B. durch Wartungs- und Inspektionsprotokolle) Du bist der Ansprechpartner für den Kunden und die Kollegen vor Ort Dein Profil Du bringst eine Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Mechatroniker Kältetechnik (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss mit Bereitschaft zur Schichtarbeit Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Instandsetzung sind von Vorteil Der Umgang mit Kunden bringt dir Spaß Wir Bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter Bewerbe Dich bitte direkt online, indem Du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Arbeitsort: Dresden Ihre Aufgaben Durchführung von Installationen, Wartung und Instandsetzung der bei unseren Kunden vorhanden technischen Anlagen und Maschinen Mechatronische Montage von Baugruppen und Maschinen Erstellung notwendiger Prüfberichte Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder Betriebselektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Auch Berufseinsteiger bekommen bei uns eine Chance Bei ausländischen Qualifikationen (Gesellenbrief, Facharbeiterbrief o.ä.) sollte eine deutsche Anerkennung vorliegen Berufserfahrung in der Wartung, Installation, Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit Serviceorientiertes Auftreten und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise Deutschkenntnisse zwingend erforderlich Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Dresden Ihr Aufgabengebiet Installation von und Störungsbeseitigung an Produktionsanlagen und gebäudetechnischen Anlagen Service - Reparaturen an elektrischen, elektronischen bzw. elektromechanischen Bauteilen und Baugruppen Fehlersuche und Störungsbehebung Lesen von Schaltplänen Kontrolle und Überprüfung der Leistungen von unseren Nachunternehmern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Elektrobereich ist wünschenswert Kunden- und Serviceorientiert Team- und Kommunikationsfähig Selbständig Verantwortungsbewusst PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Dresden Ihre Aufgaben Überprüfung Aufbau und Verdrahtung von Bestandsverteilern Unterstützung bei der Erstellung Bestandsdokumentation Elektrotechnik Beschriftungsarbeiten BMA/KNX Allgemeine Mangelbeseitigung Nachbesserung von erstellten Anschlüssen Ihr Profil Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (absolvierte Ausbildungen im Ausland müssen in Deutschland anerkannt sein) Deutschkenntnisse Berufserfahrung im technischen Facility Management / TGA wünschenswert Kenntnisse in anderen Gewerken wünschenswert Führerschein wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Wir bieten Vergütung nach aktuell gültigem GVP-Tarif mit Zulage Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag Einstieg in eine verantwortungsvolle Position bei einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Techniker oder Meister im Bereich Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS) oder Ingenieur der Versorgungstechnik Erfahrung in der Mitarbeiterführung Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und Kalkulationssoftware Dienstleistungsorientierung, Vertriebsaffinität und Freude am Umgang mit Menschen Die nötige Bereitschaft, um mehrere Aufgaben parallel zu steuern Wir Bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter Bewerbe Dich bitte direkt online, indem Du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Arbeitsort: Dresden Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Montage, Wartung und Reparatur von elektrotechnischen Anlagen und Einrichtungen im Bereich der Gebäudetechni nach entsprechender Einarbeitung durch unser Team Installieren von elektrotechnischen Anlagen im Industrie- und Gewerbebau Kontrollgänge durchführen sowie festgestellte Mängel an Gebäuden und Anlagen dokumentieren Möglichkeit im Rahmen von elektrotechnischen Projekten schnell Verantwortung zu übernehmen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Gerne auch Berufseinsteiger Erste praktische Berufserfahrung aus dem Bereich Gebäudetechnik oder Elektroinstallation Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzuentwickeln PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Wartungsprotokolle) Ihr Profil Technische Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker Kältetechnik / Zentralheizungs- und Lüftungsbauer / Gas-Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger Kundenorientierte, engagierte Mitarbeitende, für die Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind Idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigende oder technisch versierte Quereinsteigende mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen!
Bereich, Z.B. als Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) Technisches Verständnis Sicheren Umgang mit den MS-Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook) Erfahrung im Umgang der Auftragsabwicklung von Dynamics Navision Wir bieten Die Sicherheit eines der führenden Unternehmen im Bereich Facilitymanagement in DE Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Dresden Ihre Aufgaben Durchführen von gewerkübergreifenden Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an technischen Anlagen Störungsbedingtes Instandsetzen an Anlagen im Rahmen der übertragenen Aufgaben und Verantwortung Überwachen des einwandfreien Gesamtzustandes der zu betreuenden Liegenschaften Dokumentation der erbrachten Aufträge Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Gebäude und Infrastruktursysteme, Energieanlagenelektroniker oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudeinstandhaltung Schaltberechtigung bis 10kv wünschenswert Gute Kenntnisse von MS-Office-Produkten Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise verbunden mit hoher Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Wir bieten Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen Open Office Konzept mit modernem Equipment und mobilen Arbeitsplätzen Ein offenes Miteinander Lukrative Weiterbildungsangebote (z.B.
BGVA 3) und DIN/VDE einschließlich Protokollieren und Dokumentieren Aufgaben anpacken: Erstellen von Aufmaßen und Bestandsdokumentationen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) Erfahrung in Installationsarbeiten sowie in der Wartung und Instandhaltung von Einrichtungen der Gebäudetechnik Lesen und Verstehen von Elektro- und Installationsplänen Sehr gute Deutschkenntnisse wünschenswert Organisierte, zuverlässige, team- und zielorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Selbstständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Dresden Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Wartung von mechanischen Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung sowie proaktive Reparatur und Instandhaltung Kundenorientierte mechanische und elektrische Störungsbearbeitung Sicherstellen des reibungsfreien Zustand der von Ihnen betreuten technischen Gebäudeausrüstung (TGA) in einem technisch anspruchsvollem Umfeld Durchführung von Kontrollrundgänge und Begehungen Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte Ihr Profil Ausbildung als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas-Wasserinstallateur, Anlagenmechaniker Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Mechatroniker oder vergleichbar Qualifikation als Quereinsteiger Idealerweise fundierte Berufserfahrung in der TGA, aber auch Berufseinsteigende sind herzlich willkommen! Führerschein Klasse B Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme So geht’s weiter Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Arbeitsort: Dresden Ihre Aufgaben Durchführung von Installationen, Wartung und Instandsetzung der bei unseren Kunden vorhanden technischen Anlagen und Maschinen Erstellung notwendiger Prüfberichte Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder Betriebselektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Berufserfahrung in der Wartung, Installation, Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen wünschenswert Auch Berufseinsteiger bekommen bei uns eine Chance Serviceorientiertes Auftreten und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise Deutschkenntnisse zwingend erforderlich bei ausländischen Qualifikationen (Gesellenbrief, Facharbeiterbrief o.ä.) sollte eine deutsche Anerkennung vorliegen Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Vergütung nach aktuell gültigem GVP-Tarif mit Zulage Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Einsatzgebiete im regionalen Umfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Dresden Ihre Aufgaben Eigenständige Ausführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Maschinen und Anlagen Planen und Durchführen von Reparaturarbeiten Störungssuche, Diagnose und Fehlerbehebung zur Erhöhung der technischen Verfügbarkeiten Entwickeln und Umsetzung von Instandhaltungsstandards Ausführung von KVP und Optimierungsprojekten Bestellung und Koordination von Fremdfirmen für Reparaturen, Wartungen und Serviceeinsätze Überwachung, Prüfung, Freigabe und Dokumentation aller prüfpflichtigen Anlagen und Maschinen Aufbau, Installationen und Inbetriebnahmen von Anlagen und Maschinen Softwareanpassungen/-korrekturen durchführen (LabVIEW, Siemens TIA) Planung von Umbauten und Änderungen an Produktionsanlagen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Automatisierungstechnik bzw. Mechatronik oder einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Programmierung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Anlagen im industriellen Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik (Siemens TIA, LabVIEW, Robotik) sowie sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, Mechanik und Pneumatik Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Bereitschaft zur Schichtarbeit/ Rufbereitschaft Eigenverantwortliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, flexibel und teamfähig Führerschein Klasse B Wir bieten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Familiäres Umfeld Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege Interne Schulungen und Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen Eine faire und leistungsgerechte Bezahlung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Führerschein Klasse B Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche - Verantwortung für die elektrische Instandhaltung in einem definierten Produktionsbereich - Führung und Koordination des elektrotechnischen Instandhaltungsteams innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs - Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit elektrischer Anlagen, Maschinen und Systeme -Planung, Durchführung und Dokumentation von Wartungs-, Reparatur- und Optimierungsmaßnahmen - Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen im Bereich der elektrischen Anlagentechnik - Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen sowie Abstimmung mit anderen Instandhaltungsteams - Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften in den Bereichen Arbeitssicherheit, Anlagensicherheit, Umwelt- und Qualitätsmanagement Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung zum Industriemeister Elektrotechnik oder vergleichbarer Qualifikation- - Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Instandhaltung von Produktionsanlagen, idealerweise in einem industriellen Umfeld - Fundierte Kenntnisse in Automatisierungs-, Antriebs- und Steuerungstechnik (z.
Dein Job eigenverantwortliche und vorausschauende Planung unserer Projekte und Bauvorhaben und Durchführung dieser unter Einhaltung der wirtschaftlichen Vorgaben Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und fachliche Personalführung kompetenter Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, Subunternehmer und Behörden Pflege von entsprechenden Geschäftsbeziehungen und stetiger Ausbau deines Netzwerks Verantwortung für das Nachtragsmanagement und das Projektcontrolling Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Erfahrung als Bauleiter im Tief- oder Bahnbau Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulationsprogrammen und fundierte Kenntnisse der VOB Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft Verbindliches Auftreten, lösungsorientiertes Denken sowie ausgeprägte Führungskompetenz Teamfähigkeit, Engagement und eigenständige Arbeitsweise Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung & Extras – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, Kita-Zuschuss und private Unfallversicherung Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Erstellen von Bauablaufplänen Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Gleisbau Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen Erstellen von Nebenangeboten Erstellen von Vergabepaketen und Preisanfragen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Erstellen der Auftrags- sowie Arbeitskalkulation Nachtragskalkulation Mitwirken an der Entwicklung und am Aufbau der modellbasierten Kalkulation und der damit verbundenen Implementierung neuer Kalkulations-Prozesse im Unternehmen Mitwirken bei der Entwicklung der digitalen Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Start-Up Unternehmen Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern, Lieferanten und Geschäftspartnern Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen im Gleisbau, idealerweise durch eine Ausbildung oder ein Praktikum Sichere Anwendung von Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, bevorzugt iTWO Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Interesse an digitalen Entwicklungen und modellbasierter Kalkulation im Bauwesen Gute Kenntnisse in Zeit-Wege-Software, vorzugsweise Tilos oder SOG Unternehmerisches Denken und eine vorausschauende, wirtschaftliche Arbeitsweise Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists Jetzt bist DU am Zug!
Ihr Profil - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene, gewerbliche Ausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w) oder Kommunikationselektroniker (m/w) oder eine vergleichbare Qualifikation; - Sie haben erste Erfahrungen im Mobilfunk und der dort eingesetzten Technik gesammelt; - Die Fähigkeit in der Höhe zu arbeiten ist Voraussetzung; - Ihre Persönlichkeit überzeugt durch Ihre Zuverlässigkeit, Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Ihre Kundenfreundlichkeit; - Sie sind bereit, bundesweit gegebenenfalls auch international Reisetätigkeiten zu übernehmen Sie erwartet - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - in der Branche überdurchschnittlich viele Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - neben dem Gehalt zusätzliche Prämien und Zulagen - persönliche Wertschätzung und Anerkennung Ihrer Leistung Ist das Ihr Job?
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, funktionsbezogene Zulagen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss), hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung weniger Dokumentationsaufwand durch digitale Umsetzung des StrukturmodellsDienstbekleidung, die gestellt und gereinigt wird individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen, regelmäßige Mitarbeiter:inneninterviews frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein teamorientiertes Betriebsklima und ein einzigartiges Betreuungskonzept für Demenzkranke ( Erinnerungswelt, Kino, Casino) Ihre Wunschstelle und Qualifikation hinterlegen Sie bitte im Feld "Anschreiben" im Onlineformular oder in Ihrer E-Mail an uns Das bringen Sie bereits mit Initiative, sich zu bewerben und damit den Wunsch, Teil unseres Teams zu werden ein Herz, das für die Pflege schlägt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.
Teamleitung (m/w/d) Wir bieten Wunschbuch für die Dienstplanerstellung, denn der Job muss zum Leben passen attraktive monatliche Zulage als Teamleitung Zusatzleistungen wie Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz, welches besonderes Engagement durch attraktive Zulagen belohnt individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents Ihre Aufgaben Übernahme von alltäglich anfallenden Büro- und Verwaltungstätigkeiten Zusammenarbeit und Teamplayer:in in allen Verwaltungsprozessen individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Kund:innen beim selbstbestimmten Leben motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Koordination der Arbeitsabläufe der Touren sowie Überwachung der ausgeführten Pflege Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen motivierte Mitwirkkung beim Ausbau des ambulanten Dienstes Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Führungsambitionen mit der Extraportion an vertrieblichem Gespür Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen einen Führerschein Klasse B Sie lieben es, Mitarbeiter:innen wachsen zu sehen und möchten unseren ambulanten Dienst weiterentwickeln?
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Zusatzverdienst als Praxisanleitung von 200 Euro/Monat wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu habenDienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken täglich frisches Obst und Getränke, monatliches Mitarbeiteri:nnenfrühstück und vergünstigtes Mittagessen oder auch einfach mal Pizza, oder Döner kommen lassen - denn Zufriedenheit geht auch durch den Magen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents, sowie Austausch mit anderen Praxisanleiter:innen ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden und der Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:n) oder ein gleichwertig anerkannter AbschlussAusbildung zum / zur Praxisanleiter:in (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation) idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innenn und Angehörigen und Auszubildenden Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken Dienstbekleidung, die gestellt und gewaschen wird wahres Teamwork für mehr Zeit in der Pflege durch Unterstützung von Kolleg:innen aus dem eigenen Service- und Hauswirtschaftsbereich kostenfreie Massagen, für einen entspannten und gesunden Ausgleich wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben verlässliche und mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung (Wunschbuch) individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning monatliches Mitarbeiteri:nnenfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen oder auch einfach mal Pizza, oder Döner kommen lassen - denn Zufriedenheit geht auch durch den Magen regelmäßige interne Teamevents, z.B. monatlicher Stammtisch und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Vertretung der Wohnbereichsleitung mit u.a. folgenden Aufgaben: - Sicherstellung der ordnungsgemäßen Besetzung der einzelnen Dienste - Koordination der Arbeitsabläufe auf dem Wohnbereich - Kontrolle und Überwachung der ausgeführten Pflege und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV mehrjährige Berufserfahrung und Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft wünschenswert Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Mitarbeiter:innen zu führen und zu motivieren Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und Strukturierung des Bereiches Übernahme von Personalverantwortung und fachliche Entwicklung des Bereichs Implementierung und Optimierung von Engineering-Prozessen bei gleichzeitiger Sicherstellung einer hohen Engineering- Qualität Technische Projektleitung und Management von Schnittstellen bis hin zur Integration von Planungsbüros in Anlagenbau Projekte Projektakquise sowie technische Verhandlung und Erstellung von Angeboten Ausarbeitung und Präzisierung von Konzepten, Machbarkeitsstudien und Funktionsspezifikationen IHRE QUALIFIKATION: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Projektleitung oder im Leiten von Engineering Teams Tiefgehendes Verständnis von Engineering Prozessen, vorzugsweise im Bereich Life-Science, Biotechnologie oder Pharmatechnologie (GxP) Ausgeprägte Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken und Zusammenarbeiten Sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie organisierte und eigenständige Arbeitsweise und Flexibilität Bereitschaft zu projektabhängiger Reisetätigkeit UNSER KUNDE BIETET: Seit Jahren etablierter Onboarding-Prozess Weiterentwicklung im Rahmen einer internen Akademie und Fortbildungsprogrammen Hohes Maß an Eigenverantwortung und Möglichkeiten, neue Wege zu gehen Unternehmerische Freiheiten und ein dementsprechendes Vergütungsmodell Mobiles Arbeiten, Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze Regelmäßige Networking-Events sowie Teamworkshops IHR BERATER: Dustin Klaus Tel: +49 228 25 90 4 - 16 Mail: d.klaus@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20247 an!
Dein Job Bedienung der Zweiwegebagger im Rahmen von Gleisbauprojekten Umrüstung, Wartung sowie kleinere Reparaturen der Maschinen Fahren und Rangieren in Gleisanlagen Dein Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Baugeräteführer/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise als Zweiwege-Maschinist/in Berufserfahrung im Tiefbau / Gleisbau von Vorteil Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft bundesweite Reise- und Montagebereitschaft Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist DU am Zug!
Mengenaufmaßen für Abrechnungsabschnitte Anzeigen von Abweichungen vom Leistungsverzeichnis tägliche Anweisung und Kontrolle von Gerätewartungen und Reparaturen Dein Profil abgeschlossene Berufsausbildung mit der Qualifikation zum Polier oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Tief-/ Gleisbau Kenntnisse der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlichen Vorschriften hohe Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft (Montage) Führungserfahrung von Vorteil und sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Instandsetzen von Holz- und Betonschwellen an Weichen und Gleisen Verteilen der Oberbaumaterialien Arbeiten mit Epoxidharzen Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter im Stahlbau, Betonbau oder als Maurer – idealerweise mit SIVV-Schein Gute körperliche Fitness und die Bereitschaft für bundesweite Montageeinsätze Führerschein Klasse B für flexible Einsatzmöglichkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Schotterarbeiten Gleis- und Weichenmontage Neubau von Kabeltrassen Bankettarbeiten Kabel- und Tiefbauarbeiten Bedienen diverser Gleisbaugeräte Arbeiten im und am Gleis Dein Profil idealerweise gelernter Gleisbauer oder erste Gleisbauerfahrungen Gute körperliche Verfassung Flexibilität und Offenheit für unregelmäßige Arbeitszeiten Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B Gute Deutschkenntnisse Teamgeist und hohe Eigenverantwortung Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Abwicklung von Baustellen der Schraubenlochsanierung fachliche Anleitung und Aufsicht der unterstellten Mitarbeiter Mitarbeit in der Kolonne Eigenverantwortliche Dokumentation der erforderlichen Qualitätsnachweise Verantwortlich für termin- und qualitätsgerechte Bauausführung unter Einhaltung der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlicher Vorschriften Durchsetzung der Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften Dein Profil Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Gleisbau und als Vorarbeiter Fundierte Kenntnisse technischer Normen, Regelwerke und gesetzlicher Vorschriften Flexibilität & Teamgeist sowie Bereitschaft für Montageeinsätze Führungserfahrung von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Arbeiten am und im Gleisbau Verteilen der Oberbaumaterialien Arbeiten mit Epoxidharzen Schotterarbeiten Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen Dein Profil idealerweise gelernter Gleisbauer oder ungelernter Gleiswerker gute körperliche Verfassung und die Bereitschaft an Wochenenden, nachts und feiertags zu arbeiten Bereitschaft zu bundesweiten Montageeinsätzen und Einsätzen ins angrenzende Ausland Führerschein Klasse B/BE, Klasse C1/C1E von Vorteil hohe Flexibilität und Lernbereitschaft, sowie Deutschkenntnisse Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Jetzt bist DU am Zug!
Dein Job Durchführung von Oberbauschweißarbeiten (Thermitschweißen, E/V, MF-V) inklusive Mess- und Feinschleifarbeiten sowie Brennschneidarbeiten im Gleisnetz der DB Netz AG, im Nahverkehr und in Industriebetrieben Schweißtechnische Instandsetzung von Gleisen und Weichen Herstellung von Isolierstoßverbindungen am Gleis Schleifen von Weichen und Gleisen zur optimalen Instandhaltung Verantwortung für die Einsatzfähigkeit sowie Pflege und Reparatur der zugeteilten Geräte und Werkzeuge Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallhandwerk und idealerweise eine Qualifikation in relevanten Schweißverfahren (z. B. OAS-SkV, BrS, MT, OEA, MF-V) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zu Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit, sowie Arbeiten im Freien und bundesweite Einsätze Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und Lernbereitschaft Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise auch CE/C1E Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Benefits – Ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
IHRE KENNTNISSE Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst fundierte Kenntnisse in der Leitung und Durchführung von ERP-Projekten mit. Dank deiner analytischen Stärke kannst du Projektrisiken realistisch einschätzen und geeignete Gegenmaßnahmen einleiten – selbst bei mehreren parallelen Projekten behältst du stets den Überblick.
Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Benefits – Ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Jetzt bist DU am Zug!
Online-Marketing sicher, unter Einbindung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen für alle relevanten Zielgruppen Du optimierst den Onboardingprozess und entwickelst neue Konzepte, um auch in Zukunft die entstehenden Vakanzen schnellstmöglich schließen zu können Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste Erfahrungen in dem HR-Bereich (Personalbeschaffung, - betreuung und - marketing) sammeln Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Planung, Installation und Konfiguration neuer Systeme sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Infrastrukturen Überwachung und Sicherstellung der Systemstabilität und -sicherheit (Monitoring, Backups, Security) Troubleshooting und Unterstützung im 2nd/3rd-Level-Support Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um Anforderungen aufzunehmen und effiziente Lösungen zu erarbeiten ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemelektroniker/in) oder vergleichbare praktische Erfahrung Fundiertes Know-how im Bereich Microsoft Infrastruktur – Active Directory, Entra ID, Exchange Online, etc.
Online-Marketing sicher, unter Einbindung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen für alle relevanten Zielgruppen Du stellst Content aus den Standorten für die Zielgruppen sicher und sorgst für eine regelmäßige Veröffentlichung von Firmen-News Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Marketing erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich (Personalmarketing) sammeln oder hast Erfahrung als Personalmarketing Manager Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Neue Werbemaßnahmen zu entwickeln, macht dir besonders Spaß Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab ------ Unser Angebot Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum 30 Tage Urlaub Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Modernste Arbeitsmittel (Höhenverstellbarer Tisch, iPhone, iPad, Laptop) ------