Ihre Aufgaben: Übernahme der Akquise sowie der umfassenden Betreuung von Kunden Personalrekrutierung und gezielte Akquise am Telefon Zuständigkeit für Personalgewinnung und Personalauswahl Prüfung der fachlichen Qualifikation und Eignung von Bewerberkandidaten Mitverantwortung für Führung, Einsatzsteuerung und Motivation überlassener Mitarbeiter*innen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung (kaufmännisch oder technisch) oder ein Studienabschluss (Uni/FH/BA) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Was wir Ihnen bieten: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer Wachstumsbranche Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Coverity, Squish, SonarQube) und Test-Pipelines (Jenkins, GitLab)Kenntnisse in CI/CD auf Linux- und Windows-UmgebungenProgrammierkenntnisse (C/C++, Java, Python)Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Erreichen der Projektziele (Zeit, Umfang, Kosten, Qualität) zur Zufriedenheit des Kunden und entsprechend internen und externen Regeln und Bestimmungen Definieren, Einrichten und Fördern des Projektteams bzw. der Projektorganisation, einschließlich Mitarbeitern aus anderen Funktionen (Matrixorganisationen), in allen Projektphasen Gewährleistung der effektiven Integration gewonnener Erfahrungen Gewährleistung von aktivem (internem oder externem) Management von Risiken und Chancen sowie Vertrag Gewährleistung effektiver Partner- und Lieferantenverwaltung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt oder Technisches Studium Berufserfahrung im Bereich Engineering und Projektleitung MS Office und Riss Management von Vorteil Deutsch und Englisch verhandlungssicher Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Deine Vorteile für Dich als Mitarbeiter im technischen Innendienst (m/w/d) am Standort Lilienthal: Bis zu 36 Monate Überlassung Abschlagszahlungen möglich Extrazahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schichtzulage Unbefristetes Arbeitsverhältnis Einsatzort: Lilienthal Hier ist Dein Können als Mitarbeiter/in (m/w/d) im technischen Support gefragt / Einsatzort Lilienthal: Ansprechpartner/in für technische Fragen rund um Einsatz der Produkte technischer Support am Telefon im Einzelfall auch vor Ort kompetente Betreuung von Bestands-und Neukunden Zu deinen Aufgaben gehören außerdem die Angebotserstellung, Auftragsanlage sowie die Bearbeitung von Reklamationsfällen In Vertretung übernimmst du zudem die Tätigkeiten aus dem Einkauf Das bringst Du mit als Mitarbeiter im technischen Support mit (m/w/d): Gutes Deutsch in Wort und Schrift abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du stellst dich schnell auf unterschiedliche Situationen ein und bist es gewohnt, deine Arbeit selbstständig zu organisieren.
Ihre Aufgaben als Bürokraft (m/w/d) in Bremen: Selbstständige Erstellung von Rechnungen Einholen von Daten und Informationen bei nationalen und internationalen Kunden Vielseitiger telefonischer Kundenkontakt und Kommunikation Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Büro Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Englischkenntnisse für die internationale Korrespondenz Sicherer Umgang mit gängigen PC-Programmen und MS Office Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Flexibilität Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Übertarifliche Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Bürokraft (m/w/d) in Bremen.
Ihre Aufgaben: Praktische Anleitung der Fertigungsmitarbeiter Mitarbeit in der Produktion Arbeitsvorbereitung Produktionsplanung und Optimierung Prüfung und Sicherung der Qualitätsanforderungen in der laufenden Produktion Betreuung der gewerblichen Auszubildenden Ihr Profil: Erfahrungen im Holzbereich und Affinität zur Technik Ausbildung zum Meister oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung Organisationsfähigkeit Kenntnisse MS-Office wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Vor- und Zubereitung der Sonderkostformen im Diätbereich Endkontrolle und Verteilung am Portionierband Speisenauswertung mit Orga-Card, Nährwertberechnungen Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben im Küchenbereich Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als DiätassistentIn Erfahrung im Großküchenbereich, bevorzugt Krankenhaus ist vorhanden Kochen für zahlreiche diätetische Sonderkostformen liegt Ihnen Teamfähig, belastbar, flexibel Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr.
Ihre Aufgaben als Fahrzeuglackierer (m/w/d): Reparatur und Lackierung von Fahrzeugen Farbnuancen erstellen und anpassen Smart Repair für kleine Lackschäden Qualitätskontrolle und Endabnahme Schleif-, Spachtel- und Spritzlackierungen Ihre Qualifikation: Ausbildung als Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder vergleichbar Smart Repair-Kenntnisse von Vorteil Berufserfahrung wünschenswert Führerschein Klasse B für Fahrzeugbewegungen auf dem Betriebsgelände Technisches Verständnis Ihre Vorteile: Stabiles Arbeitsverhältnis: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
Ihre Aufgaben als CNC Fräser (m/w/d): Programmierung und Zerspanung von Bauteilen Selbstständiges Bedienen der AXA 3-Achs-CNC-Fräsmaschine Vertiefung der Programmierungskenntnisse mit der Siemens 840 D Steuerung Bedienung einer CMA-Portalfräse Ihre Qualifikation: Qualifikation: Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) (Frästechnik) Erfahrung: Zerspanung von Vorteil Kompetenz: Technische Zeichnungen verstehen Arbeitsweise: Selbstständig, lernfähig Sprache: Gute Deutschkenntnisse zur internen Kommunikation Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Übertarifliche BezahlungWeitere Zusatzleistungen und optionale ZulagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAP-TarifvertragGute Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich als CNC Fräser (m/w/d) für den Standort Bremen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Erstellung und Pflege von Brandschutzkonstruktionen und technischen Zeichnungen (2D/3D) Ausarbeitung von brandschutztechnischen Detaillösungen im Hoch- oder Industriebau Mitarbeit an Brandschutzkonzepten und technischen Dokumentationen Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern Prüfung und Optimierung bestehender Konstruktionen unter Berücksichtigung geltender Normen Sicherstellung der Einhaltung von Brandschutzrichtlinien, DIN-Normen und gesetzlichen Vorgaben Technische Unterstützung in allen Projektphasen Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Technischer Systemplaner, Konstrukteur oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Konstruktionswesen, idealerweise im baulichen Brandschutz Sicherer Umgang mit CAD-Systemen (z.B. AutoCAD, Revit o.Ä.)
EN 9100Kenntnisse der Werkzeuge Visual Studio, Qt, Boost, JenkinsVorteilhaft sind Kenntnisse im Bereich DO 178, DO 254, IEC 61508, V-ModellSehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Dokumentationserstellung in EnglischVertrauenswürdigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Tagesgeschäft innerhalb Ihrer Schicht und Sicherstellung der Einhaltung von Produktivitätsvorgaben und Arbeitsabläufen Leitung eigener Projekte sowie aktive Mitwirkung an verschiedenen Projekten Überwachung und Optimierung des Produktions- und Organisationsprozesses mit einem geschulten Blick für Details Führung eines Teams von etwa 20 Mitarbeitern/-innen, einschließlich Einsatz- und Urlaubsplanung Ihr Profil: Technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Lebensmittel- bzw. Fleischindustrie Vertrautheit im Umgang mit Microsoft Office und SAP Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Rhythmus Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft Was wir Ihnen bieten: Eine direkte Personalvermittlung bei unserem Kunden Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Bezahlung Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination der Angebots- und Projektabwicklung Berichterstattung an das Management des Unternehmens Fachliche Führung der Mitarbeiter/-innen im Projektteam Angebots- und projektbezogene Koordination zu anderen Fachabteilungen Überwachung der termin-, qualitäts- und kostengerechten Abwicklung der Angebote und der Projekte Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium Maschinenbau oder Elektrotechnik oder einen vergleichbaren Abschluss Hohe Reisebereitschaft sowohl Europaweit als auch Weltweit Wünschenswert ist eine zusätzliche technische vorhergegangene Berufsausbildung Berufserfahrung im Sondermaschinenbau / Automotive-Bereich Anwenderkenntnisse im 3D-CAD-System Erfahrung in der Kalkulation/Budgetplanung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Deine Aufgaben Zuverlässige Belieferung unserer Kunden nach Tourenplan Be- und Entladen des LKW Ladungssicherung Dein Profil Gültige Fahrerlaubnis Klasse mindestens C, wünschenswert CE Gültige Fahrerkarte mit entsprechender Qualifikation nach dem BKrFQG Verantwortungsbewusstsein & Flexibilität Kenntnisse in den Bereichen Beladen, Entladen und Fahrzeugführung sind von Vorteil Deine Arbeitszeit 5-Tage Woche (Montags bis Freitags) Keine Nachtschichten Wir bieten Dir Faire markt- und leistungsgerechte Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld Überstundenzuschlag Eigener LKW Stundenkonto Kostenlose Getränke (Wasser/ Kaffee/ Tee) Verschiedene Firmenevents Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und Dienstleistungen Unterstützung bei sportlichen Aktivitäten durch die Teilnahme an Hansefit Mobilität und Gesundheit in einem- mit dem Leasing Angebot über Deutsche Dienstrad Anmeldung bei „corporate benefits“- Vorteile und Rabatte bei vielen Partnern der Bereiche Mode, Freizeit, Technik etc.
Ihre Aufgaben: Fachliche und organisatorische Leitung der Werkstatt sowie Führung und Koordination der Mitarbeitenden Planung, Steuerung und Überwachung der Arbeitsabläufe in der Werkstatt Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten Diagnose technischer Probleme sowie Unterstützung bei komplexen Reparaturen Einteilung der Arbeitsaufträge und Ressourcenplanung für Mitarbeiter und Werkstattkapazitäten Kontrolle der Arbeitsergebnisse sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Abteilungen bei technischen Fragen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) inkl. der Weiterbildung zum Meister Fundierte fachliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Führerschein der Klasse B Teamfähig, zuverlässig, verantwortungsbewusst sowie Dienstleistungs- und kundenorientiert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Attraktive Corporate Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und mehr Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
B. in Elektrotechnik, Messtechnik, Umwelttechnik, Versorgungstechnik oder Projektmanagement BauMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Bauleitung, Elektrotechnik/Elektronik, Projektmanagement sowie Mess-, Steuer- und RegelungstechnikKenntnisse im Facility Management, insbesondere im Umgang mit HOAI und VOBGrundkenntnisse im Risk ManagementAusgeprägte Fähigkeit, technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und zu analysierenGute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden ArbeitsplatzEine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Wartung, Versicherung und TankkarteVermögenswirksame Leistungen für alle MitarbeitendenCorporate Benefits mit exklusiven Rabatten über PartnerplattformenStarke Unternehmenskultur geprägt von Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung & PioniergeistStrukturiertes Onboarding & Weiterentwicklung über den eigenen CampusMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiven Prämien Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 861908/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung zu personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und HR-Konzepten Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen Fachliche Führung von HR Specialists Begleitung von Organisationsänderungen und Restrukturierungen Durchführung von Bewerbungs- und Auswahlprozessen Umsetzung von Compensation und Benefits sowie personalrechtlichen Maßnahmen Mitarbeit an HR-Projekten und Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Studium in Personal/Organisation/Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung als HR Manager / HR Referent Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht Erfahrung in Verhandlungen mit dem Betriebsrat Projektmanagement-Erfahrung und Teamführungskompetenz Sehr gute Englischkenntnisse Fit in SAP HR und MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint; ideal: Project/Visio) Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig, souverän im internationalen Umfeld Moderne Arbeitsumgebung mit angenehmer Teamkultur Wertschätzendes Miteinander und offene Kommunikation Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Strukturierte Einarbeitung und klares Onboarding Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und liegt zwischen 78.000 € - 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Aminata Indjai Referenznummer 860778/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884365 E-Mail: aminata.indjai@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Erstellung und Analyse von Finanzberichten sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Identifizierung von Optimierungspotenzialen Unterstützung der Geschäftsführung als Sparring Partner auf Augenhöhe Mitarbeit an der Budgetplanung und -kontrolle Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und internationalen Teams als Schnittstelle Vorbereitung und Präsentation von Berichten für die Geschäftsführung Unterstützung von M&A-Prozessen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling/ Rechnungswesen/ Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Controlling im internationalen Handel und im E-Commerce Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z.B.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Übernahme des Anlagenbetriebes und des Bereitschaftsdienstes für unsere industrielle Abwasseraufbereitunganlagen am Standort Bremen Ordnungsgemäße Bedienung, Pflege und Instandhaltung der Anlage Durchführung von Probenahmen zum Zweck der Abwasseranalytik Gewährleistung eines reibungslosen Reinigungsprozesses der anfallenden Abwässer Einhaltung der relevanten Bestimmungen im Gebiet Arbeitsschutz und Sicherheitstechnik Allgemein anfallenden Arbeiten im Anlagenbetrieb Dokumentation der Betriebstagebüchern, Wochenberichten etc. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Technische Berufsausbildung, beispielsweise zur Fachkraft für Abwassertechnik, Elektroinstallateur, Chemiefacharbeiter, Industriemechatroniker o.
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Programmierung von Softwarekomponenten nach vorgegebenen Architekturvorgaben Integration von Software-Subsystemen und Unterstützung bei der Systemintegration im Zielsystem Testen und Analysieren von Softwareanteilen sowie Dokumentation der verantworteten Software-Komponenten Erstellung von Spezifikationen für Softwaresubsysteme im Rahmen von third-party Softwareentwicklungen Fachliche Führung von Softwareentwicklern (m/w/d) sowie Koordination externer Entwicklerteams Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Master-Studium der Informatik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie in der Mitarbeit an großen Softwareprojekten Fundierte Kenntnisse in DevOps, Ansible, Linux und Python Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie weltweite Reisebereitschaft Erfahrung in der fachlichen Leitung eines DevOps-Teams zwingend erforderlich Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Analyse anspruchsvoller Softwarekomponenten auf Basis architektureller Vorgaben innerhalb agiler Projektteams Programmierung und Integration von Software-Subsystemen, einschließlich Inbetriebnahme im Zielsystem Übernahme einer Ansprechpartner-Funktion für Junior-Entwickler (m/w/d) sowie Mitwirkung bei der Systemintegration Eigenverantwortliche Dokumentation der zu betreuenden Softwarekomponenten Mitarbeit an komplexen Softwarearchitekturen in enger Abstimmung mit Senior-Entwicklern (m/w/d) Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit C/C++ sowie objektorientierten Programmiersprachen Ausgeprägtes Softwarearchitektur-Verständnis und Kenntnisse im Umgang mit gängigen Entwicklungs- und Versionierungstools (z.
Buchungen (R/3, MM/PP) sowie Durchführung von Materialbewegungen Übergabe fehlerhafter Teile an QM und Korrektur von Fehlbuchungen Ihre Qualifikation als Auftragslogistiker (m/w/d) Schwerpunkt SAP am Standort Bremen: Abgeschlossene fachspezifische mindestens 3-jährige Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung und technisches Verständnis Erweiterte Grundkenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (SAP R-3) MM, PP KFZ-, Gabelstapler- und Kranführerschein Bereitschaft zur Mitarbeit in einem 3-Schichtsystem Ihr Vorteil: Übernahmechance beim Kunden als Logistiker (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP am Standort Bremen Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und ObstUmfangreiches Mitarbeiterrabatt-Programm (Entertainment, Fitness, Mode, Wohnen u. v. m.)
und Gerätetechnik sowie Prüfhilfsmittel Mitarbeit bei Lieferantenaudits und Bewertung von Zulieferungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker/MeisterSehr gute Kenntnisse in Metallverarbeitung, spanabhebender Fertigung und Aufbau?
FehleranalyseMontage von Geräteteilen, Maschinenbauteilen und -gruppenSichtung und Auswertung technischer Unterlagen sowie Dokumentation der durchgeführten ArbeitenUnterstützung auch bei elektrischen Arbeiten aller Art Profil Du verfügst über mindestens B1- Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEbenfalls hast Du einen Führerschein der Klasse B und einen PKWDu kannst idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektroniker oder Elektriker (m?/?w?/?d) sowie vergleichbare Qualifikationen nachweisenMit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis undTeamfähigkeit bringst Du genau das mit, worauf es bei uns ankommtZudem bringst du eine Deutschlandweite Reisebereitschaft mit Du liebst Abwechslung und bist gern unterwegs?
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Übernahme des Anlagenbetriebes und des Bereitschaftsdienstes für unsere industrielle Abwasseraufbereitunganlagen am Standort Bremen Ordnungsgemäße Bedienung, Pflege und Instandhaltung der Anlage Durchführung von Probenahmen zum Zweck der Abwasseranalytik Gewährleistung eines reibungslosen Reinigungsprozesses der anfallenden Abwässer Einhaltung der relevanten Bestimmungen im Gebiet Arbeitsschutz und Sicherheitstechnik Allgemein anfallenden Arbeiten im Anlagenbetrieb Dokumentation der Betriebstagebüchern, Wochenberichten etc. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Technische Berufsausbildung, beispielsweise zur Fachkraft für Abwassertechnik, Elektroinstallateur, Chemiefacharbeiter, Industriemechatroniker o.
FehleranalyseSichtung und Auswertung technischer Unterlagen sowie Dokumentation der durchgeführten ArbeitenInstallation und Prüfung von Schutzeinrichtungen und MeldesystemenMontage von Geräteteilen, Maschinenbauteilen und -gruppen Profil Du hast Spaß an einer Montagetätigkeit / Reisetätigkeit und bist flexibelDu verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachlevel B1)Ebenfalls hast Du einen Führerschein der Klasse B und einen PKWIdealerweise kannst Du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m?/?w?/?d) oder vergleichbare Qualifikationen vorweisen Quereinsteiger sind uns ebenfalls willkommenDu überzeugst durch handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und bist teamfähig Zudem bringt du eine deutschlandweite Reisebereitschaft mit Du liebst Abwechslung und bist gern unterwegs?
Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Schweißer-, Kran-, Stapler- sowie Hebe-/Hubscheine)Wir unterstützen Deine Aufstiegschancen zum Obermonteur (m/w/d)Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und betriebliche Altersvorsorge mit rund 30 % ArbeitgeberzuschussVollausstattung mit hochwertigem Werkzeug (Würth & Hilti), Arbeitskleidung und FirmenhandyVerpflegungszuschuss 28 € netto/pro Tag und FahrtkostenerstattungVollständige Übernahme von Hotel- und Übernachtungskosten bei ProjektenTeamevents: jährliches Sommerfest, Schulungswoche mit gemeinsamer AbendveranstaltungPrämien für Dein Engagement: 800 € für Mitarbeiterempfehlungen, 150 € Mitarbeiter des Monats sowie 20 € monatlich für Deine Sport- und FitnessaktivitätenKostenübernahme für Deutschkurse zur SprachförderungPersönliche Unterstützung bei Behörden, Berufsabschlussanerkennung u. v. m Aufgaben Deutschlandweite Montagearbeiten Elektrische De- und Remontage sowie Neuanlagenmontage von IndustrieanlagenFehleranalyse und -behebung an Maschinen und AnlagenAuswertung technischer Unterlagen, Erstellung von Zeichnungen und DokumentationElektrischer Anschluss und Einstellung von Maschinen sowie Einrichtung, Prüfung und Nachjustierung von Schutzeinrichtungen und MeldesystemenUnterstützung auch bei mechanischen Arbeiten aller Art Profil Du verfügst über mindestens B1- Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEbenfalls hast Du einen Führerschein der Klasse B und einen PKWDu kannst idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektroniker oder Elektriker (m?/?w?/?d) sowie vergleichbare Qualifikationen nachweisenMit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis und Teamfähigkeit bringst Du genau das mit, worauf es bei uns ankommt Zudem bringst du eine Deutschlandweite Reisebereitschaft mit Du liebst Abwechslung und bist gern unterwegs?
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Industrieelektronik oder Mechatronik, idealerweise mit einer pädagogischen Zusatzqualifikation (z. B Eignung nach AEVO), oder über vergleichbare Qualifikationen. Soweit keine pädagogische Zusatzqualifikation vorliegt, kann diese auch nachgeholt werden.Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Anleitung (z.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann im Gesundheitswesen oder zum Industriekaufmann oder eine Ausbildung zum Fachwirt und über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit. Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben als Softwareentwickler (m/w/d) in Bremen: Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/ oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level 4 oder Level 5 Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben Dokumentation der zu verantworteten Software-Komponenten Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. im Zielsystem Fachliche Führung von Softwareentwicklern Level 1, 2 und 3 Unterstützung bei der Systemintegration Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Master-Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, vorzugsweise Fachrichtung Nachrichtentechnik oder vergleichbarLangjährige Erfahrung in der Entwicklung von Software in der Programmiersprache C++Erfahrung in der Mitarbeit an großen Softwareprojekten Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten ProgrammierspracheErfahrung mit den Themen Tontechnik/Akustik und/oder Telekommunikation (Funk, Telefonie)Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerkprogrammierung, insbesondere RTP, RTSP, IP-Telefonie, VoIP, Multicast Erfahrungen in der Programmierung unter Windows in C++ Kenntnisse in der Entwicklung unter Linux und ScriptingSehr gute Kenntnisse C++Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Komplexes Gesamtsystem- und Software-Architekturverständnis Weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Übernahmechance beim Kunden und spannende Einsätze in interdisziplinären, internationalen Projekten innerhalb einer Matrix-Organisation Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit (40 Std.
DIESE SPANNENDE AUFGABEN KOMMEN AUF DICH ZU Du übernimmst die fachliche Führung sowie die Aufgabensteuerung der HR Specialists und stellst eine effiziente Zusammenarbeit sicher.Du verantwortest die Einhaltung aller gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen im Personalbereich.Du führst Personalauswahlgespräche für Fach- und Führungskräfte durch und begleitest den Auswahlprozess professionell.Du planst, steuerst und setzt Maßnahmen im Bereich Compensation & Benefits um.Du konzipierst und realisierst HR-Projekte in enger Abstimmung mit dem HR-Manager (Level 2).Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie in arbeitsrechtlichen Themen.Du erstellst und pflegst Projektpläne für HR-Projekte, inklusive Zeitplänen, Meilensteinen und Ressourcenallokation.Du unterstützt bei der Erstellung von HR-Controlling-Reports und bereitest relevante Kennzahlen auf.Du wirkst aktiv beim Aufbau, der Pflege und der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen mit.Du unterstützt bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen in Abstimmung mit der HR-Linienorganisation. DEINE QUALIFIKATIONEN Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR Manager, HR Referent oder Personalreferent mit.Du besitzt fundierte Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Du hast gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 (HR) und arbeitest sicher mit MS Office.Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und arbeitest gerne im Team.Du trittst souverän auf und überzeugst durch Dein Durchsetzungsvermögen.
Excel, PowerPoint) Grundkenntnisse im Risikomanagement Deutsch verhandlungssicher, Englisch sicher in Wort und Schrift Reisebereitschaft: regelmäßige Dienstreisen (2× wöchentlich nach Hamburg, gelegentlich weitere Airbus-Standorte) Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Zuarbeit für die Prüfbarmachung und den Serienanlauf Mitarbeit bei der Angebotsbearbeitung Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium Fachrichtung Maschinenbau, Feinwerktechnik, Mechatronik oder vergleichbar Erste Konstruktionserfahrungen im Maschinen- oder Anlagenbau Erste Berufserfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion (mögl.
Make or buy) Unterstützung bei der Serienpüfbarmachung/Testautomatisierung auf Systemebene Durchführung der Schnittstellenkoordination mit den im Systemverbund beteiligten nationalen und internationalen Firmen Durchführung von Feldtests, Erprobungen und Kundenabnahmen im In- und Ausland Reporting sowie Vorstellung von Entwicklungsergebnissen in Projekt-Status-Meetings Überwachung des Testfortschrittes sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Einhaltung der Produktqualität undProduktleistungsmerkmale Ressourcenplanung und Koordination von Unterauftragnehmern/externen Stellen im Rahmen der kaskadierten Baustufenverifikation Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium der Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung / Verifikation elektrischen Systemen Erfahrung im Umgang mit moderner HF Messtechnik (z.B.
Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!
Entwicklungsplan, Testplan, Integrations- und Verifikationsplan) Mitwirkung/Durchführung von Vorprüfungen/Prüfungen mit Kunden und Lieferanten Mitentscheidung bei der Auswahl von Lieferanten und Teilnahme bei Lieferantenaudits Verantwortlich für die Festlegung von Qualitätskriterien für Beauftragungen bei Lieferanten Prüfung und Freigabe von Bestellungen hinsichtlich Qualitätsanforderungen Verantwortlich für die Koordination, Durchführung und Entscheidung zur Freigabe von Erstmusterprüfungen bei und mit Lieferanten Verantwortlich für die Fertigungs- und Serienfreigabe bei Lieferanten Verantwortlich für die Koordination, Durchführung und Entscheidung zur Produktionsfreigabe bei RME Verantwortlich für die Entscheidung zur Freigabe zur Produktprüfung durch den Kunden Prüfung und Freigabe von Prüfnachweisen, Warenausgangsprüfungen und Freigabe zur Auslieferung an Kunden Verantwortlich für die Beanstandung und Rückweisung von Leistungen bei Nichterfüllung Verantwortlich für die Aufbereitung aller Informationen zur Beurteilung der Produktkonformität als Entscheidungshilfe für unterschriftsberechtigtePersonen Verantwortlich für das Ausstellen von Werkszeugnissen und anderen Produktzertifikate Mitentscheidung zur Tolerierung von fehlerhaften Zukaufteilen Mitentscheidung zur Freigabe von Änderungsanträgen Verantwortlich für das Reporting der Ergebnisse aus ER, QG sowie Kundenabnahmen oder Auslieferungsprüfungen in die bereichsinternen Ticket-Tools Verantwortlich für die Planung und Abschätzung von Leistungen eines Projektqualitätsmanagers (m/w/d) für zukünftige Projekte im Rahmen von Angeboten Verantwortung für zugewiesene Projektkostenträger, Teilnahme an Cost-to-Complete Mitarbeit bei und Moderation von projekt- und bereichsübergreifenden Qualitätsmaßnahmen (4D, 8D, kvp) Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium oder vergleichbar Mehrjährige einschlägige Erfahrungen im projektbezogenen Qualitätsmanagement Anwendungskenntnisse der QM- und Entwicklungsnormen Praktische Erfahrungen in den Methoden der System-/Hardware-/Softwareentwicklung Praktische Erfahrungen in Verifikation und Testmethoden Sehr gute Kenntnisse über Prüfablauf/-methoden sowie Review-/Audittechniken Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Zielorientierte und selbständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten und Kommunikationsverhalten auf allen Unternehmensebenen Konfliktfähigkeit Weltweise Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Übernahmechance beim Kunden und spannende Einsätze in interdisziplinären, internationalen Projekten innerhalb einer Matrix-Organisation Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit (40 Std.
Wir suchen für dieses Unternehmen für die Regionen Nord-Rhein-Westfalen, Niedersachen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein eine/n Polier [m/w/d] ( Schwerpunkt Brückenbauprojekte ) Ihre Aufgaben: Organisatorische Abwicklung der Arbeiten auf den Baustellen in enger Zusammenarbeit mit der Bauleitung Führen der Kolonne Koordination der Nachunternehmerleistungen Planung und Vorbereitung des Bauablaufs Einmessen der Bauteile Mitbestimmung und Vorgabe der Ausführungsart Dokumentation des Bauablaufs Verantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz sowie Ordnung und Sauberkeit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Hoch- bzw. Ingenieurbau oder eine vergleichbare Ausbildung Fortbildung / Ausbildung zum geprüften Polier oder Werkpolier Mehrjährige Berufserfahrung im o. g.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung Digitale Dienstplanerstellung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise die Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung. Doch auch führungsstarke Fachkräfte sind bei uns für den nächsten Schritt ihrer Karriere willkommen.
Ihre Aufgaben: Durchführung des technischen Managements im Rahmen der Angebotsbearbeitung und SystementwicklungErstellung von Konzepten für Systeme und SubsystemeVerantwortung für die Planung und Koordination der System-Qualifikation mit externen StellenErstellung von Anforderungsanalysen und deren passenden SpezifikationenDurchführung von Systemprüfungen sowie Erstellung von Mengengerüsten und TerminplänenTechnische Angebotspräsentationen bei Kunden (m/w/d) vor OrtDefinition von technischen EntscheidungsvorlagenMarktbeobachtung aktueller technischer Trends sowie Mitarbeit in der strategischen Produktausrichtung Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der technischen Leitung von ProjektenKenntnisse im Bereich der Funk- und Nachrichtentechnik (TV, Mobilfunk)Wissen in der Auslegung von Systemen mit Signal- und DatenverarbeitungslösungenGute Fähigkeiten in der Auslegung von IT-Hardware und UmgebungSicherer Umgang mit Linux, Windows Server Systemen und/oder NetzwerkprotokollenVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere FachenglischWeltweite Reisebereitschaft Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 1151, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung und Förderung der Mitarbeiter Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Erhebung und Überprüfung des Pflegebedarfs Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung Digitale Dienstplanerstellung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise die Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung. Doch auch führungsstarke Fachkräfte sind bei uns für den nächsten Schritt ihrer Karriere willkommen.
Wir suchen aktuell: Elektriker (m/w/d) in Bremen Arbeitsort: Bremen Ihre Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der Gebäudeleittechnik Inspektions- und Wartungsarbeiten an Produktionsanlagen Mitarbeit und Unterstützung bei allen Aspekten im Instandhaltungsbereich Störungsbeseitigung und -analyse an Produktionsanlagen Berichts- und Dokumentenerstellung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Gebäude-Installationstechnik Technisches Verständnis und manuelles Geschick Eigenverantwortlicher, umsichtiger und engagierter Arbeitsstil gepaart mit Zuverlässigkeit, Teamgeist sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Bereitschaft zur Rufbereitschaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse PKW-Führerschein erforderlich Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Ihre Aufgaben: Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Organisation, Planung und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen PflegeAktive Mitarbeit in der Pflege Sie sind nah am Bewohner und leben die Pflege mit Herz und KompetenzFührung und Motivation des Pflegeteams sowie fachliche Anleitung der MitarbeiterQualitätsmanagement Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegestandards und dokumentationDienstplanung und Personaleinsatz in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation von VorteilBerufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise bereits in leitender FunktionOrganisationstalent und Teamfähigkeit Sie führen motivierend und bleiben auch in stressigen Situationen souveränEngagement und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen Ihr Vorteil: Spezialisierung auf Medical & Healthcare wir kennen Ihre BranchePersönliche Betreuung während des gesamten BewerbungsprozessesDiskrete Vermittlung mit höchster VertraulichkeitZugang zu exklusiven Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sindKostenfreier Service für Sie als Bewerber/in Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben!
Aufgaben Bauplatz und Werkstück/Bauteil/Baugruppe auf- und abrüsten/konservierenWerkzeuge und Material vorbereitenAbdecken und Abstopfen gemäß BauunterlageAbarbeitung der Bauteile nach PrioritätAufträge an- und abmelden Anforderungen Stellenanforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker/in, in einem metallverarbeitenden Beruf oder eine ähnliche Qualifikation Berufserfahrung als Oberflächenbeschichter/in wünschenswert Erste Anwendungskenntnisse in MS-Office und Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohe Flexibilität und EinsatzbereitschaftTeamfähigkeitBereitschaft zu Schichtdienst Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 303, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
/mech.)Abstimmung & Koordination vor OrtWartung, Service & SoftwareintegrationTest, Validierung & Abnahme von PlattformenDokumentation & FehlerprotokolleVerantwortung für Kosten, Termine, QualitätSchnittstellenkoordination mit PartnerfirmenDatenbankpflege & KonzeptmitwirkungUnterstützung Entwicklung & KundenschulungenKalkulation, Integration & Inbetriebnahme Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, IT oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse über wehrtechnische Produkte von VorteilFührerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert auch BE und C1EErfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und persönlicher SchutzausrüstungKenntnisse in Software- und HardwareintegrationGrundkenntnisse in SAPHohe Reisebereitschaft Technisches Verständnis für Systeme und InfrastrukturGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 1389, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Aufgaben: Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Steuerung und Optimierung buchhalterischer Prozesse Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung von Statistiken, Analysen und Reportings Mitarbeit im Konzernreporting Übernahme von Projekten zur Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Buchhaltung von Vorteil Strukturierte und organisierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Analytisches Denken und wirtschaftliches Verständnis Die Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit NIHS: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen Flexibilität in Form einer Voll- oder TeilzeitbeschäftigungEntwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen WegUnsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte EinarbeitungRegionale Präsenz mit 4 Standorten in NorddeutschlandArbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand!
Ihre Aufgaben: Stauchen und Strecken von Bauteilen oder Platinen Richten, Bohren, Senken, Trennen oder Umformen mittels manueller Applikation Manuelles Anbringen von Fasen, Entgraten von Hand oder maschinelles Entgraten Umrissfräsen, 2 D-Konturschnitte, Haltelappen oder Stege entfernen Prüfen der Anpass- und Richtarbeiten Überprüfen der erzeugten, qualitativen Merkmale nach Vorgabe der Bauunterlage und Dokumentation des Arbeitsergebnisses Durchführen von erforderlichen Systemmeldungen und Dokumentationen Weiterleiten der Fertigungsaufträge und der Bauteile an den nächsten Arbeitsplatz Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker/in, in einem metallverarbeitenden Beruf oder eine ähnliche Qualifikation SAP/PR3 Kenntnisse wünschenswert Gute Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen Verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie TeamfähigkeitEffektives und lösungsorientiertes ArbeitenBereitschaft zum Arbeiten im 3-Schicht Betrieb Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 4484, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.