Qualifikation-Stellenangebote für Gestalter

5536 Jobs für Gestalter

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Ditzingen

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Marzling

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Schlangenbad, Taunus

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Leezdorf

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Oberderdingen

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Pfaffenhofen an der Ilm

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Saarbrücken

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Rudersberg, Württemberg

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Aalen, Württemberg

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Esens

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Riede, Kreis Verden, Aller

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Wiesmoor

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) Wittmund

Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 € brutto Jahr je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und FreistellungBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre ZukunftWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!

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Verkaufsberater (m/w/d) für Lebkuchen Schmidt München

Ihre Aufgaben: Beratung der Kunden bei der Produktauswahl und Sicherstellung eines exzellenten Service Verkauf der Produkte über die Ladentheke sowie eigenständiges Kassieren inklusive täglicher Kassenabrechnung und regelmäßiger Bankeinzahlungen Organisation des Lagers, Bestandskontrolle und Pflege der Regale Unterstützung beim Aufbau und der Erstbestückung der Filiale Einhaltung der Hygienevorschriften und Sauberhalten des Arbeitsplatzes Verantwortung für die Warenbestellung, Warenannahme und Durchführung von Inventuren Erstellung von Schichtplänen, Mitarbeiterplanung und Berücksichtigung von Stoßzeiten sowie verkaufsoffenen Sonntagen Ihre Qualifikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten Kunden- und Serviceorientierung Erfahrung im Einzelhandel(m/w/d), in der Gastronomie(m/w/d) oder Hotellerie(m/w/d) Idealerweise Erfahrung in der Kassenabrechnung Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Führungsstärke, Entscheidungsfreude und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Technischer Projektleiter Bau m/w/d

.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender WeiterbildungTechnikexperte: Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung. 

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Technischer Projektleiter Bau m/w/d

.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender WeiterbildungTechnikexperte: Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung. 

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Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) München

Vertrieb, Buchhaltung und Disposition, kennen Über Deine gesamte Ausbildungszeit hinweg erwartet Dich eine intensive Betreuung und Unterstützung durch Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte Bei sehr guten Leistungen besteht für Dich die Möglichkeit, Deine Ausbildung auf zweieinhalb Jahre zu verkürzen Somit schließt Du Deine branchenbezogene Ausbildung, durch Verbindung von Theorie und Praxis, als hoch qualifizierter Allrounder ab Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur, Fachabitur oder den Realschulabschluss schließt Du mit guten Leistungen in Mathematik und Deutsch ab Darüber hinaus hast Du Interesse an wirtschaftlichen Themen und kaufmännischen Abläufen Du hast eine kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, Motivation sowie Lernbereitschaft Eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Kreativität ist für Dich selbstverständlich Durch Praktika und Nebenjobs hast Du idealerweise erste Erfahrungen in wirtschaftlichen Abläufen gesammelt Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Kronach

So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick in alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten Dabei sammelst Du Praxiserfahrung verschiedenen Einsatzbereiche wie zum Beispiel Assistenz, Empfang und Berichtswesen Bereits frühzeitig übernimmst Du Verantwortung für die Organisation der kaufmännischen Abläufe unseres Unternehmens Unter anderem bist Du für die Planung von Terminen, Geschäftsreisen und Besprechungen zuständig und heißt Besucher bei uns herzlich Willkommen Zusätzlich schreibst Du Berichte, erledigst Schriftverkehr, bearbeitest Rechnungen und behältst dabei stets den Überblick Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch hast Du erfolgreich abgeschlossen Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Darüber hinaus hast Du ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und besitzt eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Mühlau

So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick in alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten Dabei sammelst Du Praxiserfahrung verschiedenen Einsatzbereiche wie zum Beispiel Assistenz, Empfang und Berichtswesen Bereits frühzeitig übernimmst Du Verantwortung für die Organisation der kaufmännischen Abläufe unseres Unternehmens Unter anderem bist Du für die Planung von Terminen, Geschäftsreisen und Besprechungen zuständig und heißt Besucher bei uns herzlich Willkommen Zusätzlich schreibst Du Berichte, erledigst Schriftverkehr, bearbeitest Rechnungen und behältst dabei stets den Überblick Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch hast Du erfolgreich abgeschlossen Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Darüber hinaus hast Du ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und besitzt eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Sales Manager/in (m/w/d) IT-Beratungsleistungen 28359 Bremen

Ihre Aufgaben Sie verantworten Umsatz und Ergebnis Ihrer Kunden Sie gestalten und steuern die Vertriebsprozesse und Partnerschaften Sie verantworten die Organisation und Steuerung von vertriebsorientierten Veranstaltungen und kundenindividuellen Workshops Sie erstellen und verhandeln individuelle Angebote und Verträge für IT/SAP-Lösungen und Beratungsprojekte Sie betreiben eine aktive Markt- und Kundenanalyse und wirken an der Vertriebsstrategie mit Sie arbeiten eng mit der Beratung und Geschäftsführung zusammen Ihr Profil als Vertriebler/in Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Sie haben nachweisbare Erfahrungen im Vertrieb von komplexen IT Beratungsleistungen oder IT/SAP Beratung bei Neu- und Bestandskunden Sie verfügen über Branchenerfahrungen und Netzwerke in den genannten Industrien Sie verstehen es, Ihre Lösungsangebote und sich zu präsentieren Sie sind kommunikationsstark und können sich gut in ihre Kunden einfühlen.

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Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker – Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) Melsdorf

So sieht Dein Tag bei uns aus Als Auszubildender erwartet Dich bei uns eine um­fassende, abwechslungsreiche und praxisbezogene dreieinhalbjährige Ausbildung Du erlernst die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Nutzfahrzeugen, Spezialaufbauten und Anhängern Darüber hinaus sorgst Du für die Diagnostik und Behebung von Fehlern und Störungen Somit schließt Du Deine branchenbezogene Ausbil­dung als hoch qualifizierter Mitarbeiter ab Während Deiner Ausbildung haben feste Ansprech­partner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, immer ein offenes Ohr für Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen qualifizierenden mittleren Bildungsabschluss hast Du erfolgreich abgeschlossen Idealerweise hast Du gute Leistungen in Mathematik und Physik Deine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise kombi­nierst Du mit technischem Verständnis und einer stark ausgeprägten Lernbereitschaft Kommunikationsstärke, Spaß an der Teamarbeit sowie ein hohes Maß an Motivation und Pünktlichkeit macht Dein Profil komplett Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Kronach

So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick in alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten Dabei sammelst Du Praxiserfahrung verschiedenen Einsatzbereiche wie zum Beispiel Assistenz, Empfang und Berichtswesen Bereits frühzeitig übernimmst Du Verantwortung für die Organisation der kaufmännischen Abläufe unseres Unternehmens Unter anderem bist Du für die Planung von Terminen, Geschäftsreisen und Besprechungen zuständig und heißt Besucher bei uns herzlich Willkommen Zusätzlich schreibst Du Berichte, erledigst Schriftverkehr, bearbeitest Rechnungen und behältst dabei stets den Überblick Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch hast Du erfolgreich abgeschlossen Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Darüber hinaus hast Du ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und besitzt eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Lampertswalde OT Quersa, Riesa

So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick in alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten Dabei sammelst Du Praxiserfahrung verschiedenen Einsatzbereiche wie zum Beispiel Assistenz, Empfang und Berichtswesen Bereits frühzeitig übernimmst Du Verantwortung für die Organisation der kaufmännischen Abläufe unseres Unternehmens Unter anderem bist Du für die Planung von Terminen, Geschäftsreisen und Besprechungen zuständig und heißt Besucher bei uns herzlich Willkommen Zusätzlich schreibst Du Berichte, erledigst Schriftverkehr, bearbeitest Rechnungen und behältst dabei stets den Überblick Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch hast Du erfolgreich abgeschlossen Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Darüber hinaus hast Du ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und besitzt eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) München

Vertrieb, Buchhaltung und Disposition, kennen Über Deine gesamte Ausbildungszeit hinweg erwartet Dich eine intensive Betreuung und Unterstützung durch Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte Bei sehr guten Leistungen besteht für Dich die Möglichkeit, Deine Ausbildung auf zweieinhalb Jahre zu verkürzen Somit schließt Du Deine branchenbezogene Ausbildung, durch Verbindung von Theorie und Praxis, als hoch qualifizierter Allrounder ab Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur, Fachabitur oder den Realschulabschluss schließt Du mit guten Leistungen in Mathematik und Deutsch ab Darüber hinaus hast Du Interesse an wirtschaftlichen Themen und kaufmännischen Abläufen Du hast eine kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, Motivation sowie Lernbereitschaft Eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Kreativität ist für Dich selbstverständlich Durch Praktika und Nebenjobs hast Du idealerweise erste Erfahrungen in wirtschaftlichen Abläufen gesammelt Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Mühlau

So sieht Dein Tag bei uns aus In Deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du einen umfassenden und abwechslungsreichen Einblick in alle ausbildungsrelevanten Unternehmenseinheiten Dabei sammelst Du Praxiserfahrung verschiedenen Einsatzbereiche wie zum Beispiel Assistenz, Empfang und Berichtswesen Bereits frühzeitig übernimmst Du Verantwortung für die Organisation der kaufmännischen Abläufe unseres Unternehmens Unter anderem bist Du für die Planung von Terminen, Geschäftsreisen und Besprechungen zuständig und heißt Besucher bei uns herzlich Willkommen Zusätzlich schreibst Du Berichte, erledigst Schriftverkehr, bearbeitest Rechnungen und behältst dabei stets den Überblick Deine Qualifikationen auf einen Blick Deinen Realschulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch hast Du erfolgreich abgeschlossen Als absoluter Teamplayer stehen Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit ganz oben auf Deiner Liste Darüber hinaus hast Du ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge und besitzt eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Facherzieher für Integration (m/w/d) Berlin

Ihre Aufgaben: Kinder individuell fördern und pädagogische Angebote im Team kreativ gestalten, abgestimmt auf ihre BedürfnisseEntwicklungsfortschritte beobachten, systematisch dokumentieren und regelmäßig reflektierenTeilhabe aktiv ermöglichen, durch gezielte Förderpläne und praxisnahe Unterstützung jedes Kind einbeziehenVernetzte Zusammenarbeit mit Therapeuten, Beratungsstellen und weiteren Fachdiensten für optimale Förderung stärkenOffene und verlässliche Kommunikation mit Eltern und Team sichern, für eine vertrauensvolle pädagogische Zusammenarbeit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in Integration, Inklusion oder HeilpädagogikTeamfähig, organisiert und kommunikativ im pädagogischen AlltagOffen für Reflexion, Weiterbildung und persönliche WeiterentwicklungLösungsorientiert, kreativ und handlungsstark auch in herausfordernden SituationenEinfühlsam, wertschätzend und fördernd im Umgang mit den individuellen Stärken der Kinder Ihr Vorteil: Gezielte Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen Stärkung und beruflichen PerspektiveGesundheitsfördernde Angebote für mehr Wohlbefinden und Work-Life-BalanceFlexible Urlaubsregelungen für ausreichende Erholung und persönliche AuszeitenLeistungsbasierte Boni als Anerkennung für Ihr Engagement und Ihre ErfolgeMobilitätszuschüsse zur Unterstützung umweltfreundlicher und stressfreier Arbeitswege Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Ihr nächster Schritt wartet!

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Personalreferent (m/w/d) Aus- und Weiterbildung

Das sind Deine Aufgaben Du entwickelst zukunftsorientierte Konzepte für die Aus- und Weiterbildung und setzt diese um Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Ausbildungsprogramme – von der Auswahl und Betreuung der Auszubildenden bis zur Qualitätssicherung In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften konzipierst Du Maßnahmen zur gezielten Kompetenz- und Potenzialentwicklung Du planst und koordinierst individuelle sowie unternehmensweite Weiterbildungsinitiativen – immer mit Blick auf aktuelle und zukünftige Anforderungen Du entwickelst nachhaltige Strategien im Kompetenz- und Talentmanagement, um Schlüsselpositionen gezielt zu identifizieren und zu besetzen Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran Was Du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Kenntnisse im strategischen Kompetenz- und Talentmanagement Kreativität, konzeptionelles Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative Begeisterung für digitale Lernformate, Tools und automatisierte Prozesse Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

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Honorardozent (m/w/d) HSA Bremerhaven

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft als   Honorardozent (m/w/d) für unser Kompetenzzentrum   Darum sind wir Ihre erste Wahl: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team Eine sinnstiftende Tätigkeit, sowie Verantwortung und Gestaltungsspielraum Gute Qualität in der räumlichen und technischen Ausstattung  Eine offene, kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungsweg   Das sind Ihre Aufgaben: Sie gestalten den Unterricht vor Ort eigenverantwortlich und haben Freude daran, die Lernprozesse der Schüler/-innen zu begleiten Sie begleiten und beraten unserer Schüler/-innen im Lernalltag und fördern ihre Fähigkeiten zur Selbstbestimmung, dazu gehört insbesondere die Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen Zu Ihrem Wirkungskreis gehört zudem die Anwendung diverser Lehrstrategien, um das Lernen zu differenzieren und ein positives Lernklima zu schaffen Durch die Vermittlung von fachlichen und Übergreifenden Qualifikationen helfen Sie jungen Menschen beim Übergang in das Berufsleben   Diese Voraussetzungen bringen Sie mit: Sie konnten erste Lehrerfahrungen in der Erwachsenenbildung sammeln Sie sollten ein empathischer Redner sein, der über ein hohes Maß an Sozialkompetenz verfügt Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung und / oder einen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Biologie, Gesellschaft und Politik (Schwerpunkt: Geographie und Klimawandel), Englisch und / oder Deutsch oder sind Absolvent in einem Lehramtsstudium, Pädagogik oder Bildung   Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Konstrukteur Anlagenbau - Rohrleitungsbau (m/w/d) Wien oder Linz oder Graz

Rohrleitungsfließbilder (R&Is), Isometrien und SchemataErstellung von Konstruktionszeichnungen oder LayoutplänenCAE – DatenmanagementVorbereitung Materialauszüge für die BeschaffunngAs Built Aufnahmen R&I in der FertigungZusammenarbeit mit anderen Gewerken und internen Abteilungen Profil Abgeschlossene Ausbildung - HTL/FH mit Schwerpunkt Anlagenbau, Maschinenbau bzw. gleichwertige Ausbildungsehr gute CAD Kenntnisse - vorzugsweise Solid WorksErfahrung in der Pharmaindustrie vorteilhaft aber keine VoraussetzungGute Team- und KommunikationsfähigkeitGewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.800,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltag Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/251201?

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Software Tester (m/w/d) Wien

Tätigkeiten Manuelles Testen von marktführenden Software- und Firmwarelösungen Eigenverantwortliche Durchführung von Komponenten-, System- und Integrationstests Erstellung und Ausführung manueller Testfälle innerhalb 14-tägiger Sprints zur Sicherstellung der ProduktqualitätAnalyse und Bewertung von Softwarekomponenten sowie Planung risikobasierter Teststrategien zur gezielten QualitätsverbesserungLückenlose Dokumentation der manuellen Testprozesse für maximale Nachvollziehbarkeit und effiziente Teamkommunikation Profil Abgeschlossene IT-technische Ausbildung (HTL, Uni, FH)Erste Berufserfahrung im Software Testing von VorteilFundierte Kenntnisse in SQL und T-SQLSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseIdealerweise sehr gute MS-Office-Anwendungskenntnisse sowie grundlegende ProgrammierkenntnisseStrukturiertes Arbeiten und eine methodische, genaue sowie effiziente Arbeitsweise   Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 56.700,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen dir eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/254375?

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Projektleiter - Projekttechniker Anlagenbau (m/w/d) Wien, Linz

Jahresbruttogehalt von EUR 72.800,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Home-Office. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-Infrastruktur.Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen.

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Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Wien

Jahresbruttogehalt von EUR 72.800,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Home-Office. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-Infrastruktur.Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen.

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HKLS Projekttechniker / Projektleiter (m/w/d) Klagenfurt

Tätigkeiten Eigenständige technische Realisierung von Projekten im HKLS-Bereich (Projektplanung, -vorbereitung und -abwicklung)Gesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innenKontinuierliche Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung von Budget und TerminenGanzheitliche Projekt- und BaufortschrittsüberwachungOptimierung und Begründung der PlanungsergebnisseProfessionelles Auftreten bei der Betreuung von Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung als Projektleiter / Projekttechniker wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/251983?

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Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) Wiener Neustadt

Jahresbruttogehalt von EUR 72.800,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Home-Office. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-Infrastruktur.Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen.

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Konstrukteur Anlagen- und Rohrleitungsbau (m/w/d) Linz

Tätigkeiten Verantwortung für die Erstellung von Konstruktionen im Anlagen- und RohrleitungsbauSelbstständige Erstellung von R&I-Schemata Erstellung von Prüfplänen, Protokollen und fertigungsbegleitenden DokumentenPrüfung und Zusammenstellung von AnlagendokumentationenDurchführung von FestigkeitsberechnungenUnterstützung bei der MaterialbeschaffungUnterstützung der Projektleitung und in der Kalkulation Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau, Verfahrenstechnik oder ÄhnlichemBerufserfahrung in der Konstruktion wünschenswertSehr gute Kenntnisse im 3D-CAD-BereichGewissenhafte und sorgfältige ArbeitsweiseKommunikative und teamfähige PersönlichkeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 68.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen dir eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/256779?

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Softwareentwickler .NET (m/w/d) Wien, Hagenberg

Tätigkeiten Entwicklung von Software-Komponenten für die Neu- und Weiterentwicklung der Software nach SCRUM/KanbanAktive Mitarbeit im gesamten Entwicklungs-Lifecycle – von der Entwurfserstellung und Entwicklung bis zur Erstellung von Testplänen Analyse von Aufgabenstellungen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und dem Support-TeamLösung technisch anspruchsvoller HerausforderungenSicherstellung der Funktionaliät und Qualität der Softwarelösungen Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, Uni/FH) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung im Umgang mit C#/.NETGute Kenntnisse in SQL und T-SQLDeutschkenntnisse auf Level C2 sowie gute EnglischkenntnisseAusgeprägter Teamgeist und hohe EinsatzfreudeBelastbarkeit und Lernbereitschaft    Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MöbilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258974?

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Konstrukteur Maschinenbau - Anlagenbau (m/w/d) Graz

Tätigkeiten Erstellung von 3D-Planungen im Industrieanlagen- und BiopharmaanlagenbauAnfertigung von Entwurfs-, Detail- und MontagezeichnungenEntwicklung von Layout- und Basisdesigns für IndustrieanlagenAuslegung und Dimensionierung geplanter BauteileTechnische Abstimmungen innerhalb des Konstruktionsteams sowie mit Lieferanten und KundenErstellung der erforderlichen technischen Dokumentationen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder FH) im Bereich Maschinenbau oder MechatronikIdealerweise Berufserfahrung im Sondermaschinen-, Anlagen- oder StahlbauFundierte Erfahrung mit 3D-Konstruktionsprogrammen Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes technisches Affinität und großes Interesse an Weiterbildungen Benefits Bei entsprechenden Qualifikationen bieten wir ein Jahresbruttogehalt von EUR 65.800,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/259193?

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Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d) Wien oder Linz

Tätigkeiten Erstellung von elektrischen Stromlaufplänen, Klemmenplänen und AufbauplänenKosteneffiziente Auswahl von Bauteilen und KomponentenDurchführung von Simulationen und TestsEnge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Errichtung von elektrotechnischen GesamtanlagenSorgfältige Dokumentation und Erstellung von StücklistenMitgestaltung der neuesten Trends und Entwicklungen in der Elektrotechnik Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik o.Ä.Einschlägige Berufserfahrung in der Konstruktion mit Eplan oder einem anderen gängigen ProgrammKenntnisse von elektrotechnischen Normen, Vorschriften und GesetzenHohes Interesse an neuen Innovationen und WeiterbildungsmöglichkeitenDie efinio GmbH fordert die Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen und begrüßt Bewerbungen von Kandidat:innen die das Profil noch nicht vollständig erfüllen Benefits Bei entsprechenden Qualifikationen bieten wir ein Jahresbruttogehalt von EUR 58.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/141248?

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Konstrukteur Maschinenbau (m/w/d) Linz

Solid Works, Inventor, CREO etc. ) Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 68.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen dir eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/201849?

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Konstrukteur im Sondermaschinenbau (m/w/d) Wien, Linz, Graz, Klagenfurt

Tätigkeiten Entwicklung und Konstruktion von innovativen SondermaschinenMitarbeit bei der Neu- und Weiterentwicklung der KonstruktionenErstellung von Baugruppen, Bauteilen, Montagezeichnungen, Stücklisten, Ersatzteillisten und DokumentationenAktive Anwendung neuester TechnologienEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kund:innen und Lieferanten Profil Problemlöser:in – Spaß am Finden von innovativen, prozessorientieren LösungenAbgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierung o.Ä.Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Konstruktion ist ein großes PlusGute Kenntnisse im Umgang mit gängigen 3D-CAD-ProgrammenHands-on-Mentalität und technischer Hausverstand Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 58.800,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/209557?

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Konstrukteur für Anlagen- und Rohrleitungsbau (m/w/d) Wien, Wels

Tätigkeiten Verantwortung für die Erstellung von Konstruktionen im Anlagen- und RohrleitungsbauSelbstständige Erstellung von R&I-Schemata Erstellung von Prüfplänen, Protokollen und fertigungsbegleitenden DokumentenPrüfung und Zusammenstellung von AnlagendokumentationenDurchführung von FestigkeitsberechnungenUnterstützung bei der MaterialbeschaffungUnterstützung der Projektleitung und in der Kalkulation Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Anlagenbau, o.Ä.Erfahrung in der Konstruktion ist ein PlusKenntnisse im Umgang mit CAD-Tools Kommunikativer Teamplayer Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 62.500,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/211773?

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Junior/Senior Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d) Klagenfurt

Tätigkeiten Elektrotechnische Konzeptausarbeitung und Konstruktion für Anlagen und Maschinen im industriellen BereichErstellung von Stromlaufplänen, Klemmenplänen, Kabeltrassen und FertigungsunterlagenZusammenarbeit in interdisziplinären Teams, mit Kund:innen und LieferantenErstellung von technischen Dokumentationen und StücklistenDurchführung von Simulationen und Tests Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektronik o.Ä.Hohes Interesse an neuen Technologien und deren WeiterentwicklungBerufserfahrung als Elektrokonstrukteur:in ist von Vorteil, aber auch Absolvent:innen sind herzlich willkommenGute Kenntnisse in gängigen elektrotechnischen ProgrammenKommunikative und teamfähige Persönlichkeit gewünscht Selbstständige und präzise Arbeitsweise   Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 47.600,- (bezugnehmend auf die Junior Position) und ab EUR 63.000,- (bezugnehmend auf die Senior Position) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/210534?

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Softwareentwickler (w/m/d) Wien

Tätigkeiten Prozessgestaltung von der Anforderungsanalyse, Design und Programmierung bis hin zur Implementierung und InbetriebnahmeEntwicklung innovativer Applikationen im Front- und Backend-BereichAnalyse und Weiterentwicklung bestehender und neuer SoftwarelösungenEnge Zusammenarbeit im Team mit Entwickler:innen, Analyst:innen und Tester:innenAktive Mitgestaltung (inter)nationaler Projekte in einem agilen Projektteam Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in den Bereichen Softwareentwicklung, IT o.Ä.Einschlägige Programmiererfahrung wünschenswertSelbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohe Eigenmotivation und Teamgeist Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und Weiterbildung Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/210540?

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(Junior) Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) Steyr

Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik o.Ä.Einschlägige (mehrjährige) Berufserfahrung in der Projektabwicklung/ProjektleitungHohes Maß an Einsatzbereitschaft und eine unternehmerische DenkweiseKundenorientierung und Verhandlungsgeschick  Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 70.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir bieten eine Mobilitätspauschale. Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) Dein Ansprechpartner: Markus Schweinzer Honauerstraße 2 4020 Linz T 0-0800-10 95 95 10 markus.schweinzer@efinio.com https://efinio.bewerberportal.at/job/222458?

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Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d) Klagenfurt

Einschlägige Berufserfahrung in der Konstruktion mit Eplan oder einem anderen gängigen Programm Kenntnisse von elektrotechnischen Normen, Vorschriften und Gesetzen Hohes Interesse an neuen Innovationen und Weiterbildungsmöglichkeiten Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 67.200,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich) Wir zahlen dir eine Mobilitätspauschale Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/222868?

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HKLS Projekttechniker – Konstrukteur (m/w/d) Wien, Linz

Tätigkeiten Planung und Konstruktion von haustechnischen Anlagen für Industrie und GewerbeEntwurfs- und Ausführungsplanung mit modernster CAD TechnikEnge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Kunden und Lieferanten im Bereich Kälte-, Klima-, Heizungs- und RegelungstechnikMitarbeit bei der Erstellung von Ausschreibungen und der ProjektabwicklungLösungsorientierte Zusammenarbeit mit der Projektleitung und BauaufsichtSelbständige Abwicklung von innovativen Konstruktionsprojekten Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung in der HKLS Konstruktion  wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/242879?

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HKLS Projektleiter (m/w/d) Wien oder Linz oder Graz

Tätigkeiten Gesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innenEnge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Kunden und Lieferanten im Bereich Kälte-, Klima-, Heizungs- und RegelungstechnikDie Aufgaben umfassen die Konzeptplanung und Auslegung von Wärmepumpen, Kaltwassersätzen, Split-VRF-Anlagen und LüftungsgerätenEigenständige BestellabwicklungGesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung als Projektleiter wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenLernbereitschaft und Interesse an WeiterbildungenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 75.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/242880?

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Softwareentwickler - C#/.NET (m/w/d) Hagenberg

MS SQL, MySQL, MariaDB, Oracle)Erfahrung mit IT-Projektmanagement im agilen Umfeld vorteilhaftTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke  Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 58.800,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MöbilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/244077?

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Hardware Engineer - Elektrokonstruktion (m/w/d) Steyr

Tätigkeiten Planung und Konstruktion von Systemen und KomponentenEntwicklung, Design und Optimierung von analogen und digitalen SchaltungenErstellung von Schaltplänen und Layouts mit entsprechenden Tools Auswahl und Qualifizierung von elektronischen BauteilenZusammenarbeit mit Software- und Fertigungsteams bei der Integration von Hardware-KomponentenErstellung von technischen BerechnungenDurchführung von Hardware-TestsUnterstützung bei der Inbetriebnahme Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Informatik o.ÄHohes Interesse an neuen Technologien und deren WeiterentwicklungMehrjährige Berufserfahrung in der HardwareentwicklungKenntnisse diverser LeistungsteilkonzepteKenntnisse agiler EntwicklungsmethodenTeamplayer und lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 61.600,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglichBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des ArbeitsalltagsWir bieten eine Mobilitätspauschale Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/248634?

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Mitarbeiter Lohnbuchhaltung am Standort Ulm m/w/d compassio Gruppe B.V. & Co. KG, Bahnhofplatz 4, 89073 Ulm

Zur Erweiterung unseres Teams in Ulm suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. in Voll- oder Teilzeit.abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sehr gutes Know-how im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit gesetzlichen, betrieblichen und ggf. tariflichen Bestimmungen Kenntnisse mit dem Abrechnungsprogramm SAGE HR-Suite oder einem vergleichbaren System, z.B.

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