Vollzeit/Teilzeit Arbeitszeiten: Montag bis Freitag 06:30 – 15:00 Uhr, mit der Bereitschaft, einmal im Monat am Wochenende zu arbeiten Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Unsere Speisen nach dem Cook & Chill-Verfahren zubereiten und sicherstellen, dass diese sowohl qualitativ hochwertig als auch termingerecht produziert werden Bei der Portionierung und Verpackung der Mahlzeiten für den Weitertransport unterstützen und darauf achten, dass alle Vorgaben zur Qualität und Hygiene eingehalten werden Die Einhaltung der Hygienestandards nach HACCP sicherstellen und die Reinigung der Arbeitsflächen und Geräte verantwortungsvoll durchführen Bereit sind, vielseitige Aufgaben in einer Großküche zu übernehmen Lust auf eine sinnstiftende Tätigkeit in einem integrativen Umfeld haben Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der in der Anwendung des Cook & Chill-Verfahrens wünschenswert aber keine Voraussetzung Erfahrung in einer Großküche oder in der Gemeinschaftsverpflegung sind von Vorteil Ein gutes Verständnis für die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften (HACCP) Teamfähigkeit und Flexibilität – du bist bereit, dort anzupacken, wo Hilfe gebraucht wir Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren Freue dich auf: Ein herzliches Team, das Vielfalt lebt und schätzt Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits In unserer modernen Großküche in Nordkirchen bereiten wir täglich Mittagsmahlzeiten frisch zu.
Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation;Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich von Vorteil;Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook);Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift;Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise;Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Diskretion und absolute Zuverlässigkeit aus;Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit.
Prüfung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Essen und Umgebung!
Prüfung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Essen und Umgebung!
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Programmierung und Bedienung von DMG-Maschinen . Präzision und Teamgeist: Sie arbeiten selbstständig und schätzen eine enge Zusammenarbeit im Team.
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Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Programmierung und Bedienung von DMG-Maschinen . Präzision und Teamgeist: Sie arbeiten selbstständig und schätzen eine enge Zusammenarbeit im Team.
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Programmierung und Bedienung von DMG-Maschinen . Präzision und Teamgeist: Sie arbeiten selbstständig und schätzen eine enge Zusammenarbeit im Team.
Das Bruttomonatsgehalt richtet sich nach der Erfahrung und der Qualifikation und liegt bei ca. 3.500,00 € - 5.200,00 €. Wir, das Team von bestwork personal, arbeiten seit vielen Jahren im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Monatseinkommen und Urlaubsgeld Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke Gesundheit & Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige, firmeneigener Sportbereich, Betriebsrestaurant mit frischer Küche Wertschätzung & Mitgestaltung: Du-Kultur, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865994/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ort: Ascheberg Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 38.400 €/Jahr (je nach Qualifikation) Startzeitpunkt: ab sofort Deine Chance in der Bio-Lebensmittelbranche – Gestalte die Ernährung von morgen! Seit über 40 Jahren zählt unser Kunde zu den führenden Herstellern von Bio-Lebensmitteln in Deutschland.
Ort: Ascheberg Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 42.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Startzeitpunkt: ab sofort Deine Chance in der Bio-Lebensmittelbranche – Gestalte die Ernährung von morgen! Seit über 40 Jahren zählt unser Kunde zu den führenden Herstellern von Bio-Lebensmitteln in Deutschland.
Im Auftrag verschiedener Kunden suchen wir in unterschiedlichen Regionen engagierte KÖCHE (m/w/d) mit Charme ;) DAS AUFGABENGEBIET - Zubereiten von Speisen à la carte - Vor- und Nachbereitungsarbeiten - Beilagen Zubereitung - Filetieren - Saisonale Küche - Disposition, Annahme und Bereitstellung von Waren - Kreative Mitgestaltung des Speisenangebots - Befolgung aller Lebensmittelhygiene- und Sicherheitsvorschriften ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: IHR PROFIL - Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Qualifikationen - Leidenschaft, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Kreativität zeichnen Sie aus - Selbstständige Arbeitsweise - Kühler Kopf auch in stressigen Situationen - Gültiges Gesundheitszeugnis ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Sie sind interessiert???
Das ist uns wichtig: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d), einen Abschluss zum Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation. Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung mit und Kenntnisse in der SEV Verwaltung erweitern deine Qualifikation.
Ort: Gütersloh Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 42.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Startzeitpunkt: ab sofort Moderne Fertigung trifft smarte Prozesse – dein Job in der Holzverarbeitung von morgen! Für ein innovatives Unternehmen der Möbelzulieferindustrie suchen wir tatkräftige Verstärkung.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu habenDienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken Dienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird täglich frisches Obst, Getränke und gesundes, vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewußtsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Akademische Pflegefachkräfte (B.Sc.) für die Pflegeentwicklung Kempten Klinikverbund Allgäu gGmbH ab sofort Vollzeit; Teilzeit Pflegedienst Unbefristet Deine neuen Aufgaben Unser Ziel ist die Etablierung akademischer Pflegekräfte zum Aufbau des neuen Bereiches Pflegeentwicklung mit folgendem Tätigkeitsrahmen: Pflegequalität: Monitoring, Schulung, Innovation Neue Mitarbeiter: Onboarding, Internationale Pflegekräfte Pflegestudenten: Praxisanleitung, Begleitung Einsatz am Patienten Das bringst Du mit Grundständiges Pflegestudium Pflegefachfrau/Pflegefachmann B. Sc. Bereitschaft zur Erlangung der Qualifikation als Praxisanleitung Freude an der Entwicklung von Pflegekräften und Studierenden der Pflege und am Aufbau des Bereiches Pflegeentwicklung Deine Benefits Selbstbestimmtes Arbeiten: Arbeitszeit, Prioritäten, Arbeitseinteilung Verantwortungsvolle Tätigkeit mit angenehmen Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team Eine interessante, vielseitige und eigenständige Tätigkeit Umfangreiche innerbetriebliche und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung Arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzversorgung Corporate Benefits Möglichkeit zum (E-) Bike Leasing Wir über uns Klinikverbund Allgäu.
Anforderungsprofil: Wir suchen nach motivierten und talentierten Köchen, die unser Team bereichern. Das ideale Mitglied unseres Teams bringt folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch und verfügen bereits über Erfahrungen im Großküchen- und/oder Gastronomiebereich.
Terminkoordination, Kommunikation mit den Ärzten und Behandlungspartnern oder Navigation durch das Gesundheitssystem Einfühlsame, sektorenübergreifende Begleitung und ein offenes Ohr für Ängste, Sorgen und emotionale Belastungen von Patienten und Angehörigen Mithilfe bei der Digitalisierung des Onkolotsen-Netzwerks zusammen mit den IT-Experten, um einen patientenfreundlichen und effizienten Prozess zu entwickeln und räumliche Herausforderungen zu überwinden Beitrag zur Koordination der Patientenbeteiligung in allen Abläufen des Behandlungspfades in Abstimmung mit Patientenbeiräten und Selbsthilfe Koordination der Behandlungsabläufe im Rahmen der Studien- und Zweitmeinungsplattform des Netzwerks Eine strukturierte Einarbeitung und eine berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit in einem freundlichen, aufgeschlossenen und kollegialen Team Das bringst Du mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Medizinische Fachangestellte (m/w/d), ein Studienabschluss als Physician Assistant oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Krankenhaussektor wünschenswert Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Kenntnisse im Bereich der Hämatologie und Onkologie Begeisterung für digitale Prozesse und moderne Technologien und Freude daran, diese mitzugestalten Sehr gute Kenntnisse in der medizinischen Nomenklatur Gute IT - Kenntnisse Eine serviceorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitshaltung und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Ein sehr hohes Maß an Empathie und einen einfühlsamen, situationsgerechten Umgang mit Patienten und Angehörigen Eine gefestigte Persönlichkeit, Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft sowie Organsiationstalent Deine Benefits Onboardingkonzept sowie die Teilnahme an unserem Willkommenstag Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Firmenevents wie Sommerfeste und Gesundheitstage Corporate Benefits Wir über uns Klinikverbund Allgäu.
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Zusatzverdienst als Praxisanleitung von 200 Euro/Monat wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu habenDienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken täglich frisches Obst, Getränke und gesundes, vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents, sowie Austausch mit anderen Praxisanleiter:innen ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter AbschlussAusbildung zum Praxisanleiter (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation) idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen und Auszubildenden Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Steuerfachangestellter oder ein vergleichbares StudiumDu verfügst bereits über Erfahrung in der Bilanzierung nach HGB - eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter ist von VorteilMit ausgeprägter Hands-On Mentalität packst du gerne in der laufenden Buchhaltung und bei Projekten mit anDu bist IT-affin und gehst sicher mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen umDeine Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch rundet dein Profil ab Eine vielseitige, abwechslungsreiche Aufgabe in einem stabilen und wachsenden UnternehmenVereinbarkeit: Je nach deiner persönlichen Präferenz kann die Position mit flexibler Stundenzahl (ab 30h/Woche) gestaltet werdenFlexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und der Möglichkeit, 1x pro Woche mobil zu arbeitenFamiliärer, integrativer Team-Spirit mit intensiver Einarbeitung von Tag 1 anZentrale Lage mit top-Anbindung an ÖPNV und Parkplätzen direkt am FirmengebäudeGemütliches, modernes Office mit Open-Door-Kultur bis hin zur GeschäftsführungModerne Küche und Aufenthaltsräume mit aller wichtigen Verpflegung for freeAlle wichtigen Corporate Benefits und zusätzliche Leistungen wie Fahrradleasing, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge etc. sind selbstverständlich mit an Bord Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation liegt das Gehaltsband bei 58.000 - 65.000 EUR p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dario Trennert Referenznummer 858938/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648201 E-Mail: dario.trennert@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Reporting an die GeschäftsführungImplementierung eines einheitlichen Projektmanagement-Systems für das MarketingVorbereitung und Durchführung von Workshops, Meetings und BriefingsErstellung aussagekräftiger Präsentationen und Marketingmaterialien für interne und externe StakeholderMarkt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung innovativer TrendsEnge Abstimmung mit dem Vertrieb, Kundenservice, Event und PR als Schnittstelle sowie Koordination von externen Agenturen und Partnern Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation, idealerweise in einem komplexen UnternehmensumfeldFundierte Erfahrung im Kampagnenmanagement mit Blick auf integrierte und datenbasierte MarketingansätzeStrukturierte, strategische und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Qualitäts- und ErgebnisanspruchAusgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie hervorragendes StakeholdermanagementKonzeptionelle und analytische Denkweise mit gutem Verständnis für KPIs, Budgets und PerformanceOrganisations- und Umsetzungsfähigkeiten sowie eine hohe digitale und technologische Affinität Flexible ArbeitszeitmodelleIndividuelle Arbeitszeitregelungen zur besseren Work-Life-BalanceMöglichkeit zur hybriden Arbeit30 Tage JahresurlaubHervorragende ÖPNV-Anbindung (3 Minuten Fußweg zur S-Bahn)Auswahl an Mobilitäts- und Nachhaltigkeits-BenefitsVielfältige GesundheitsangeboteCorporate-Benefits-ProgrammModerne Arbeitsplätze mit viel Raum zur individuellen GestaltungKostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie Bio-ObstStrukturiertes OnboardingKollegiales ArbeitsumfeldFirmenevents, gemeinschaftliche Küche und Pausenbereiche (inkl. Kicker & Darts) Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung liegt das Jahresgehalt bei 50.000 Euro bis 60.000 Euro. Ihr Kontakt Ansprechpartner Benedikt Engler Referenznummer 864964/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benedikt.engler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft;Möglichst eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation, die zum Führen der Station befähigt oder die Bereitschaft, sich dahingehend weiterzubilden;Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege;Freude an der Teamarbeit und die Fähigkeit ein Team zu leiten, motivieren und weiterzuentwickeln;Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System;Positive Einstellung zur klientenorientierten Pflege, sowie innovative aktive Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten;Hohe soziale Kompetenz.
Ihre Aufgaben: Unterschiedliche Bereiche als Küchenkraft, Spülhilfe oder Kassenkraft möglich: Küchenhilfe: Unterstützung bei Vor- und Zubereitung von Essen und EssensausgabeSpülkraft: Spülen von Geschirr an gewerblichen Spülmaschinen und ReinigungsarbeitenKassentätigkeiten: Kassieren an ComputerkassenSericekraft Gastronomie: Eindecken von Tischen, Servieren, Kasse, Auslieferungen von Bewirtungen, Mitwirkung von Sonderveranstaltungen Ihre Qualifikation je nach Bereich: Erfahrung in gastronomischem Bereich wünschenswertGültige IFSG wünschenswert Erfahrung im Bedieneung von Computerkassen wünschenswert Berufserfahrung in den beschriebenen Bereichen vorteilhaft (Küche, Kasse, Spülküche, Kantine)Unterschiedliche Arbeitszeimodelle: Arbeitszeit: 8.00 - 14.30 Uhr / 30 Min.
Kicker & Darts) Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung liegt das Jahresgehalt bei 50.000 Euro bis 60.000 Euro. Ihr Kontakt Ansprechpartner Benedikt Engler Referenznummer 864964/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benedikt.engler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d);Weiterbildung zur Fachkraft für Psychiatrie wünschenswert oder eine vergleichbare Qualifikation; und/oder Erfahrung in der Pflege von Patient:innen mit psychosomatischen Erkrankungen oder in der Psychiatrie;Große Empathie und Sensibilität im Umgang mit psychisch und psychosomatisch erkrankten Menschen;Freude an der Teamarbeit sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise in einem interdisziplinären Umfeld;Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung;Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld; Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System.
Das Traineeprogramm – der Weg zur Residenzleitung: Im Rahmen des Traineeprogramms erfolgt eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in alle relevanten Bereiche der Einrichtungsleitung. Die Programmdauer beträgt – abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung – 6 bis 24 Monate. Während dieser Zeit werden Trainees durch eine erfahrene Residenzleitung begleitet und schrittweise an Führungs- und Steuerungsaufgaben herangeführt.
Das Traineeprogramm – der Weg zur Residenzleitung: Im Rahmen des Traineeprogramms erfolgt eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in alle relevanten Bereiche der Einrichtungsleitung. Die Programmdauer beträgt – abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung – 6 bis 24 Monate. Während dieser Zeit werden Trainees durch eine erfahrene Residenzleitung begleitet und schrittweise an Führungs- und Steuerungsaufgaben herangeführt.
Du hast (noch) keine Berufsausbildung? Wir bieten dir auch ohne diese Qualifikationen eine sinnvolle Tätigkeit an. Sprich uns einfach an und wir finden gemeinsam deine Möglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Unterstützung unseres Teams im Ev.
Du hast (noch) keine Berufsausbildung? Wir bieten dir auch ohne diese Qualifikationen eine sinnvolle Tätigkeit an. Sprich uns einfach an und wir finden gemeinsam deine Möglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Unterstützung unseres Teams im Ev.
Was Sie bei uns erwartet Sie arbeiten in unserer Zentralküche mit 28 Kolleg*innen und bereiten, gemeinsam mit Ihrem Team, das Mittagessen für über 1.300 Menschen zu Sie unterstützen uns bei der Zubereitung von Diätessen Sie helfen im Service in unserer Mensa über die Mittagszeit Bei den hauptsächlich internen Veranstaltungen stehen Sie uns hilfsbereit zur Seite Sie leiten unsere 15 Auszubildenden mit Handicap zum Fachpraktiker (m/w/d) Küche an Ihre Arbeitszeiten sind: Montag bis Donnerstag 07:00 Uhr - 16:00 Uhr, Freitag 7:00 Uhr - 14:00 Uhr Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d) Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung, Jugendlichen und anderen hausinternen Kund*innen Gute EDV-Kenntnisse der MS Office Produktpalette, insbesondere Excel und Word Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39,00 Wochenstunden) mit geregelten Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD VKA in Entgeltgruppe E 5 bei entsprechender Qualifikation (3.038,99 € - 3.680,28 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Stellenbeschreibung Du kümmerst dich um die tägliche Reinigung und Pflege der BüroräumeDu übernimmst die tägliche Reinigung und Pflege der öffentlichen BereicheDu bist gegebenenfalls für die Reinigung der Küche verantwortlich und unterstützt unser KüchenteamDu kümmerst dich in bestimmten Fällen um die Reinigung der Personalwohnungen, um eine angenehme und gepflegte Wohnumgebung zu gewährleisten Qualifikationen Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise bereits Berufserfahrung in der Raumpflege gesammeltDu bist teamfähig und arbeitest gerne mit deinen Kollegen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen Zusätzliche Informationen 🏡 Flexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
Agatha Fachklinik in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Stationsleitung, großzügiges Fort- und Weiterbildungsangebot, sowie die Möglichkeit, fachliche Qualifikationen bei der Weiterentwicklung der Stationskonzepte einzubringenVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausLOS GEHT‘S I Fester Einarbeitungspate, die ersten drei Wochen sind Sie aus dem Dienstplan geplant und laufen nebenherDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, Parkplätze, entspannte Anreise aus den Städten Köln, Bonn und Aachen aufgrund azyklischer Fahrwege, Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (5 Minuten Fußweg) ist gegeben BALANCE | betriebliches Gesundheitsmanagement, Naherholung fußläufig am RheinZUSAMMENHALT I freundschaftliche Atmosphäre, Campus Flair durch vier Einrichtungen an einem Standort, Mitarbeiterevents STÄRKEN STÄRKEN | Fachgerechte Supervisionen, Selbstverteidigungstraining nach Krav Maga, Reanimationstraining, innerbetriebliche FortbildungsmöglichkeitenCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | E-BIKE LeasingIM DIALOG | Ethik Café: Bei Kaffee und Kuchen haben alle Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Möglichkeit, sich zu konkreten oder allgemeinen ethischen Themen, die sie tangieren, auszutauschenTRANSPARENZ | Um die Kommunikation innerhalb der Klinik zu stärken und mit den Mitarbeitenden im stetigen Dialog zu bleiben, wird monatlich eine 30-minütige Klinikkonferenz realisiertINFORMIEREN | Die Agatha-News fasst jeden Monat relevante Ereignisse in Bildern und Texten zusammen.
Agatha Fachklinik in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Stationsleitung, großzügiges Fort- und Weiterbildungsangebot, sowie die Möglichkeit, fachliche Qualifikationen bei der Weiterentwicklung der Stationskonzepte einzubringenVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausLOS GEHT‘S I Fester Einarbeitungspate, die ersten drei Wochen sind Sie aus dem Dienstplan geplant und laufen nebenherDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, Parkplätze, entspannte Anreise aus den Städten Köln, Bonn und Aachen aufgrund azyklischer Fahrwege, Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (5 Minuten Fußweg) ist gegeben BALANCE | betriebliches Gesundheitsmanagement, Naherholung fußläufig am RheinZUSAMMENHALT I freundschaftliche Atmosphäre, Campus Flair durch vier Einrichtungen an einem Standort, Mitarbeiterevents STÄRKEN STÄRKEN | Fachgerechte Supervisionen, Selbstverteidigungstraining nach Krav Maga, Reanimationstraining, innerbetriebliche FortbildungsmöglichkeitenCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | E-BIKE LeasingIM DIALOG | Ethik Café: Bei Kaffee und Kuchen haben alle Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Möglichkeit, sich zu konkreten oder allgemeinen ethischen Themen, die sie tangieren, auszutauschenTRANSPARENZ | Um die Kommunikation innerhalb der Klinik zu stärken und mit den Mitarbeitenden im stetigen Dialog zu bleiben, wird monatlich eine 30-minütige Klinikkonferenz realisiertINFORMIEREN | Die Agatha-News fasst jeden Monat relevante Ereignisse in Bildern und Texten zusammen.
B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementWEITERENTWICKELN | Sie haben die Möglichkeit, fachliche Qualifikationen bei der Weiterentwicklung der Stationskonzepte einzubringen ZEIT I Rentenberatung, vergünstigte Parkplätze direkt vor der Tür, entspannte Anreise aus den Städten Köln, Bonn und Aachen aufgrund azyklischer Fahrwege, Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (5 Minuten Fußweg) ist gegebenBALANCE | Naherholung fußläufig am RheinZUSAMMENHALT I freundliche und familiäre Atmosphäre mit flacher Hierarchie, Campus Flair durch vier Einrichtungen an einem Standort, Mitarbeiterevents STÄRKEN STÄRKEN | fachgerechte Supervisionen, Selbstverteidigungstraining nach Krav Maga, innerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten, GutachtenerstellungCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | Business-Bike und E-BIKE LeasingIM DIALOG | Ethik Cafè: Bei Kaffee und Kuchen haben alle Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Möglichkeit, sich zu konkreten oder allgemeinen ethischen Themen, die sie tangieren, auszutauschenTRANSPARENZ | um die Kommunikation innerhalb der Klinik zu stärken und mit den Mitarbeitenden im stetigen Dialog zu bleiben, wird monatlich eine 30-minütige Klinikkonferenz realisiertINFORMIEREN | die Agatha-News fasst jeden Monat relevante Ereignisse in Bildern und Texten zusammen Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Christliche Unternehmenswerte I Unsere acht Grundwerte wie Bescheidenheit, Gelassenheit, Verantwortungsbewusstsein, Wahrhaftigkeit, Dankbarkeit, Herzlichkeit, Persönliche Zuwendung und nicht zuletzt die Gemeinschaft stellen die ethischen und moralischen Prinzipien dar, die das Handeln in unserer Organisation leiten, unsere Seelsorge ist für Patienten und Angehörige immer ansprechbar Vielfalt und Offenheit I Bereicherung durch interkulturelle Kolleginnen und Kollegen, ca. 60 Nationen prägen den kulturellen Hintergrund unserer Mitarbeitenden innerhalb der MARIENBORN gGmbH Krisensicherheit I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge und Nächstenliebe lassen sich nicht durch Roboter ersetzenHohes fachliches Niveau | Weiterentwicklungsmöglichkeiten für alle Berufsgruppen Was macht uns besonders?
Agatha Fachklinik in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zum Praxisanleiter oder Stationsleitung, großzügiges Fort- und Weiterbildungsangebot, sowie die Möglichkeit, fachliche Qualifikationen bei der Weiterentwicklung der Stationskonzepte einzubringenVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausLOS GEHT‘S I Fester Einarbeitungspate, die ersten drei Wochen sind Sie aus dem Dienstplan geplant und laufen nebenherDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementZEIT I Rentenberatung, Parkplätze, entspannte Anreise aus den Städten Köln, Bonn und Aachen aufgrund azyklischer Fahrwege, Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (5 Minuten Fußweg) ist gegeben BALANCE | betriebliches Gesundheitsmanagement, Naherholung fußläufig am RheinZUSAMMENHALT I freundschaftliche Atmosphäre, Campus Flair durch vier Einrichtungen an einem Standort, Mitarbeiterevents STÄRKEN STÄRKEN | Fachgerechte Supervisionen, Selbstverteidigungstraining nach Krav Maga, Reanimationstraining, innerbetriebliche FortbildungsmöglichkeitenCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | E-BIKE LeasingIM DIALOG | Ethik Café: Bei Kaffee und Kuchen haben alle Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Möglichkeit, sich zu konkreten oder allgemeinen ethischen Themen, die sie tangieren, auszutauschenTRANSPARENZ | Um die Kommunikation innerhalb der Klinik zu stärken und mit den Mitarbeitenden im stetigen Dialog zu bleiben, wird monatlich eine 30-minütige Klinikkonferenz realisiertINFORMIEREN | Die Agatha-News fasst jeden Monat relevante Ereignisse in Bildern und Texten zusammen.
Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Was bieten wir? Die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten, ist gegeben. Die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber erhält die Gelegenheit zur Promotion.
Dein Profil: Betriebswirtschaftliches Studium (Uni, FH- oder BA-Abschluss) oder vergleichbare Qualifikation durch Zusatzausbildung erworbenErste Berufserfahrungen von VorteilErfolgreicher Abschluss der Berufsexamina (WP) wünschenswert, aber nicht verpflichtendLust auf Eigenverantwortung und Flexibilität Wir bieten: Unsere umfangreichen Leistungen findest Du hier Für weitere Informationen steht Dir Raffaela Reuter oder Johannes Märtl gerne zur Verfügung.
Deine Tätigkeiten: Du unterstützt die Interne Revision unserer Institute durch eine eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von RevisionstätigkeitenDu stehst unseren Mandanten mit Deiner Expertise zur SeiteSchwerpunkte sind alle Aspekte der bankgeschäftlichen Tätigkeiten (vom Kreditgeschäft über den Zahlungsverkehr bis hin zur Gesamtbanksteuerung) Dein Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation wie z. B. Banklehre mit fachlichen Weiterbildungen im Bereich Gesamtbanksteuerung/ControllingMehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision wünschenswertSicherer Umgang mit MS OfficeHohe Eigeninitiative, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsfreudigkeit Wir bieten: Unsere umfangreichen Leistungen findest Du hier Für weitere Informationen steht Dir Bernhard Dollinger (Spezialist im Team Spezialprüfung) unter der Telefonnummer (089) 2868 5129 gerne zur Verfügung.
Deine Tätigkeiten: Stellvertretende Personelle und fachliche Leitung eines unserer Teams in der Region NordbayernEigenverantwortliche Planung, Organisation und Leitung von Prüfungen (§ 53 GenG, § 340k HGB, § 29 KWG)Betreuung der Mitglieder insbesondere in regulatorischen FragestellungenSparringspartner für den Vorstand und Aufsichtsrat unserer Volksbanken und Raiffeisenbanken Dein Profil: Abgeschlossenes Studium wie BWL, Jura (Wirtschafts-) Informatik, Digital Business Management oder MINT-Studiengänge oder vergleichbare Qualifikation durch Zusatzausbildung erworbenErfolgreicher Abschluss des WirtschaftsprüferexamensMehrjährige Erfahrung im Audit (extern oder intern)Lust auf Führungsverantwortung, Eigenverantwortung und Flexibilität Wir bieten: Unsere umfangreichen Leistungen findest Du hier.
Deine Tätigkeiten: Du unterstützt aktiv bei Pflichtprüfungen, Sonderprüfungen und spannenden NachhaltigkeitsthemenAnalyse von Geschäftsmodellen, Prozessen, Risiken und SystemenDu arbeitest eng und direkt mit Vorständen und Aufsichtsräten zusammenSchrittweise übernimmst Du mehr Verantwortung und entwickelst Dich zum Prüfungsleiter Dein Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, wie z. B. mit Schwerpunkt im FinancebereichErforderliche Erfahrung in einer Bank, in der Internen Revision oder im Audit (z.
Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Was bieten wir? Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover.
Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Was bieten wir? Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover.
Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in BWL, Jura, (Wirtschafts-) Informatik, Digital Business Management oder in einem MINT-Studienfach. Zusätzliche Qualifikation durch Weiterbildungen von VorteilErfolgreicher Abschluss des Wirtschaftsprüferexamens wünschenswert, in der Position als Verbandsprüfer (m/w/d) nicht zwingend erforderlichMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Wirtschaftsprüfung oder Interne Revision, idealerweise im BankensektorBereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Flexibilität, Gewissenhaftigkeit und Verschwiegenheit Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) stehen Dir bei uns auch Führungspositionen offen.
Deine Tätigkeiten: Betreuung der bayerischen Kreditgenossenschaften im Bereich Controlling/ Gesamtbanksteuerung - per MS-Teams, mobil oder vor OrtFachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung von BeratungsproduktenAnalyse von Trends, Entwicklungen und regulatorischen AnforderungenMitwirkung in bundesweiten Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung von BanksteuerungsthemenReferententätigkeit und Durchführung von Erfahrungsaustauschen in der Bankengruppe Dein Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Bankausbildung mit fachlichen Weiterbildungen im Bereich Gesamtbanksteuerung/ControllingFachkenntnisse und Erfahrungen zu den Themengebieten der Banksteuerung insb.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Vernetzung • Enge Zusammenarbeit mit Ärztlicher Direktion, Verwaltungsdirektion, Psychologischen Diensten, Sozialdienst, Therapeuten • Vertretung der Pflege in klinikinternen und externen Gremien • Kooperation mit Behörden, Kostenträgern, Fachgesellschaften und Netzwerken • Repräsentation des Pflegebereichs nach innen und außen • Initiierung und Steuerung von Veränderungsprozessen • Weiterentwicklung digitaler Dokumentations- und Steuerungssysteme • Förderung pflegewissenschaftlicher Projekte und Forschung • Mitgestaltung neuer Versorgungsmodelle Jetzt kommen Sie Sie begeistern uns – Ihr Profil Das bringen Sie fachlich mit: • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gesundheitsmanagement • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege oder Pflegefachperson (wünschenswert) • Fachweiterbildung Psychiatrische Pflege oder vergleichbare Qualifikation (wünschenswert) • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der psychiatrischen Versorgung (wünschenswert) • Wünschenswert sind fundierte Kenntnisse in PsychKG, Betreuungs- und Unterbringungsrecht, Qualitäts- und Risikomanagement, Erfahrung im Umgang mit herausfordernden Patientensituationen, Kenntnisse moderner psychiatrischer Pflege- und Therapiekonzepte Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz • Hohe Reflexionsfähigkeit und psychische Stabilität • Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein • Kommunikationsstärke und Konfliktlösungskompetenz • Empathie, Haltung und Wertschätzung gegenüber Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden • Strategisches Denken und wirtschaftliches Verständnis • Fähigkeit, Sicherheit und Beziehung in Balance zu halten • Haltung zur Reduktion von Zwang und Gewalt • Verständnis für komplexe interprofessionelle Dynamiken • Fähigkeit zur Führung in emotional anspruchsvollen Situationen Ihr Weg zu uns Interessiert?
Basics & Goodies Sicherer Job mit Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem gesunden Familienunternehmen, das mit Lösungen für Zeitwirtschaft, Zutrittssteuerung und Sicherheit auf einen wachsenden, krisenfesten Markt spezialisiert ist.Leistung, die belohnt wird: Je nach Erfahrung und Qualifikation verdienst Du zwischen 2.900 € und 4.500 € im Monat. Zusätzlich erhältst Du eine Sommer- und Winterprämie (zusammen etwa ein 13.
Basics & Goodies Sicherer Job mit Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem gesunden Familienunternehmen, das mit Lösungen für Zeitwirtschaft, Zutrittssteuerung und Sicherheit auf einen wachsenden, krisenfesten Markt spezialisiert ist.Leistung, die belohnt wird: Je nach Erfahrung und Qualifikation verdienst Du zwischen 3.000 € und 5.000 € im Monat. Zusätzlich erhältst Du eine Sommer- und Winterprämie (zusammen etwa ein 13.