Qualifikation-Stellenangebote für Junior Projektleiter

861 Jobs für Junior Projektleiter

Junior Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Villingen-Schwenningen

Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.

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Junior Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Mannheim

Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.

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Junior Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Wuppertal

Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.

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Junior Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Freiburg

Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.

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Junior Sales Manager (m/w/d) Borchen

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job im Außendienst übernehmen Sie die aktive Neukundenakquise für unsere Dienst­leistungen im Vertriebsgebiet Paderborn Als aufgeschlossenes Kommunikationstalent fällt es Ihnen leicht, neue Kunden für unsere Dienstleistungen zu begeistern Dabei stehen Top-Service und eine individuelle Beratung ganz oben auf Ihrer Agenda - das sorgt für optimale Zufriedenheit bei unseren Kunden Klar, dass Sie als serviceorientierter Netzwerker natürlich auch den regelmäßigen Kontakt zu unseren Bestandskunden pflegen und diese bei Ihnen in den besten Händen sind Bei Vertragsverhandlungen haben Sie Ihr Ziel fest im Blick und überzeugen mit einem souveränen Auftreten Außerdem wissen wir, dass die Erstellung von Ent­sorgungs­konzepten, Kalkulationen und Angeboten bei Ihnen in besten Händen ist Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise haben Sie schon erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst sammeln können und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B Persönlich punkten Sie mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einer hohen Lernbereitschaft Ein freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern rundet Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Junior Projektmanager Digitalisierung (m/w/d) Solingen, Nürnberg, Schwarzenbek

Gemeinsam mit unseren operativen Einheiten treiben Sie die Realisierung der IT-Strategie sowie die digitale Transformation voran. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung.

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Junior Projektmanager Kundenmanagement (m/w/d) Berlin

Nach der ersten Karrierestufe bieten wir Ihnen weiterhin eine gezielte Förderung und hervorragende Aufstiegsperspektiven an. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Grundlage ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office um, insbesondere mit Excel und PowerPoint, und verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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Junior Accountant in der Logistikbranche (m/w/d) Eschborn

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder eine gleichwertige Qualifikation Erste Relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen Sicherer Umgang mit SAP-Systemen Fundierte Kenntnisse in rechtlichen und finanziellen Compliance-Anforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gutes Verständnis von Markttrends Fachliche Expertise in Rechnungswesen und Steuerthemen sowie Rechnungslegung nach HGB Nachgewiesene Fähigkeit, präzise und zeitnahe finanzielle Managementinformationen bereitzustellen Erfolgreiche Zusammenarbeit über verschiedene Niederlassungen/Büros hinweg sowie Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsprozessen Fließende Englischkenntnisse; Deutsch- und Koreanischkenntnisse sind von Vorteil.

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Junior Berater Vertriebsinnendienst (m/w/d) Potsdam

Mein Arbeitgeber Das Unternehmen mit Niederlassung in Deutschland ist der starke Finanzpartner an der Seite von einem internationalen Autokonzern Telefonische Ansprache von Händler-Verkäufern, Verkaufsleitern und Geschäftsführern Vorstellung neuer Produkte, Aktionen und Kampagnen Unterstützung bei der Einführung neuer Geschäftsfelder (B2B, B2C, B2E) Konsequente Zielverfolgung zur Kampagnenperformance Erster Ansprechpartner für Händler im Neuvertragsprozess (Telefon, E-Mail, LiveChat) Unterstützung bei der Nutzung der Händlersysteme Telefonische Beratung von Händlern, B2C- und B2E-Kunden Unterstützung bei Online-Verträgen und Produktabschlüssen Sorgfältige Datenerfassung, Dokumentation und Reporting Nutzung und Pflege des CRM-Systems Starke telefonische Kommunikationsfähigkeiten, sehr hohe Outbound-Frequenz gewohnt Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe Serviceorientiert, lösungsorientiert und sicher im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Outlook, Chattools, CRM, Videotelefonie, MS Teams, Excel) Teamplayer mit positivem Mindset Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (verhandlungssicher), Englisch mind. B2 Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 45.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 861695/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Junior Angebots Manager (m/w/d) Friedrichshafen

Planung und Koordination des Angebotsprozesses in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Engineering und Produktmanagement Erstellung, Überarbeitung und Finalisierung von Angebotsunterlagen Unterstützung bei der Abstimmung im Angebotsteam und Übernahme von Koordinationsaufgaben Nachverfolgung von Meilensteinen und Aktivitäten im Angebotsprozess Mitarbeit bei der Erstellung von Kostenschätzungen Einholung und Strukturierung benötigter Nachweise, Zertifikate und Dokumente Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation – ein technischer oder kaufmännischer Hintergrund ist hilfreich, aber kein Muss Erste Erfahrung im Projektumfeld, in der Angebotserstellung oder in vergleichbaren Tätigkeiten; gerne auch durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Berufseinstieg Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel Fähigkeit, technische Themen nachzuvollziehen und verständlich aufzubereiten Branchenkenntnisse in der Luft- und Raumfahrt oder im ATM-Umfeld sind von Vorteil, aber nicht erforderlich – eine Einarbeitung erfolgt intern Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deutschkenntnisse Strukturierte Einarbeitung in Prozesse, Produkte und Tools Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb, Engineering und Produktmanagement Die Möglichkeit, Verantwortung im Angebotsprozess zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Kronwitter Referenznummer 861739/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511223 E-Mail: lukas.kronwitter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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(Junior) Performance Manager (m/w/d) Bremen

Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.

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Junior IT-Projektmanager (m/w/d) Landkreis Dachau

Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein führender Anbieter von Ersatzteilen und technischen Lösungen für professionelle Geräte in unterschiedlichen Branchen Ganzheitliche Planung und Strukturierung von Projekten mit klaren Zielen und Zeitrahmen Steuerung der operativen Umsetzung und laufende Überwachung des Projektfortschritts Führung und Koordination interdisziplinärer Teams für eine effiziente Zusammenarbeit Aktives Erkennen und Managen von Risiken sowie verantwortungsvoller Umgang mit Budget und Ressource Sicherstellung transparenter Kommunikation, hoher Qualitätsstandards und regelmäßiger Berichte an alle Beteiligten Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Projekte, idealerweise international Vorteilhaft: Zertifizierungen im Projektmanagement Sicherer Umgang mit Berichten, Präsentationen und Projektmanagement-Tools wie Jira und Confluence Starke Kommunikations-, Team- und Organisationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Eine Festanstellung in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf Home Office (ca. 50%) Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vergünstigte Mahlzeiten in der betriebseigenen Kantine Vielfältige und spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Kostenlose Mitarbeiter Parkplätze Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt variiert je nach Erfahrungsgrad und Qualifikation zwischen 60.000 EUR - 80.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Jennifer Funk Referenznummer 862886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669145 E-Mail: jennifer.funk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Junior Projektmanager Fördermittel (m/w/d) Wuppertal

Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.

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(Junior) Bauleiter Lärmschutz (m/w/d) Peine, DE, 31224

Hierbei ist Ihr Können gefragt: Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Lärmschutzmaßnahmen an Bahn und Straße Mitwirkung bei der technischen und terminlichen Planung Zusammenarbeit mit gewerblichen Mitarbeitenden und Koordination von Nachunternehmern Einhaltung von Vorgaben zur Arbeitssicherheit und zum Umweltschutz Unterstützung bei der Baustellendokumentation und im Projektablauf Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse am Bauablauf sowie eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Grundkenntnisse in MS Office, idealerweise erste Berührungspunkte mit Bausoftware wie iTWO Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Bereitschaft zur Mobilität Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche WeiterbildungsmöglichkeitenModerne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.

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(Junior) Server Administrator (m/w/d) Hamburg,

Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, bspw. als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit. Du hast Erfahrung mit Ticketsystemen, wie Atlassian Jira und kennst Remote-Support-Tools. Du besitzt erste Kenntnisse im Bereich der Server-Administration und im Netzwerkumfeld.

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Junior HR-Administrator (m/w/d) Karlsruhe, Baden

Ihre Aufgaben: Verwaltung der Stammdaten unserer Kunden und Mitarbeiter Unterstützung in allen Angelegenheiten, die externe Mitarbeiter betreffen Erfassung und Überprüfung aller abrechnungsrelevanter Daten Erstellen der Löhne im vollen Umfang Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Sie sind kommunikativ, flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme   Sie haben Interesse?

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Junior Sales Manager (m/w/d) Borchen

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job im Außendienst übernehmen Sie die aktive Neukundenakquise für unsere Dienst­leistungen im Vertriebsgebiet Paderborn Als aufgeschlossenes Kommunikationstalent fällt es Ihnen leicht, neue Kunden für unsere Dienstleistungen zu begeistern Dabei stehen Top-Service und eine individuelle Beratung ganz oben auf Ihrer Agenda - das sorgt für optimale Zufriedenheit bei unseren Kunden Klar, dass Sie als serviceorientierter Netzwerker natürlich auch den regelmäßigen Kontakt zu unseren Bestandskunden pflegen und diese bei Ihnen in den besten Händen sind Bei Vertragsverhandlungen haben Sie Ihr Ziel fest im Blick und überzeugen mit einem souveränen Auftreten Außerdem wissen wir, dass die Erstellung von Ent­sorgungs­konzepten, Kalkulationen und Angeboten bei Ihnen in besten Händen ist Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise haben Sie schon erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst sammeln können und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B  Persönlich punkten Sie mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einer hohen Lernbereitschaft Ein freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern rundet Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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Junior Projektmanager Digitalisierung (m/w/d) Solingen, Nürnberg, Schwarzenbek

Gemeinsam mit unseren operativen Einheiten treiben Sie die Realisierung der IT-Strategie sowie die digitale Transformation voran. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung.

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Junior Projektmanager Kundenmanagement (m/w/d) Berlin

Nach der ersten Karrierestufe bieten wir Ihnen weiterhin eine gezielte Förderung und hervorragende Aufstiegsperspektiven an. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Grundlage ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office um, insbesondere mit Excel und PowerPoint, und verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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(Junior) Bauleiter Lärmschutz (m/w/d) Peine, DE, 31224

Hierbei ist Ihr Können gefragt:   Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Lärmschutzmaßnahmen an Bahn und Straße Mitwirkung bei der technischen und terminlichen Planung Zusammenarbeit mit gewerblichen Mitarbeitenden und Koordination von Nachunternehmern Einhaltung von Vorgaben zur Arbeitssicherheit und zum Umweltschutz Unterstützung bei der Baustellendokumentation und im Projektablauf   Das bringen Sie mit:   Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse am Bauablauf sowie eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Grundkenntnisse in MS Office, idealerweise erste Berührungspunkte mit Bausoftware wie iTWO Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Bereitschaft zur Mobilität   Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an:   Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche WeiterbildungsmöglichkeitenModerne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers       Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.

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Junior AFC Analyst (m/w/d) Berlin

Mein Arbeitgeber Der Kunde ist eine führende globale Universalbank mit mehr als 90.000 Mitarbeitern, die in 60 Ländern mit über 2.400 Niederlassungen für einen umfassenden Service sorgen Erkennen, Untersuchen und Bewerten von als verdächtig einzustufenden TransaktionenDokumentation der Ergebnisse in den relevanten SystemeMitarbeit bei Prozess- und SystemoptimierungenEinarbeitung neuer Mitarbeiter, Durchführung von teaminternen Feedbacks Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder als Quereinsteiger mit entsprechender Qualifikation und ErfahrungVerhandlungssichere DeutschkenntnisseSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGern erste Kenntnisse hinsichtlich deutscher AML Anforderungen und Gesetzgebung bzw.

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Junior Projektmanager Fördermittel (m/w/d) Wuppertal

Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.

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Junior Berater Vertriebsinnendienst (m/w/d) Potsdam

Mein Arbeitgeber Das Unternehmen mit Niederlassung in Deutschland ist der starke Finanzpartner an der Seite von einem internationalen Autokonzern Telefonische Ansprache von Händler-Verkäufern, Verkaufsleitern und GeschäftsführernVorstellung neuer Produkte, Aktionen und KampagnenUnterstützung bei der Einführung neuer Geschäftsfelder (B2B, B2C, B2E)Konsequente Zielverfolgung zur Kampagnenperformance Erster Ansprechpartner für Händler im Neuvertragsprozess (Telefon, E-Mail, LiveChat)Unterstützung bei der Nutzung der HändlersystemeTelefonische Beratung von Händlern, B2C- und B2E-KundenUnterstützung bei Online-Verträgen und ProduktabschlüssenSorgfältige Datenerfassung, Dokumentation und ReportingNutzung und Pflege des CRM-Systems Starke telefonische Kommunikationsfähigkeiten, sehr hohe Outbound-Frequenz gewohntStrukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und schnelle AuffassungsgabeServiceorientiert, lösungsorientiert und sicher im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Outlook, Chattools, CRM, Videotelefonie, MS Teams, Excel)Teamplayer mit positivem MindsetSehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (verhandlungssicher), Englisch mind. B2 Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 45.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Hadrossek Referenznummer 861695/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884325 E-Mail: marc.hadrossek@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Junior Angebots Manager (m/w/d) Friedrichshafen

Planung und Koordination des Angebotsprozesses in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Engineering und ProduktmanagementErstellung, Überarbeitung und Finalisierung von AngebotsunterlagenUnterstützung bei der Abstimmung im Angebotsteam und Übernahme von KoordinationsaufgabenNachverfolgung von Meilensteinen und Aktivitäten im AngebotsprozessMitarbeit bei der Erstellung von KostenschätzungenEinholung und Strukturierung benötigter Nachweise, Zertifikate und Dokumente Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation – ein technischer oder kaufmännischer Hintergrund ist hilfreich, aber kein MussErste Erfahrung im Projektumfeld, in der Angebotserstellung oder in vergleichbaren Tätigkeiten; gerne auch durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder BerufseinstiegSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und ExcelFähigkeit, technische Themen nachzuvollziehen und verständlich aufzubereitenBranchenkenntnisse in der Luft- und Raumfahrt oder im ATM-Umfeld sind von Vorteil, aber nicht erforderlich – eine Einarbeitung erfolgt internGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftDeutschkenntnisse Strukturierte Einarbeitung in Prozesse, Produkte und ToolsZusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb, Engineering und ProduktmanagementDie Möglichkeit, Verantwortung im Angebotsprozess zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Kronwitter Referenznummer 861739/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511223 E-Mail: lukas.kronwitter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Junior IT-Projektmanager (m/w/d) Landkreis Dachau

Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein führender Anbieter von Ersatzteilen und technischen Lösungen für professionelle Geräte in unterschiedlichen Branchen Ganzheitliche Planung und Strukturierung von Projekten mit klaren Zielen und ZeitrahmenSteuerung der operativen Umsetzung und laufende Überwachung des ProjektfortschrittsFührung und Koordination interdisziplinärer Teams für eine effiziente ZusammenarbeitAktives Erkennen und Managen von Risiken sowie verantwortungsvoller Umgang mit Budget und RessourceSicherstellung transparenter Kommunikation, hoher Qualitätsstandards und regelmäßiger Berichte an alle Beteiligten Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen BereichMehrjährige Erfahrung im ProjektmanagementErfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Projekte, idealerweise internationalVorteilhaft: Zertifizierungen im ProjektmanagementSicherer Umgang mit Berichten, Präsentationen und Projektmanagement-Tools wie Jira und ConfluenceStarke Kommunikations-, Team- und OrganisationsfähigkeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Eine Festanstellung in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf Home Office (ca. 50%)Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vergünstigte Mahlzeiten in der betriebseigenen KantineVielfältige und spannende WeiterentwicklungsmöglichkeitenCorporate Benefits Kostenlose Mitarbeiter Parkplätze Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt variiert je nach Erfahrungsgrad und Qualifikation zwischen 60.000 EUR - 80.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Jennifer Funk Referenznummer 862886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669145 E-Mail: jennifer.funk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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(Junior) Performance Manager (m/w/d) Bremen

Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.

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Junior-Bauleiter Stuckateure (m/w/d) Tübingen

. ------ Deine Aufgaben Du führst eigenverantwortlich unsere Baustellen inklusive der Arbeitsvorbereitung, Materialdisposition und Personaleinsatzplanung Du berätst und betreust fachkundig Bestandskunden und Neukunden Du bist der Ansprechpartner auf der Baustelle für Dein Team, Deine Kunden und die Lieferanten Du übernimmst die Angebotserstellung, Kalkulation und Nachkalkulation von Aufträgen Du führst eigenverantwortlich unsere Baustellen inklusive der Arbeitsvorbereitung, Materialdisposition und Personaleinsatzplanung ------ Deine Qualifikation Du hast eine Weiterbildung zum Stuckateurmeister (m/w/d) abgeschlossen und möchtest dich weiterentwickeln Du bringst Kalkulationserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------

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Junior Account Manager (m/w/d) 0711 Stuttgart, Aalen, Albstadt, Altbach, Althengstett/Calw, Amt Wachsenburg, Baden-Baden, Bamberg, Bamberg ProBau, Basel, Berlin, Bernburg, Bernhard Weber GmbH & Co. KG Stuttgart, Biberach a.d. Riß, Bischofswerda, Böblingen, Bochum, Braunschweig, Bretten, Burghausen, Chemnitz, Chemnitz, Chemnitz-Röhrsdorf, Crailsheim, Darmstadt, Dessau, Dresden, Duisburg, Düsseldorf, Düsseldorf, Eisleben, Elektroanlagen Chemnitz, Emmering, Erfurt, Eschbach, Eschweiler, Essen-Nord, Essen-Süd, Filderstadt, Flensburg-Handewitt, Frankfurt, Freiburg, Freiburg, Fulda, Furtwangen, Gelsenkirchen, Gera, Gersthofen, Gersthofen Fassadentechnik, Gersthofen Innenausbau, Gersthofen Maler, GIB München, Glauburg, Göppingen, Grenzach-Wyhlen, Grub am Forst, Halle (Saale), Halstenbek, Hamburg, Hanau, Hanau-Wolfgang, Heidelberg, Heidenheim, Heilbronn, Heilbronn, Heilbronn, Herne Disselkamp, Herrenberg, Herten, Hof, Homburg, IGF Süßen, Ilsfeld, Jena, Kamenz, Karlsdorf-Neuthard, Karlsruhe, Karlsruhe PTF, Kassel, Kirchheim, Koki Haustechnik Eningen, Köln, Köln, Köln Gebäudetechnik, Köngen, Korntal-Münchingen, Krefeld, Landsberg am Lech, Langenfeld, Laufenburg, Leinfelden-Echterdingen (koki Haustechnik GmbH & Co. KG), Leipzig, Leipzig, Leonberg, Leonberg, Leverkusen, Limbach-Oberfrohna, Linkenheim-Hochstetten, Lörrach, Lübeck, Ludwigsburg, Magstadt, Mainz, Mannheim, Mannheim, Meckenbeuren, Metzingen, Möckmühl, Mönchengladbach, Monheim am Rhein, Monheim am Rhein, Mörlenbach, Mössingen, München, München, München Rebel & Sohn GmbH & Co. KG, Neckartenzlingen, Neustadt, Nürnberg, Oberhausen, Oelsa, Offenburg, Olbernhau, Pforzheim, Pforzheim, Pfullingen, Pirna, Plauen, Radeberg, Rastatt, Recklinghausen, Recklinghausen, Regensburg, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Riederich, Riesa, Rodenbach-Kaiserslautern, Rosenheim, Rostock, Santa Ponça, Saverne, Schönburg/Naumburg, Schwäbisch Gmünd, Schwäbisch Hall, Schwarzenberg, Schweinfurt, Schwentinental, Sindelfingen, Speyer, Staufen, Stuttgart Feuerbach, Stuttgart Projekt- und Baumanagement, Stuttgart Weilimdorf, Suhl, Tann, Torgau, Traunstein, Tricosal Chemnitz, Tübingen, Ulm, Ulm, Vaihingen-Enz, Waiblingen, Weimar, Wiesbaden, Winterthur, Worms, Zwickau

. ------ Deine Aufgaben Screening des Marktes, der Unternehmen und Ihrer Ansprechpartner Telefonische Erstansprache potenzieller Neukunden Nutzen von Strategien zur Neugewinnung, Betreuung und Bindung von Kunden Erfassung der ermittelten Daten und Dokumentation der Gesprächsergebnisse Kommunikation mit unseren Führungskräften Organisation von Terminen mit potenziellen Neukunden ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Freude am Telefonieren und Erfahrung in der Telefonakquise Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Verkaufsgeschick Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Du bringst Interesse und Fähigkeit sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten Gute PC- und MS-Office Kenntnisse ------ Das bieten wir Dir Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------

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Junior Operations Manager (m/w/d) Wolnzach

Absolvent*in: Sie besitzen ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation und konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen im Logistik- und Speditionsumfeld sammeln. Persönlichkeit: Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre schnelle Auffassungsgabe, Ihr analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke in den Sprachen Deutsch und Englisch aus.

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(Junior) Program Manager (m/w/d) München

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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(Junior) Einkäufer (m/w/d) Luftfahrt Weßling

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.​​​​​

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(Junior) Business Manager (m/w/d) München

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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(Junior) Business Manager (m/w/d) Stuttgart

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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(Junior) Account Manager (m/w/d) München

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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Junior Qualitätsmanager (m/w/d) (intern) 93047 Regensburg

Dein Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. im technischen Bereich)  • Erste Berufserfahrung im Qualitätswesen (von Vorteil) • Weiterbildung zum QMF/QMB ist wünschenswert • Hohe Dienstleistungsbereitschaft für unsere Kunden und Mitarbeiter • Selbstständige Arbeitsweise • Gute Englischkenntnisse • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Du bringst noch keine Qualifikation im Bereich Qualität mit, brennst aber für das Thema? - Dann bewirb Dich als Quereinsteiger (m/w/d) bei uns. Wir bieten • Ein sicheres und festes Arbeitsverhältnis • Flache Hierarchien • Möglichkeit eines Firmen-PKW mit Privatnutzung • Firmenhandy zur Privatnutzung • ggf.

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Elektro-Monteur (m/w/d) Hochspannung / Umspannwerke 83626 Valley

Und eines ist klar – die Branche ist wirklich zukunftssicher!Leistung, die sich lohnt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verdienst Du 45.000 € bis 65.000 € brutto/Jahr. Dazu gibt es noch Verpflegungsmehraufwendungen nach dem gesetzlichem Standard. 

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Leiter Projektmanagement (m/w/d) Bautzen

Sie haben Spaß an gelegentlichen Reisen und sprechen gutes Englisch. Qualifikation Sie haben einen Hochschulabschluss in einer technischen oder betriebswirtschaftlichen Richtung mit mehrjähriger Führungserfahrung als Teamleiter, Gruppenleiter oder Abteilungsleiter Sie verfügen über angemessene Erfahrung in leitender Position im Projektmanagement in Industrie- oder Fertigungsunternehmen, vorzugsweise im Automobilzulieferersektor Kenntnisse im nationalen / internationalen Umfeld Fördertechnik  „Automotive“ Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Proaktive und motivierte Persönlichkeit Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten zur Optimierung von Projekten Auswertung und Analyse der technischen Anlagen und interner Prozesse Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit ERP System Navision und MS-Office Anwendungen Wir bieten Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld Unbefristete Festanstellung Selbstständiges Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen Persönliche Weiterbildungsangebote Dynamische und motivierte Teams sowie engagierte Führungskräfte Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und Home-Office 30 Tage Urlaub Firmenfahrzeug (zur privaten Nutzung) Gemeinsame Mitarbeiterevents Kostenlose Getränke / Obstkörbe Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Lieferanten Firmenfahrrad und Guthabenkarte Equal Opportunities Statement (Erklärung zur Chancengleichheit): Die AFT Group ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds einsetzt, in dem alle Mitarbeiter*innen ermutigt werden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, und in die individuellen Unterschiede geschätzt und respektiert werden.

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Bauleuiter / Site Manager (m/w/d) Frankfurt am Main, DEU

Bauleiter / Site Manager (m/w/d) Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Planung, Koordination und Überwachung von BauprojektenErstellung und Kontrolle von Zeitplänen und BudgetsFührung und Anleitung von Bauteams und SubunternehmernSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Sicherheitsvorschriften und gesetzlichen BestimmungenKommunikation mit Kunden, Architekten und Behörden Subunternehmer, in Einzelfällen mit dem KundenDurchführung regelmäßiger Baustellenbegehungen und FortschrittskontrollenErstellung von Berichten und Dokumentation des BaufortschrittsKonfliktmanagement und Problemlösung auf der BaustelleAbnahme von Bauleistungen mit dem Projektleiter und Übergabe an den Bauherrn Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (Abschlossene Berufsausbildung im Handwerklichen Bereich)Mehrjährige Berufserfahrung in der BauleitungFundierte Kenntnisse in der Bauplanung und -ausführungVertrautheit mit relevanten Bauvorschriften und SicherheitsbestimmungenAusgeprägte Führungs- und KommunikationsfähigkeitenHohe Belastbarkeit und FlexibilitätGute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Projektmanagement-SoftwareFührerschein Klasse BHohe Reisebereitschaft Wir bieten: Verantwortungsvolle Position in einem dynamischen UnternehmenVielfältige und herausfordernde ProjekteMöglichkeiten zur beruflichen WeiterentwicklungAttraktive Vergütung und SozialleistungenModerne Arbeitsmittel und -umgebung Wenn Sie Interesse an dieser anspruchsvollen Position haben und unsere Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

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Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoktorand*in; m/w/d) im Bereich Computational Electrodynamics and Inverse Design of Time-varying Metamaterials (ERC project TEMPORE) Hannover

Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.  Was bieten wir? Eine neue Forschungsrichtung gestalten: 4D-Inverses Design dynamischer nanophotonischer SystemeArbeiten an der Schnittstelle von angewandter Mathematik, Computerphysik und Nanophotonik.Nutzen Sie die erstklassige Forschungsinfrastruktur von HOT und PhoenixD.Freiheit zur Entwicklung origineller mathematischer und algorithmischer Beiträge im Rahmen eines vom ERC geförderten Projekts.Starke Unterstützung für Karriereentwicklung, internationale Vernetzung und wissenschaftliche Sichtbarkeit.Familienfreundliche Richtlinien mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.

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Verkäufer (m/w/d) Telekommunikation Dresden

Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung von Kunden zu unseren Produkten und DienstleistungenAktiver Verkauf von TelekommunikationsproduktenPflege der Kundenbeziehungen und Nachverfolgung von LeadsMitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Verkaufsaktionen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation oder umfangreiche Erfahrungen im Verkauf von Telekommunikationsgeräten Erfahrung im Verkauf, idealerweise in der TelekommunikationsbrancheHervorragende Kommunikations- und TeamfähigkeitKundenorientierte Denkweise mit einem hohen Maß an EigenmotivationBereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.

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(Junior) Testingenieur / Test Engineer (m/w/d) München

Ihre Aufgaben: Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests an automobilen Komponenten und Systemen im Rahmen von Entwicklungs- und Qualifizierungsprojekten Erstellung und Automatisierung von Prüfabläufen in modernen Testumgebungen Inbetriebnahme, Überwachung und Optimierung von Prüfständen sowie Integration neuer Messtechnik Auswertung von Messdaten, Erstellung technischer Berichte und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsabteilungen, externen Prüfdienstleistern und Kunden Unterstützung bei der Spezifikation und Weiterentwicklung von Testmethoden gemäß geltender Normen und Kundenanforderungen Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Testprozesse und technischen Infrastruktur Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation (z. 

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(Junior) Talent Acquisition Manager (m/w/d) München

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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(Junior) Softwareingenieur (m/w/d) – Embedded & Integration München

Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

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Junior Commercial Contract Manager (m/w/d) Schwäbisch Hall

Mit seinen Produkten setzt unser Kunde seit vielen Jahrzehnten immer wieder aufs neue technische Standards Sie unterstützen bei der Erarbeitung, Verhandlung und Prüfung von Verträgen im nationalen und internationalen Kontext In dieser Funktion kooperieren Sie eng mit Vertrieb und Rechtsabteilung Ebenfalls sind Sie für die Prüfung und Abwicklung von Aufträgen und Angeboten zuständig Sie bewerten rechtliche Risiken und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab Darüber hinaus koordinieren Sie als Schnittstelle zwischen den einzelnen Fachabteilungen wesentliche Rechtsgebiete Sie sind Jurist mit erfolgreich abgeschlossenem Studium Sie haben idealerweise erste relevante Berufserfahrung aus Praktika oder Nebentätigkeiten Idealerweise haben Sie zusätzlich betriebswirtschaftliche Vorkenntnisse Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Sie haben ein souveränes Auftreten, arbeiten eigenverantwortlich und haben ein hohes Verhandlungsgeschick Sie sind bereit für gelegentliche Dienstreisen innerhalb Europas (10%) Hoher Remoteanteil und flexible Arbeitszeiten Eine leistungsorientierte Vergütung nach Tarif Die Möglichkeit international zu arbeiten Weitere Benefits (Kantine, Parkplätze, Corporate Benefits ...) Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 65.000 € und 75.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Jörg Zähringer Referenznummer 863743/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821358 E-Mail: joerg.zaehringer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Junior Developer für unseren Standort in Berlin (all genders) Berlin

C1-Niveau) für eine klare und sichere Kommunikation im Team und mit unseren Partnern.Du besitzt fundierte Programmierkenntnisse in mindestens einer Programmiersprache, z.B. in C#, Java, TypeScript, JavaScript und arbeitest Dich begeistert in neue Technologien ein.Du hast Kenntnisse über aktuelle Technologien, Softwareentwicklungsmethoden und -prinzipien und verfolgst aktuelle Entwicklungen.Du bist neugierig auf den Einsatz von KI in der Software‑Entwicklung und motiviert, Dich mit ihren Möglichkeiten und Grenzen in der Praxis auseinanderzusetzen.Du lebst hohe Qualität – dazu gehören für Dich Unit Tests, Code Reviews, Sauberer Code, Design Patterns, Refactoring, konzeptuelle Klarheit und modulare Architekturen.Du kommunizierst offen und ehrlich, gibst konstruktive Kritik und nimmst Feedback an.Innerhalb unseres einheitlichen und transparenten Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 44.000 – 56.000 EUR ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com

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(Junior) Social Media Manager (m/w/d)

Kampagnen und VerkaufsförderungsmaßnahmenUnterstützende Betreuung der Marketingkanäle, on- wie offline Qualifikationen Abgeschlossene Hochschulausbildung Marketing, Kommunikation oder vergleichbarBerufserfahrung im Bereich Social Media, Online-Marketing und KommunikationSicherer und routinierter Umgang im digitalen Umfeld, u.a. mit Software, wie z.B.

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Junior Sales Manager Dämmstoffe (m/w/d) Schwetzingen

Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter bauökologischer Dichtungssysteme für energieeffizientes Bauen Seit über 30 Jahren entwickelt das Unternehmen innovative Lösungen für die Dämmung von Gebäudehüllen und vertreibt diese heute in über 40 Ländern weltweit Technologische Innovationskraft trifft auf eine werteorientierte, familiäre Unternehmenskultur Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebspartner im In- und Ausland Aktive Mitwirkung beim Ausbau internationaler Märkte mit Fokus auf Europa, mittelfristig auch international Durchführung praxisnaher Produktschulungen, vor Ort und bei Kunden Unterstützung bei der Entwicklung von Marketingstrategien für nationale und internationale Zielmärkte Bearbeitung technischer Kundenanfragen und Mitgestaltung produktbezogener Lösungen Teilnahme an nationalen und internationalen Messen Austausch erfolgreicher Vertriebsansätze zwischen verschiedenen Ländern Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Produktmanagement oder Motivation, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Technisches Verständnis und idealerweise Baustellenerfahrung Begeisterung für ökologische Bauprodukte und nachhaltiges Bauen Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten, hohe Serviceorientierung und Flexibilität Sehr gute bis verhandlungssichere Englischkenntnisse Individuelles Onboarding mit projektbasiertem Einarbeitungskonzept Einstieg mit hoher Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Monatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer Bezahlkarte Dienstwagen auch zur privaten Nutzung nach Absprache Jobrad, kostenlose Parkplätze, entspannende Büromassagen Beteiligung an Kinderbetreuungskosten und betrieblicher Altersvorsorge Schulungen, Workshops und Weiterbildungen Firmengelände mit Naturraum und eigenem Obst- und Gemüsegarten Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 838589/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Junior Teamlead Poststelle & Digitalisierung (m/w/d) Düsseldorf

Weiterhin erfassen Sie erforderliche Daten in unsere IT-Systeme und verrichten abschließend allgemeine administrative Aufgaben. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Wir suchen Könner - und setzen dabei auch gerne auf Quereinsteiger und Führungskräfte aus der zweiten Reihe.

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Junior Key Account Manager (m/w/d) Nordrhein-Westfalen

Kundenterminen vor Ort und Austausch mit internationalen Fachbereichen Langfristiger Aufbau von technischem und vertrieblichem Know-how, um mittelfristig ein eigenes Kundenportfolio im Bereich Transportation zu übernehmen Enge Zusammenarbeit mit technischen Experten, um Kundenanforderungen zu verstehen und optimale Lösungen zu entwickeln Abgeschlossene technische Ausbildung, z.?B. als Ingenieur/in, Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berührungspunkte mit Bahntechnik oder technischen Produkten sowie Interesse am technischen Vertrieb Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung und Freude am Kundenkontakt Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamgeist und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sicherer Umgang mit MS Office; erste CRM-Kenntnisse sind von Vorteil Gute Englischkenntnisse in der täglichen Geschäftskommunikation Mitarbeit bei einem international aufgestellten Technologieunternehmen mit spannenden Zukunftsmärkten Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobilem Arbeiten Kollegiales Umfeld mit starkem Zusammenhalt und offener Kommunikation Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Projektlandschaft Zusätzliche Extras wie Firmenradprogramm, Events oder Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodel Ihr Kontakt Ansprechpartner Edi Celes Referenznummer 859663/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: edi.celes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Nachwuchskraft Controlling / (Junior) Controller (m/w/d) Lünen

So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job unterstützen Sie uns bei der Erstellung der monatlichen Reportings und Spartenergebnisse in Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen und Beteiligungen Dabei wirken Sie ebenso bei der Erstellung der jährlichen Budgetplanung mit Darüber hinaus tragen Sie zur kontinuierlichen Optimierung unserer Planungs- und Steuerungsinstrumente bei Sie setzen die Reporting-Anforderungen in unserem BI-Tool um und erstellen Kalkulationen, Plan-/Ist-Vergleiche, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Ad-hoc-Auswertungen für Bereichsleiter und die Geschäftsführung In die verschiedenen Geschäfts- und Aufgabenbereiche werden Sie systematisch eingearbeitet und übernehmen erste Verantwortung Die Betreuung des Risikoreportings rundet Ihr Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben einen Studienabschluss der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor oder Master) oder vergleichbarer Studiengänge mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen Alternativ haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Controlling/Rechnungswesen Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office um und haben mit Ihrem analytischen Weitblick die Kennzahlen im Blick Idealerweise haben Sie erste Erfahrung im Umgang mit BI-Tools gesammelt, die Sie nun bei uns einbringen Im Arbeitsalltag stellen Sie Ihren Blick für das Wesentliche sowie eine zielorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise unter Beweis und agieren als verlässlicher Teamplayer Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

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