärung sowie -abstimmungMitarbeit an der Optimierung der BuchhaltungsprozesseAnsprechperson für Wirtschaftsprüfer und SteuerberaterErstellung der Umsatzsteuervoranmeldung sowie UmsatzsteuererklärungMitarbeit bei Projekten im Rechnungswesen sowie Controlling Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrung in der BuchhaltungFundierte Kenntnisse in SAP und MS Office von VorteilAnalytische Denkweise sowie Zahlenaffinität, eine selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Festanstellung direkt bei unserem KundenVoll- oder Teilzeit ab einer 30-Stunden-Woche möglichFlexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten30 Tage UrlaubWeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche AltersversorgungWeitere Benefits wie bspw. vergünstigtes Jobticket, Fahrrad-LeasingSehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Pkw und kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 55.000 EUR p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 859845/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Das unternehmen ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das sich auf den Handel und die Produktion von hochwertigen Edelmetallen wie Gold, Silber, Platin, Palladium und Kupfer spezialisiert hat.Produziert und handelt Edelmetalle und bietet eine breite Palette von Produkten wie Goldbarren, Silberbarren, Münzen und Medaillen an Bearbeitung von Anfragen der Kunden und Vertriebspartner zu den Edelmetallprodukten und den dazugehörigen Serviceleistungen per Telefon oder E-MailSicherstellung der fehlerfreien Erfassung und Bearbeitung von Serviceanträgen und Einhaltung der Service-Level-AgreementsUnterstützung des Außendienstes in administrativen Themen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Kundenservice wünschenswertSicherer Umgang mit MS-OfficeHohe Teamfähigkeit und Begeisterung für die direkte KundenbetreuungAusgeprägte Service- und Kundenorientierung, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie OrganisationstalentSehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift BaV übertarifliche MetallrenteAG übernimmt die KITA Gebühren pro Kind mit maximal 250 EURParkplätze direkt vor der TürEdelmetallsparplan in Höhe von 50EUR/Monat Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 3400 EUR Brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 862987/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Postein- und -ausgang, Korrespondenz sowie Empfang von Geschäftspartnern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches StudiumStrukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseEntscheidungsfreude sowie pragmatische HerangehensweiseSicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise erste Erfahrungen mit ERP-Systemen Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten FamilienunternehmenEs erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven GehaltWir stellen für Sie eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem Tätigkeitsfeld sicherIn einem offenen und kollegialen Arbeitsklima sowie mit kurzen Kommunikations-/ und Abstimmungswegen erfüllen wir gemeinsam KundenbedürfnisseBetriebliche Altersvorsorge, Edelmetallsparplan als Sachbezug, betriebliche Krankenzusatzversicherung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 42.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 865154/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Gewährleistung klar definierter Prozesse, Richtlinien und Eskalationspunkte Kontrolle, Prüfung und Sicherung der Wirksamkeit von Schlüsselkontrollen im Bereich Compliance und Finanzkriminalitätsrisiken Qualitätssicherung und Überwachung von Prozessen im Zusammenhang mit Finanzkriminalität und Geldwäsche Ihre Qualifikation: Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in diesem Bereich vorweisen. Ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Detailgenauigkeit gehören zu Ihren Stärken.
Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie als Schlosser (m/w/d): Einzelteile (Blech- und Edelstahlteile) bearbeitenQualitätskontrolleMontage von Baugruppen an Maschinen, FunktionsüberprüfungDurchführung von Schlosserarbeiten: Bearbeitung und Herstellen von Bauteilen durch Drehen, Bohren, Fräsen, Hobeln, Schleifen, Sägen, Gewindeschneiden u.a. maschinelle und manuelle spanende Metallbearbeitungstechniken Mit diesen Qualifikationen können Sie uns überzeugen: Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich, vorrangig als Schlosser (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationHandwerkliches GeschickDeutsch Niveau mindestens B2 Lesen und Verstehen von Montageanleitung und Zeichnungen Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy und Attraktive Mitarbeiter-Rabatte Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Schlosser (m/w/d) in Leipzig.
Ihre Aufgaben als Drucker (m/w/d) Tiefdruckverfahren: Drucken an Rollenmaschinen, TiefdruckHerstellung dekorativer Oberflächen für Möbel, Türen und Paneele im Rotationstiefdruckdruck Einrichten der Tiefdruckanlage und Vorbereitung des Druckprozessesdruck Durchführung von Andrucken und Betreuung des Fortdrucks mit Kontrolle der Farberhaltung Reinigung und Umrüstung der Maschine nach jedem Druckauftrag Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Drucker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung wünschenswertTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickErweiterte Kenntnisseim Rollendruck (wünschenswert) und Erfahrung im Umgang mit Tiefdruckanlagen oder vergleichbare Kenntnisse im industriellen Druckumfeld Deutschniveau mindestens C1 oder Muttersprache Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-Tarifvertrag Abschlagszahlungen nach Wunsch Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy und Corporate Benefits Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Drucker (m/w/d) Tiefdruckverfahren in Leipzig.
Ihre Aufgaben als Obermonteur (m/w/d) Elektrotechnik: Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Bereich Elektrotechnik Führung und fachliche Anleitung des Teams sowie Kontrolle der ausgeführten Arbeiten Erstellung und Pflege von Dokumentationen für interne Abrechnungen Teilnahme an Besprechungen zur Abstimmung des Baufortschritts Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) sowie Weiterbildung zum Obermonteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d), idealerweise bei Großprojekten Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise Organisationsgeschick, Flexibilität und ZuverlässigkeitSicherer Umgang mit dem PC und Teamfähigkeit Deutsch Niveau mindestens C1 Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP- TarifvertragDigitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy Abschlagszahlungen nach Wunsch Nutzung der Hofmann-App mit unterschiedlichen Corporate Benefits Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Obermonteur (m/w/d) Elektrotechnik in Leipzig.
Ihre Aufgaben als Elektroniker (m/w/d): eigenständige mechanische und elektrische Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten Durchführung von Fehleranalysen und die Störungsbeseitigung an den Anlagen Wartungs- und Inspektionsdokumentationen Modifizierung und Ergänzungen von Steuerungen bei Produkt- oder Prozessänderungen Beobachtung und Beurteilung von Entwicklungen und verfügbaren Technologien in der Automatisierung Ihre Qualifikation: Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Elektromechaniker (m/w/d)Schichtbereitschaft (2 Schichten), Montag bis Freitag in Tagschicht und einmal im Monat eine Spätschichtwoche Deutsch Niveau mindestens B2 Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy und attraktive Mitarbeiter-Rabatte Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als Elektroniker (m/w/d) in Leipzig unter Leipzig1@hofmann.info Für Rückfragen zum Stellenangebot stehen Ihnen Ansprechpartner der Niederlassung Leipzig 1 unter 0341 269960 gern zur Verfügung.
Ihre Aufgaben: Betreuung und Optimierung der Netzwerklandschaft an über 30 Standorten Administration und Weiterentwicklung von Firewall-Lösungen sowie Sicherheitskonzepten Einsatz und Pflege von Schwachstellenscannern und SIEM-Systemen Entwicklung von Lösungskonzepten und Teilprojektleitung bei IT-Projekten Bearbeitung von Störungen im 2nd und 3rd Level Support Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, Medizininformatik oder Wirtschaftsinformatik Fundierte Kenntnisse in Netzwerken und IT-Sicherheitslösungen Erfahrung im Management großer Netzwerke (>10.000 IP-Knoten) und heterogener WAN-Strukturen (>20 Standorte).
Ihre Aufgaben als Elektroniker (m/w/d): Installation und Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen Umsetzung von Energie- und Gebäudetechnik-Projekten Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Prüfarbeiten Bearbeitung von Serviceaufträgen im Bereich Daten- und Schwachstromtechnik Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung im genannten Bereich wünschenswertVollzeit und Teilzeit möglichDeutsch Niveau mindestens C1EDV Kenntnisse Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP- TarifvertragDigitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy Abschlagszahlungen nach Wunsch Nutzung der Hofmann-App mit unterschiedlichen Corporate Benefits Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Elektroniker (m/w/d) in Leipzig.
Simpana CommVault) Entwicklung und Umsetzung von Lösungskonzepten zur Optimierung der IT-Infrastruktur Mitarbeit oder Teilprojektleitung bei IT-Projekten Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung im 2nd- und 3rd-Level-Support Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) Fundierte Kenntnisse in virtuellen Serverlandschaften, Backup-Systemen und Datenbanken Erfahrung mit VMware sowie Simpana CommVault von Vorteil Routinierter Umgang mit Microsoft-Betriebssystemen (Windows 2008 R2 bis Windows 2022) Gute Englischkenntnisse und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Ihr Vorteil: Unbefristete FestanstellungFlexibles Arbeiten: Home-Office-Anteil von bis zu 80% möglich Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der Anforderungen Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld Moderne IT-Infrastruktur und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld Ihr Kontakt zu Hofmann: Ihre Bewerbung ist bei uns in besten Händen!
Ihre Aufgaben als Elektroniker (m/w/d): Installation und Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen Umsetzung von Energie- und Gebäudetechnik-Projekten Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Prüfarbeiten Bearbeitung von Serviceaufträgen im Bereich Daten- und Schwachstromtechnik Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung im genannten Bereich wünschenswertVollzeit und Teilzeit möglichDeutsch Niveau mindestens C1EDV Kenntnisse Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP- TarifvertragDigitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy Abschlagszahlungen nach Wunsch Nutzung der Hofmann-App mit unterschiedlichen Corporate Benefits Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Elektroniker (m/w/d) in Leipzig.
Das garantieren wir Ihnen: Eine langfristige und stabile Vollzeitstelle mit der Perspektive einer Übernahme Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze von Montag bis Freitag, wobei Fahrtzeiten als Arbeitszeit angerechnet werden Einen ersten Arbeitstag für das Onboarding in Nürnberg, danach bundesweite Einsätze mit gezieltem Training während der Arbeit Unterkunft in Hotels von Montag bis Freitag, mit Wochenenden zur freien Verfügung Einen schnellen, unkomplizierten Bewerbungsprozess und direkte Kommunikation via WhatsApp Ein attraktives Gehalt von 16,50 bis 21,50 Euro pro Stunde, je nach Erfahrung und Qualifikation Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzlichen Bonus Eine umfassende, individuelle Einarbeitung, die Sie bestens auf Ihre Aufgaben vorbereitet Gesundheitsfördernde Angebote, die Ihr Wohlbefinden unterstützen Das sind Ihre Aufgaben: Mitarbeit im Projektteam bei Netzwerkinstallationen Aufbau und Test von Systemtechnik in Rechenzentren Integration optischer Systeme in bestehende Netzstrukturen Serviceeinsätze zur Wartung und Fehleranalyse Dokumentation zur Abstimmung im Team Das bringen Sie mit: Abgeschlossene (elektro-)technische Ausbildung, z.
Das garantieren wir Ihnen: Eine langfristige Vollzeitstelle mit der Aussicht auf Übernahme Fahrtzeiten werden als Arbeitszeit angerechnet Unterkunft in Hotels von Montag bis Freitag Ein schneller, unkomplizierter Bewerbungsprozess mit direkter Kommunikation über WhatsApp Eine attraktive Vergütung von bis zu 25,00 Euro pro Stunde, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzlicher Bonus Umfassende und individuelle Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet Vielfältige Gesundheitsangebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens Das sind Ihre Aufgaben: Installation, Inbetriebnahme und Integration von DWDM-Systemen an zentralen Core-Standorten Durchführung optischer Messungen (z.
“ Ordnungsgemäße Führung des Hauptbuches Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Kontenklärung sowie -abstimmung Mitarbeit an der Optimierung der Buchhaltungsprozesse Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung sowie Umsatzsteuererklärung Mitarbeit bei Projekten im Rechnungswesen sowie Controlling Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in der Buchhaltung Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office von Vorteil Analytische Denkweise sowie Zahlenaffinität, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Festanstellung direkt bei unserem Kunden Voll- oder Teilzeit ab einer 30-Stunden-Woche möglich Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Weitere Benefits wie bspw. vergünstigtes Jobticket, Fahrrad-Leasing Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Pkw und kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 55.000 EUR p.a.
Anwendungsbetreuung über Telefonhotline und Ticketbearbeitung Betreuung der zentralen und dezentralen Clientinfrastruktur / Betreuung des Access Managements via Active Directory / Betreuung der mobilen Kommunikationskomponenten / Betreuung zentraler und dezentraler Netzwerkinfrastruktur Termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von zugewiesenen 1st und 2nd Level Anfragen Änderungs- sowie dem Benutzer- und Berechtigungsmanagement IT-Inventarisierung von Hardware und Softwarekomponenten Betriebs-, Prozessdokumentation Funktionale, infrastrukturelle und prozessuale Verbesserungen Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen im relevanten Aufgabenbereich Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker oder vergleichbare Qualifikationen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Führerschein Klasse B Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Aussicht auf Projektverlängerung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Kos Referenznummer 862272/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniela.kos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Produziert und handelt Edelmetalle und bietet eine breite Palette von Produkten wie Goldbarren, Silberbarren, Münzen und Medaillen an Bearbeitung von Anfragen der Kunden und Vertriebspartner zu den Edelmetallprodukten und den dazugehörigen Serviceleistungen per Telefon oder E-Mail Sicherstellung der fehlerfreien Erfassung und Bearbeitung von Serviceanträgen und Einhaltung der Service-Level-Agreements Unterstützung des Außendienstes in administrativen Themen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Kundenservice wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office Hohe Teamfähigkeit und Begeisterung für die direkte Kundenbetreuung Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Organisationstalent Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift BaV übertarifliche Metallrente AG übernimmt die KITA Gebühren pro Kind mit maximal 250 EUR Parkplätze direkt vor der Tür Edelmetallsparplan in Höhe von 50EUR/Monat Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 3400 EUR Brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 862987/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Georg" Leipzig, Eigenbetrieb der Stadt Leipzig, schreibt für das Zentrum für Drogenhilfe / "Alternative III" die folgende Stelle in Teilzeit mit 30 Stunden zur befristeten Besetzung ab 01.08.2026 aus: Pädagogische Fachkraft (d/m/w) Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen und professionellen Team Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Fortbildungsmöglichkeiten und drei Bildungsförderungstage im Kalenderjahr attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung entsprechend ihrer Qualifikation und den Anforderungen an die Stelle nach der Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerzieher (d/m/w) Professionalität bei der Umsetzung des niedrigschwelligen, akzeptierenden Arbeitsansatzes Hohe psychische und physische Belastbarkeit Bereitschaft zur Arbeit in drei Schichten, an Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zur Teamarbeit, Teilnahme an Supervisionen und Fortbildung Ihre Aufgaben Absicherung des Funktionsbetriebes in der Notschlafstelle/Übernachtungshaus Unterstützung der Klienten und Klientinnen in lebenspraktischen Bereichen Unterstützung in Krisensituationen Information über Hilfeangebote, Vermittlung und Begleitung in weiterführende Angebote Unterstützung bei der Wahrnehmung von Leistungsansprüchen Durchführung risikomindernder Maßnahmen wie Spritzentausch, Informationsweitergabe zu Safer Use und Safer Sex, Hygieneangebote und Erste Hilfe in gesundheitlichen Krisensituationen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur Inbetriebnahme Sie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten Prozessen Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mit Sie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte bei Sie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ Studium Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Unternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der Projektziele Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Postein- und -ausgang, Korrespondenz sowie Empfang von Geschäftspartnern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Entscheidungsfreude sowie pragmatische Herangehensweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise erste Erfahrungen mit ERP-Systemen Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt Wir stellen für Sie eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem Tätigkeitsfeld sicher In einem offenen und kollegialen Arbeitsklima sowie mit kurzen Kommunikations-/ und Abstimmungswegen erfüllen wir gemeinsam Kundenbedürfnisse Betriebliche Altersvorsorge, Edelmetallsparplan als Sachbezug, betriebliche Krankenzusatzversicherung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 42.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 865154/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einer etablierten Unternehmensgruppe und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblem Arbeitszeitmodell, mobilem Arbeiten sowie der Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen echte berufliche Weiterentwicklung ermöglicht- Dann freue ich mich auf unseren Austausch Eigenständige Verbuchung aller anfallenden Geschäftsvorfälle innerhalb der Kreditorenbuchhaltung Erfassung und Kontrolle aller Eingangsrechnungen Betreuung eines vordefinierten Lieferantenstammes Unterstützung innerhalb der Abschlusserstellung nach HGB Pflege aller relevanten Daten im System Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung innerhalb der Kreditorenbuchhaltung Fundierte Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Tools, insbesondere Excel Routinierter Umgang mit SAP sehr von Vorteil IT-Affinität, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Festanstellung direkt bei unserem Kunden Teil- oder Vollzeit ab einer 30-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits wie bspw. vergünstigtes Jobticket Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW und kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 45.000 EUR/brutto bei einer 40-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 860676/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung von energetischen und technischen Modernisierungsmaßnahmen sowie Wartung von Lüftungsanlagen Selbstständige Störbeseitigung sowie Fehlersuche und Behebung Funktionstechnische Überprüfung der Anlagen Durchführung von Inspektionen (z.B. an Brandschutzklappen) Enge Zusammenarbeit mit dem Team Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur von RLT-Anlagen Reisebereitschaft für wechselnde Servicetätigkeiten Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Service, Wartung und Instandhaltung sowie Anpassung von Anlagen, Systemen und Komponenten der Heizungs- und Kaltwassertechnik Erkennen und Beheben von Störungen Durchführung von Funktions-und Sicherheitsprüfungen Enge Zusammenarbeit mit dem Team Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik, Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung und Reperatur von Heizungs- und Kaltwassertechnischen Anlagen Reisebereitschaft für wechselnde Servicetätigkeiten Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Service, Wartung und Instandhaltung sowie Anpassung von Anlagen, Systemen und Komponenten der Kälte- und Klimatechnik Erkennen und Beheben von Störungen Durchführung von Funktions-und Sicherheitsprüfungen Enge Zusammenarbeit mit dem Team Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik, Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung und Reperatur von Kältetechnischen Anlagen Reisebereitschaft für wechselnde Servicetätigkeiten Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder vergleichbar Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik wäre von Vorteil Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Reisebereitschaft für wechselnde Montagetätigkeiten Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder vergleichbar Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik wäre von Vorteil Ein Quereinstieg ist möglich, entsprechende Qualifikationen können bei uns erworben werden Reisebereitschaft für wechselnde Service- oder Montagetätigkeiten Führerschein Klasse B (Firmenfahrzeug wird gestellt) Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken sowie Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Direkt von zu Hause aus zum Kunden starten Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Georg" Leipzig, Eigenbetrieb der Stadt Leipzig, schreibt für das Zentrum für Drogenhilfe / "Alternative III" die folgende Stelle in Teilzeit mit 30 Stunden zur befristeten Besetzung ab 01.08.2026 aus: Pädagogische Fachkraft (d/m/w) Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen und professionellen Team Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Fortbildungsmöglichkeiten und drei Bildungsförderungstage im Kalenderjahr attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung entsprechend ihrer Qualifikation und den Anforderungen an die Stelle nach der Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerzieher (d/m/w) Professionalität bei der Umsetzung des niedrigschwelligen, akzeptierenden Arbeitsansatzes Hohe psychische und physische Belastbarkeit Bereitschaft zur Arbeit in drei Schichten, an Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zur Teamarbeit, Teilnahme an Supervisionen und Fortbildung Ihre Aufgaben Absicherung des Funktionsbetriebes in der Notschlafstelle/Übernachtungshaus Unterstützung der Klienten und Klientinnen in lebenspraktischen Bereichen Unterstützung in Krisensituationen Information über Hilfeangebote, Vermittlung und Begleitung in weiterführende Angebote Unterstützung bei der Wahrnehmung von Leistungsansprüchen Durchführung risikomindernder Maßnahmen wie Spritzentausch, Informationsweitergabe zu Safer Use und Safer Sex, Hygieneangebote und Erste Hilfe in gesundheitlichen Krisensituationen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur InbetriebnahmeSie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten ProzessenSie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf AugenhöheSie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mitSie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte beiSie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ StudiumEinschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen AnlagenUnternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der ProjektzieleSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und TeamfähigkeitVerhandlungssichere DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit PrivatnutzungFlexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einer etablierten Unternehmensgruppe und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblem Arbeitszeitmodell, mobilem Arbeiten sowie der Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen echte berufliche Weiterentwicklung ermöglicht- Dann freue ich mich auf unseren Austausch Eigenständige Verbuchung aller anfallenden Geschäftsvorfälle innerhalb der KreditorenbuchhaltungErfassung und Kontrolle aller EingangsrechnungenBetreuung eines vordefinierten LieferantenstammesUnterstützung innerhalb der Abschlusserstellung nach HGBPflege aller relevanten Daten im System Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung innerhalb der KreditorenbuchhaltungFundierte Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Tools, insbesondere ExcelRoutinierter Umgang mit SAP sehr von VorteilIT-Affinität, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute KommunikationsfähigkeitSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise Festanstellung direkt bei unserem KundenTeil- oder Vollzeit ab einer 30-Stunden-WocheFlexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten30 Tage UrlaubWeiterbildungsmöglichkeitenWeitere Benefits wie bspw. vergünstigtes JobticketSehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW und kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 45.000 EUR/brutto bei einer 40-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 860676/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Sie laden Ausschreibungen aus Bieterportalen herunter und legen Projekte in iTWO an – der erste Schritt, bevor die Kalkulation beginnt Änderungen in Ausschreibungsunterlagen behalten Sie im Blick – damit nichts übersehen wird Kalkulationen und notwendige Dokumente zusammentragen, hochladen und auf Vollständigkeit prüfen – dabei behalten Sie alle Termine im Blick Sie erstellen Angebotsbearbeitungslisten und sorgen für eine saubere Datenablage – damit alle jederzeit den Überblick behalten Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sorgfalt und Präzision – bei Ihnen fällt keine Frist durchs Raster und kein Dokument an die falsche Stelle Sicherer Umgang mit MS Office, zusätzliche Kenntnisse in iTWO sind ein Plus Gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Unser Angebot unbefristetes Arbeitsverhältnis attraktives Vergütungspaket umfassende, qualifizierte Einarbeitung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Dokumentation Sicht- und Funktionskontrollen sicherheitstechnischer Anlagen (GMA, Sicherheitsbeleuchtung, Brandschutz) Prüfung ortsfester elektrischer Anlagen nach DGUV Vorschrift 3 und DIN/VDE Koordination und Begleitung von externen Dienstleistern, Fachfirmen und Nachunternehmern ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektrotechniker Berufserfahrung in Prüfung, Wartung und Instandhaltung elektrotechnischer und gebäudetechnischer Anlagen Wünschenswerte oder erlernbare Qualifikationen: -Schaltberechtigung in Mittelspannungsanlagen bis 30 kV -Lufthygiene-Kategorie B nach VDI 6022 -Hygiene bei Verdunstungskühlanlagen nach VDI-MT 2047 Blatt 4 Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Kenntnisse in GLT-Software (Schneider, Elesta) und deren Programmierung wünschenswert Kenntnisse aktueller Technik sowie VDE/DIN-Normen und Richtlinien ------ Wir bieten: Wir bieten: Regelmäßiges, wertschätzendes Feedback und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen Leistungsgerechte Vergütung inkl.
Bewerben Sie sich noch heute unter Leipzig1@hofmann.info, gerne beantworten wir Ihre Rückfragen telefonisch unter der 0341-269960 Das erwartet Sie als Serviceberater (m/w/d) Unfallinstandsetzung: Annahme, Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich Karosserie- und Unfallinstandsetzung und Erstellung von präzisen Schadenkalkulationen Abstimmung mit Versicherungen, Gutachtern und Leasinggesellschaften Steuerung des Reparaturprozesses (Abstimmung Werkstatt und Lackiererei) Qualitätskontrolle und termingerechte Fahrzeugrückgabe an den Kunden und Dokumentation und Abrechnung der Aufträge Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im Kfz-Bereich, z. B. als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Karosseriebauer (m/w,d), Automobilkaufmann (m/w/d) o.
Ihre Aufgaben als Steuerfachangestellter (m/w/d): Erstellung bzw. die Vorbereitung von ErtragsteuererklärungenMitwirkung bei der Erstellung von UmsatzsteuervoranmeldungenBetreuung von Freistellungs- und Erstattungsverfahren auf dem Gebiet der Quellensteuern und Verfassung von AnsässigkeitsbescheinigungenBetreuung von Intrastat-ThemenUnterstützung bei der Erfüllung sonstiger steuerrechtlicher MeldeverpflichtungenKorrespondenz mit Finanzbehörden und internen Abteilungen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (w/m/d), Weiterbildung als Steuerfachwirt (w/m/d) oder vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Steuerbereich von mindestens 2 Jahren Routinierter Umgang mit MS-Office sowie eine schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit gängigen SteuerprogrammenDeutsch auf Muttersorachenniveau und Englischkenntnisse mindestens B2 NiveauEntgelt variiert je nach Qualifikation und Erfahrung, bis 44.000 € Brutto/Jahr möglich Ihr Vorteil: Attraktive und leistungsgerechte BezahlungInterne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten: Teamleiter-Qualifikation, Talent Pool u.v.mBetriebliches Gesundheitsmanagement: Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage, gemeinsame Sportevents und -kurseAltersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des Bosch-PensionsfondsMitarbeiterrabatte: Bosch-Produkte, Reisebuchungen, Konzerte, Freizeitangebote, Modehäuser, Job-Rad u.v.m.
Ihre Aufgaben als Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik: Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Bereich Elektrotechnik Führung und fachliche Anleitung des Teams sowie Kontrolle der ausgeführten Arbeiten Erstellung und Pflege von Dokumentationen für interne Abrechnungen Teilnahme an Besprechungen zur Abstimmung des Baufortschritts Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) sowie Weiterbildung zum Obermonteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d), idealerweise bei Großprojekten Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise Organisationsgeschick, Flexibilität und ZuverlässigkeitSicherer Umgang mit dem PC und Teamfähigkeit Deutsch Niveau mindestens C1 Ihr Vorteil: Einen zukunftsorientieren, unbefristeten ArbeitsplatzWeiterbildungsoptionen zur fachlichen Spezialisierungen Vergütung gem.
Ihre Aufgaben: Inbetriebnahme und Fehlerbehebung hochmoderner Anlagen bei internationalen Kunden Durchführung von Wartungen und Servicearbeiten, um die Funktionalität der Maschinen sicherzustellen Vertiefte Einarbeitung in technische Maschinenkomponenten und Anlagen Eigenverantwortliche Betreuung eines Fachbereichs nach der Einarbeitungsphase Unterstützung bei technischen Herausforderungen und Optimierung der Anlagenleistung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Mechatronik, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Reisebereitschaft für internationale Einsätze und gute Englischsprachkenntnisse Lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Einsatzbereiche Je nach Qualifikation erfolgt Ihr Einsatz in einem der folgenden Fachbereiche: Mechanik: Aufbau, Inbetriebnahme und Wartung von Anlagen.
Ihre Aufgaben als Fahrzeuglackierer (m/w/d): Montage und Demontage von Autoteilen vor und nach der Lackierung Vorbereitung von Fahrzeugen für die Lackierung (Reinigen, Schleifen, Grundieren, Abkleben) Durchführung von Lackierarbeiten (Mischen von Farben, Auftragen von Lacken, Qualitätskontrolle) Nachbearbeitung und Veredelung (Polieren, Versiegeln, Behebung von Unregelmäßigkeiten) Wartung und Pflege von Werkzeugen sowie Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit modernen Lackierverfahren und -technologien Sorgfältige und präzise Arbeitsweise sowie ein gutes Farbempfinden Deutschkenntnisse C1 Führerschein notwendig Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-TarifvertragAbschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy sowie attraktive Mitarbeiter-Rabatte Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als Fahrzeuglackierer (m/w/d) in Leipzig und Grimma unter Leipzig1@hofmann.info Für Rückfragen zum Stellenangebot stehen Ihnen Ansprechpartner der Niederlassung Leipzig 1 unter 0341 269960 gern zur Verfügung.