Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.
Belastungsanalyse, Toleranzanalyse, Design-Begründung) basierend auf Board-Level-Anforderungen und ersten DesignideenDurchführung von Analogsimulationen verschiedener FunktionenBerücksichtigung von EMV-AnforderungenUmsetzung des Designs in Schaltpläne (Tool: ZUKEN)Definition von Layoutvorgaben für entwickelte SchaltungenVerifizierung der entwickelten Schaltungen auf Breadboards Ihre Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der analogen Schaltungsentwicklung im Luftfahrtbereich für Inflight-EquipmentErfahrung im Mixed-Signal-Design (z.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Informatik oder Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung Praktische Erfahrungen in der Beratung oder Entwicklung von iHC (in|sure Health Claims) Kenntnisse im Technologie-Stack Java, Angular und Springboot sind wünschenswert Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Versicherungen/Financial Services sowie Freude und Bereitschaft in globalen und virtuellen Teams mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Freundliches und hochmotiviertes Team Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Optimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.) 50% Homeoffice/Monat 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung Umfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 100.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 843577/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
So sieht Ihr Tag bei uns aus Verantwortung für Betrieb und Monitoring unserer Microsoft Exchange Online Umgebung Störungsanalyse und -behebung der Microsoft Exchange Dienste Ausrichtung und Weiterentwicklung im E-Mail-Umfeld Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um E-Mail, E-Mail Security und Microsoft Exchange Dokumentation der Systemlandschaft sowie Erstellung von Handbüchern Gestaltung, Organisation und Umsetzung von unternehmensweiten E-Mail-Richtlinien und Security Standards Durchführung von Infrastruktur-Projekten im Team Ihre Qualifikationen auf einen Blick Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Administration von E-Mail-Technologien, insbesondere Microsoft Exchange und zugehörige Sicherheitslösungen Erfahrungen in Verschlüsselungsverfahren sowie E-Mail-Security Technologien rund um SPF, DKIM und DMARC Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Für die Automatisierung ist PowerShell Ihr bevorzugtes Werkzeug Selbstständige, Lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Philip Raapke // +49 2306 8869 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Fachliche Ansprechperson für die Betriebspartnerschaft bei der Weiterentwicklung der Azure Plattform, einschließlich Anforderungsmanagement und Steuerung von Verantwortlichkeiten Weiterentwicklung bestehender Azure Landing Zones (CAF) auf Basis von Terraform mit klarer Abgrenzung zwischen zentraler Governance und sinnvoller Entwicklungsfreiheit Aufbau und Pflege einer automatisierten Plattform mit reproduzierbaren, versionierten und standardisierten Policies sowie Deployments Konzeption und Betrieb von CI/CD Pipelines für Azure, die Microsoft Power Platform und Microsoft Fabric Unterstützung der Entwicklungsteams durch Templates, Standards, Self Service Ansätze und definierte Leitplanken Etablierung von Logging, Monitoring, Metriken und Alerts zur Sicherstellung eines stabilen und qualitativ hochwertigen Betriebs Beratung und Begleitung von Teams mit Fokus auf einfache, sichere und gut nutzbare Entwicklungsplattformen Einsatz moderner KI Werkzeuge für Code Generierung, Tests, Dokumentation und Reviews Profunde praktische Erfahrung im Azure und DevOps Umfeld Sehr gutes Verständnis von Plattform , Automatisierungs und CI/CD Konzepten Erfahrung mit Infrastructure as Code, Pipelines und Skripting im Microsoft Ökosystem Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Themen klar und adressatengerecht zu vermitteln Tarifliches Gehalt, Betriebsrente und attraktive Sozialleistungen Hohe zeitliche und örtliche Flexibilität durch aufgabenorientiertes Arbeiten Moderne, offene Arbeitsumgebungen, die kreatives und innovatives Arbeiten fördern Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und entsprechende Unterstützungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Oettling Referenznummer 856746/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.oettling@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
So sieht Ihr Tag bei uns aus Verantwortung für Betrieb und Monitoring unserer Microsoft Exchange Online Umgebung Störungsanalyse und -behebung der Microsoft Exchange Dienste Ausrichtung und Weiterentwicklung im E-Mail-Umfeld Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um E-Mail, E-Mail Security und Microsoft Exchange Dokumentation der Systemlandschaft sowie Erstellung von Handbüchern Gestaltung, Organisation und Umsetzung von unternehmensweiten E-Mail-Richtlinien und Security Standards Durchführung von Infrastruktur-Projekten im Team Ihre Qualifikationen auf einen Blick Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Administration von E-Mail-Technologien, insbesondere Microsoft Exchange und zugehörige Sicherheitslösungen Erfahrungen in Verschlüsselungsverfahren sowie E-Mail-Security Technologien rund um SPF, DKIM und DMARC Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Für die Automatisierung ist PowerShell Ihr bevorzugtes Werkzeug Selbstständige, Lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Philip Raapke // +49 2306 8869 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
B. mit OAuth2 oder JWT Die Gestaltung und Integration von RESTful APIs sowie der Aufbau und die Pflege von CI/CD-Pipelines liegen in deiner Hand Du arbeitest in interdisziplinären Teams, um individuelle Anforderungen optimal umzusetzen Ihr Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Spring Boot und Java sind dein Steckenpferd. Zudem bist du sicher im Umgang mit Docker und Kubernetes Du hast Erfahrung mit Datenbanktechnologien und ein Verständnis von aktuellen Web- und HTTP-Technologien Monitoring- und Logging-Tools wie beispielsweise Prometheus, Grafana oder ELK-Stack sind keine Fremdwörter für dich Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch Rahmenparameter: Einsatzort: Stuttgart und Remote Laufzeit: ab Januar 2026 Auslastung: Vollauslastung Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Informatik oder Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit WeiterbildungPraktische Erfahrungen in der Beratung oder Entwicklung von iHC (in|sure Health Claims)Kenntnisse im Technologie-Stack Java, Angular und Springboot sind wünschenswertVon Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Versicherungen/Financial Services sowie Freude und Bereitschaft in globalen und virtuellen Teams mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und ITOffene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende KulturFreundliches und hochmotiviertes TeamHervorragende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenOptimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.)50% Homeoffice/Monat38 Stundenwoche mit ZeiterfassungUmfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 100.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 843577/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fachliche Ansprechperson für die Betriebspartnerschaft bei der Weiterentwicklung der Azure Plattform, einschließlich Anforderungsmanagement und Steuerung von VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung bestehender Azure Landing Zones (CAF) auf Basis von Terraform mit klarer Abgrenzung zwischen zentraler Governance und sinnvoller EntwicklungsfreiheitAufbau und Pflege einer automatisierten Plattform mit reproduzierbaren, versionierten und standardisierten Policies sowie DeploymentsKonzeption und Betrieb von CI/CD Pipelines für Azure, die Microsoft Power Platform und Microsoft FabricUnterstützung der Entwicklungsteams durch Templates, Standards, Self Service Ansätze und definierte LeitplankenEtablierung von Logging, Monitoring, Metriken und Alerts zur Sicherstellung eines stabilen und qualitativ hochwertigen BetriebsBeratung und Begleitung von Teams mit Fokus auf einfache, sichere und gut nutzbare EntwicklungsplattformenEinsatz moderner KI Werkzeuge für Code Generierung, Tests, Dokumentation und Reviews Profunde praktische Erfahrung im Azure und DevOps UmfeldSehr gutes Verständnis von Plattform , Automatisierungs und CI/CD KonzeptenErfahrung mit Infrastructure as Code, Pipelines und Skripting im Microsoft ÖkosystemAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Themen klar und adressatengerecht zu vermitteln Tarifliches Gehalt, Betriebsrente und attraktive SozialleistungenHohe zeitliche und örtliche Flexibilität durch aufgabenorientiertes ArbeitenModerne, offene Arbeitsumgebungen, die kreatives und innovatives Arbeiten fördernGute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und entsprechende Unterstützungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Oettling Referenznummer 856746/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.oettling@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Erstellung von Konzepten und Machbarkeitsanalysen Technischer Ansprechpartner für SAP Enterprise Support Zusammenarbeit in agilen und interdisziplinären Teams Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereiche Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium (bevorzugt: Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation/ Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Management von SAP Landschaften Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und internationalen Teams Offene Kommunikationsart, schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges Arbeiten Sehr gute Englisch und Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift Freue dich auf Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up Woche Wohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight.com (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch) Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Wir freuen uns auf dich!
Zusätzlich sind wir an unseren Standorten in Hamburg, Bremen und Augsburg jederzeit für Sie da.Ihr Anforderungsprofil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation in der Elektro-, oder Nachrichtentechnik, alternativ im Testbereich erfahrener Techniker mit mehrjähriger Erfahrung in der TestautomatisierungBerufserfahrung sowie idealerweise Branchenerfahrung im Bereich entwicklungsbegleitender Software- und Systemverifikationen von VorteilErfahrung im Programmieren von Skriptsprachen, idealerweise PythonGute EnglischkenntnisseHohes Qualitätsbewusstsein sowie systematische und selbstständige Denk- und ArbeitsweiseKommunikativer Teamplayer* mit Hang zum Organisationstalent Unsere Benefits: Unbefristetes ArbeitsverhältnisEin angenehmes und kollegiales ArbeitsklimaÜbertarifliche BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen VWL und BAVVergünstigung beim E-Bike-Leasing (JobRad)
Ihre Aufgaben Mitarbeit bei Seilmechanik-Berechnungen (Sag & Tension, Durchhang, Clearance) Unterstützung bei der Erstellung von Kreuzungsberechnungen und Betroffenheitsprüfungen Bearbeitung und Aufbereitung von Planungsgrundlagen Mitwirkung bei der Erstellung von FNN-Profilen Unterstützung bei der Arbeit mit Seil++ oder PLS CADD Dokumentation und Zuarbeit für technische Nachweise Enge Zusammenarbeit mit dem Lead Engineer sowie angrenzenden Fachbereichen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Vermessungsingenieurwesen alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation Erste Berührungspunkte mit Infrastruktur-, Leitungs- oder Trassierungsprojekten von Vorteil Interesse an technischen Berechnungen und Softwaretools Lernbereitschaft und Motivation, sich in die Seilmechanik einzuarbeiten Teamfähigkeit und technisches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Mit Energie in die Zukunft!
B2)Bereitschaft, regelmäßig in Wien vor Ort zu arbeiten (3–4 Tage pro Woche) Mitarbeit in einem agilen, cross-funktionalen TeamFlexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernzeit & Homeoffice-OptionenBreite interne und externe WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Benefits wie Gesundheitsprogramme, Kantine, Mitarbeitervorteile und mehr Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Rachel Siminiati Referenznummer 863317/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rachel.siminiati@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben Konzeption und Erstellung von Stromlaufplänen für Fahrzeugbordnetze Dokumentation und Pflege von Kabelsätzen, Stücklisten und Verbindungsübersichten Auswahl und Spezifikation elektronischer Komponenten unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Analyse und Bewertung technischer sowie funktionaler Anforderungen Abstimmung von Schnittstellen zwischen Steuergeräten, Sensoren und Aktoren Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams zur ganzheitlichen Systementwicklung Pflege und Management technischer Daten zwischen SAP und ECAD-Systemen Technische Abstimmung mit Entwicklungspartnern und Lieferanten Voraussetzungen Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bachelor/Master) oder Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (min. 3 Jahre) in der Entwicklung von Bordnetzen, idealerweise im Automotive-Umfeld Sicherer Umgang mit ECAD-Tools (z.
Versicherungsprodukte modellieren und Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 designenAnforderungs- & GAP-Analysen erstellen inklusiver Abstimmung mit den EntwicklungsteamsLösungsdesigns erarbeiten, diskutieren und verantworten mit entsprechenden kundenspezifischen ImplementierungenProzessnahe Softwareanpassungen in Java/Camunda BPM vornehmenRequirements EngineeringFachtests planen und durchführenProjektarbeit: IT Consulting & Systemintegration (auch beim Kunden vor Ort)Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen – oder eine gleichwertige Qualifikation durch BerufserfahrungDu bringst erste Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer, idealerweise im Bereich Versicherungskernsysteme, mitIdealerweise bringst du Kenntnisse in der Prozessmodellierung (z.
IT-Systemtechniker / Informationselektroniker / Elektroniker Systemtechnik m/w/d Einsatzort: Georgsmarienhütte Kennziffer: 2025-1248 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Planung und Umsetzung von Server- und Netzwerkinfrastrukturen (VMware, Microsoft, Linux) sowie Virtualisierungsplattformen (VMware vSphere, Hyper-V und Microsoft Azure/365-Anbindungen)Implementierung von Storagelösungen und Erstellung von Backupsystemen mit entsprechenden Strategien.Betreuung von Netzwerkmanagementsystemen, Monitoring-Applikationen und ReportingservicesBehebung von Störungen im Rahmen des StörungsdienstesTechnischer Ansprechpartner für den Service an Server-/Netzwerkinfrastrukturen Profil Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als IT-System-Elektroniker, IT-System-Engineer, Informationselektroniker, Elektroniker Informations- und Systemtechnik, Elektroniker für Geräte- und Systeme oder eine vergleichbare technische Qualifikation z.B. als Elektroniker oder Servicetechniker mit Weiterbildung in der ITSicherer Umgang in der Konfiguration von Serverinfrastrukturen, insbesondere in den Bereichen Microsoft Server, VMware vSphere und Netzwerkmanagement runden ihr Profil abSelbstständige Lösungsfindung bei komplexen Herausforderungen in der Server- und Netzwerkinfrastruktur sowie effektive TeamarbeitEin klarer und adressatengerechter Kommunikationsstil ist notwendig, um technische Details effektiv an unterschiedliche Zielgruppen (Kunden und interne Partner) zu vermittelnGute Englischkenntnisse sind erforderlich, um die technischen Dokumentationen zu verstehen und die Systeme anzuwenden Wir bieten Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken UnternehmensgruppeAttraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Abstimmung mit den EntwicklungsteamsLösungsdesigns erarbeiten, diskutieren und verantworten mit entsprechenden kundenspezifischen ImplementierungenProzessnahe Softwareanpassungen in Java Script / Camunda BPM vornehmenRequirements EngineeringFachtests planen und durchführenProjektarbeit: IT Consulting & Systemintegration (auch beim Kunden vor Ort)Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen – oder eine gleichwertige Qualifikation durch BerufserfahrungDu bringst mehrjährige Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer im Bereich Versicherungskernsysteme mit, insbesondere im Sach- und HUK-BereichIdealerweise bringst du Kenntnisse in der Prozessmodellierung (z.
Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.
Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes, mindestens 4- jähriges Hochschulstudium beispielsweise im Bereich der (Wirtschafts- )Informatik, der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder eine ähnliche Qualifikation. Mehrjährige fundierte SAP-Systemkenntnisse in den SAP Modulen PP (Production Planning), VC (Variantenkonfiguration) und idealerweise IS-A (Automotive) bringen Sie mit.
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Leitung sowie Abwicklung von Projekten zur Entwicklung von Studien und Konzepten für Flugkörperkomponenten mit Fokus auf Hoch-Frequenz-Leitsysteme Organisation und Führung der zugehörigen technischen Projektteams Erstellung notwendiger Dokumente zur Projektplanung unter Berücksichtigung von Budgetvorgaben und Ressourcenverfügbarkeit Vertretung der Projektinteressen in internationalen Projektbesprechungen und Arbeitsgruppen sowie gegenüber Auftraggebern und Projektpartnern Unterstützung des Win Team Lead (w/m/d) bei der Erstellung von Angeboten Berichterstattung im Rahmen der kontinuierlichen, projektbezogenen Überwachung und Steuerung Durchführung von Vertragsverhandlungen in Zusammenarbeit mit dem Chief Engineer (w/m/d) Teilnahme an internationalen Konferenzen sowie Meetings mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung oder als Systemingenieur (w/m/d) für Projekte zur Konzeptionierung und Realisierung von Baugruppen oder der zugehörigen Prüfsysteme Erfahrungen in der Erfassung von Kundenanforderung sowie in der Entwicklung von militärischen Systemen Expertise in der Konzeptionierung von Baugruppen zur Hochfrequenz-Signalverarbeitung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gewandtes, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie kundenorientiertes Handeln Fähigkeit zur Erkennung und Bewertung von wirtschaftlichen Zusammenhängen Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung zwischen 65.000€ und 71.000€ brutto per anno (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto hohe Übernahmechance auf Festanstellung Your missions: As a Senior Manufacturing Engineer, you will be responsible for defining and optimizing manufacturing processes in the aerospace sector.
Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung zwischen 65.000€ und 71.000€ brutto per anno (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto hohe Übernahmechance auf Festanstellung Your missions: As a Senior Manufacturing Engineer, you will be responsible for defining and optimizing manufacturing processes in the aerospace sector.
Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung zwischen 65.000€ und 71.000€ brutto per anno (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto hohe Übernahmechance auf Festanstellung Your missions: As a Senior Manufacturing Engineer, you will be responsible for defining and optimizing manufacturing processes in the aerospace sector.
Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung zwischen 65.000€ und 71.000€ brutto per anno (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenloses Deutschlandticket gute Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitkonto hohe Übernahmechance auf Festanstellung Your missions: As a Senior Manufacturing Engineer, you will be responsible for defining and optimizing manufacturing processes in the aerospace sector.