Wertschätzung: Zusätzliche Jahressonderzahlungen und Boni; Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm; Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen (z.
Wertschätzung Jahressonderzahlungen und Boni; Qualifikationszulagen; Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln; Finanzielle Anerkennung von Vordienstzeiten Erstattung von Umzugskosten bei Umzug in die Nähe des Arbeitsorts Großzügige Fortbildungsunterstützung (z.
. + Krankheits & Urlaubsvertretung Vergütung nach GVP Tarifvertrag + Zulagen, je nach Qualifikation Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren Auftraggeber Wir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit Arbeitszeiten: 2 Schichten mit Bereitschaft zu 3 Schichten 5.30 - 13.30 Uhr, 13.30 - 21.30 Uhr, 21.30 - 5.30 Uhr Vergütung nach GVP Tarifvertrag + Zulagen, je nach Qualifikation Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren Auftraggeber Wir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
Worauf wir uns freuen Fachliche Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft, Sozialpädagogen oder Betreuungsassistent – oder eine vergleichbare Qualifikation sowie praktische Erfahrungen in der GrundpflegeLeidenschaft und Empathie: Arbeit mit Menschen, die eine seelische und psychische Beeinträchtigung haben; teileweise auch mit stark forderndem VerhaltenMobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil und erleichtert es dir, unsere Klienten im Alltag flexibel zu begleitenTeamplayermentalität: Lust, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Teams und unserer Strukturen mitzuwirkenFlexibilität: Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf oder Commodity Management, idealerweise in der Gummibranche. Fundierte Kenntnisse in internationalen Beschaffungsmärkten und Lieferantenentwicklung.
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Bewohner*innen individuelle, fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, wertschätzende und vielfältige Tätigkeit bei einem etablierten Träger im Gesundheitswesen in einem herzlichen, familiären Team, in dem eine Kommunikationskultur auf Augenhöhe und Freude an der täglichen Arbeit gelebt werden.
Wir wünschen uns von Dir Planung und Durchführung pädagogisch-pflegerischer Angebote/Aktivitäten Umsetzung individueller Förderziele Erstellung von Entwicklungsberichten und Förderplänen Durchführung einer am Kind orientierten Alltagsgestaltung und -begleitung Förderung und Umsetzung des Kinderrechtes auf Teilhabe und Kommunikation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Pflege und Therapie Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Ein großes Herz für unsere Kinder sowie die Haltung der Achtsamkeit und Wertschätzung im Umgang mit ihnen und den Angehörigen Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Empathie und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Flexibilität Ein professionelles Nähe- und Distanz-Verständnis Bereitschaft in Schichten zu arbeiten Wir bieten Dir Interdisziplinäres Arbeiten in einem tollen und kompetenten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität durch unbefristete Anstellung Umfangreiche und gut geplante Einarbeitung: Unterstützung von Anfang an Sachzuwendung: Monatliche steuerfreie Sachzuwendung bis zu 50,00 € als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Absicherung im Alter Betriebliche Krankenversicherung: Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung im Krankheitsfall Zeitwertkonto: Plane deine Auszeiten flexibel –für Sabbaticals, familiäre Auszeiten oder früheren Renteneintritt Unterstützung durch den pme-Familien-Service in allen Lebenslagen : Coaching, Kinderbetreuung, Betreuung von Angehörigen, Workshops, Online-Gesundheitskurse Hospitationsmöglichkeit 1-2 Tage: Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und Ihre Aufgaben kennenzulernen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Entwicklung Team-Events: Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern.
Wir wünschen uns von Dir Planung und Durchführung pädagogisch-pflegerischer Angebote/Aktivitäten Umsetzung individueller Förderziele Erstellung von Entwicklungsberichten und Förderplänen Durchführung einer am Kind orientierten Alltagsgestaltung und -begleitung Förderung und Umsetzung des Kinderrechtes auf Teilhabe und Kommunikation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Pflege und Therapie Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Ein großes Herz für unsere Kinder sowie die Haltung der Achtsamkeit und Wertschätzung im Umgang mit ihnen und den Angehörigen Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Empathie und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Flexibilität Ein professionelles Nähe- und Distanz-Verständnis Bereitschaft in Schichten zu arbeiten Wir bieten Dir Interdisziplinäres Arbeiten in einem tollen und kompetenten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität durch unbefristete Anstellung Umfangreiche und gut geplante Einarbeitung: Unterstützung von Anfang an Sachzuwendung: Monatliche steuerfreie Sachzuwendung bis zu 50,00 € als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Absicherung im Alter Betriebliche Krankenversicherung: Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung im Krankheitsfall Zeitwertkonto: Plane deine Auszeiten flexibel –für Sabbaticals, familiäre Auszeiten oder früheren Renteneintritt Unterstützung durch den pme-Familien-Service in allen Lebenslagen : Coaching, Kinderbetreuung, Betreuung von Angehörigen, Workshops, Online-Gesundheitskurse Hospitationsmöglichkeit 1-2 Tage: Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und Ihre Aufgaben kennenzulernen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Entwicklung Team-Events: Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern.
WIR BIETEN IHNEN Festanstellung bei unserem Kunden (keine Zeitarbeit) Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten: Mo. bis Fr. von 07:00 – 16:00 Uhr 40 Wochenarbeitsstunden in reiner Tagschicht (KEINE Wochenenden) Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und echtem Teamwork Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten Wertschätzung der eigenen Leistung durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, mehr Verantwortung und tollen Aufstiegschancen Überstundenausgleich in Form von Auszahlung oder Freizeitausgleich, umfangreiche Sportangebote durch eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Firmenevents sowie kostenlose Getränke und frisches Obst Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und Schutzausrüstung Gute Anbindung an Bus und Bahn sowie an die nahegelegenen Autobahnen (vor Ort gibt es kostenlose Parkplätze) IHRE AUFGABEN Abwicklung von Kundenaufträgen in Vorarbeiterfunktion Planung von Personaleinsätzen in Abstimmung mit der Logistikleitung Überprüfung und Optimierung von Arbeitsabläufen Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlageristin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich Motivation zur Vorarbeiterfunktion sowie der Führung von Mitarbeitern Ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke sowie eine teamorientierte Arbeitsweise IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Gehaltsinformationen: 18,00 - 20,00 EUR brutto pro Stunde, je nach Qualifikation und Erfahrung. Das sind Ihre Aufgaben: Beheben von Hardware- und Softwareproblemen Installation + Konfiguration von IT-Systemen Betreuung und technische Unterstützung der Benutzer Sicherer Umgang mit Windows 11, Microsoft Outlook, Teams und Excel Bearbeitung und Dokumentation von Störungsmeldungen Auf- und Abbau von IT-Systemen und Arbeitsplätzen Unterstützung der Projektleitungen sowie unserer Kommunikationsfachkräfte bei der Einrichtung neuer Laptops Allgemeine IT-nahe Aufgaben und Unterstützung im Tagesgeschäft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung, z.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Worms ab sofort: • Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d/x) in 3-Schicht Gehaltsinformationen: ab 21,00 EUR pro Stunde, je nach Qualifikation und Erfahrung, zzgl. Schichtzulagen Das sind Ihre Aufgaben: Bedienung aller Anlagenteile im Bereich der chemischen Produktion und Verladung, inkl.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Viernheim ab sofort: Personalreferenten (m/w/d/x) Gehaltsinformationen: 2.800 - 4.000 EUR brutto. (Gehalt verhandelbar / je nach Qualifikation). Eine Überzahlung ist jederzeit möglich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das sind Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten operativen & strategischen Fragestellungen; Unterstützung der Führungskräfte im Führungsalltag Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Ausscheiden Identifikation von sowohl individuellen als auch themen- & abteilungsbezogenen Personalentwicklungsbedarfen und deren nachhaltige Begleitung Durchführung sämtlicher Rekrutierungsmaßnahmen Umsetzung und Begleitung verschiedener Projekte mit Bezug zum Personalbereich Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines Industrieunternehmens Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrecht sowie gute Kenntnisse der MS-Office 365 Anwendungen Eine kreative und empathische Persönlichkeit Teamfähigkeit, Gestaltungswillen und eine Hands-on-Mentalität Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gute Ausdrucksweise und professionelles Auftreten Hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Das erwartet Sie: Familiäres Arbeitsklima, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem zukunftssicheren Unternehmen Zeitnahe Übernahme in Festeinstellung oder sofortige Vermittlung an unseren Kunden Gute Entwicklungschancen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistung, betriebliche Altersvorsorge, eBike-Leasing Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) sowie Mitarbeiterparkplätze Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Direktvermittlung: Ohne Umwege direkt hinein in deinen neuen Lieblingsjob!Dein Können zählt: Start ab 3.500 € brutto p.m., je Qualifikation und Know-how geht noch mehr!Fixe Zeiten, klare Linie: Fixe Arbeitszeiten von Montag bis Freitag!Freizeit: Bis zu 30 Urlaubstage/Jahr!
Abgeschlossenes Studium oder eine technische Weiterbildung mit spezieller Qualifikation im Bereich ArbeitssicherheitExpertise im Arbeitsschutz, idealerweise mit Insider-Wissen aus der BrancheAnalytisches Talent trifft auf selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseReady für gelegentliche Business-TripsMach Arbeit sicher und deine Karriere noch erfolgreicher!
Zukunftsperspektive: Bei erfolgreicher Zusammenarbeit ist eine Übernahme vorgesehen!Vergütung: Eine faire Bezahlung, die deine Qualifikation und Erfahrung widerspiegelt - alles Weitere besprechen wir im Gespräch!Extra-Highlights: Urlaubs- und Weihnachtsgeld warten auf dich!
Vergütung: Ein Gehalt bis zu 5000 EUR brutto im Monat, je nach dem welche Qualifikation und Vorerfahrung du mitbringst! Als Extra erwartet dich: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Jobrad, betriebliche Krankenversicherung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge!
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Lampertheim ab sofort: Speditionskaufmann (m/w/d/x) (Disposition von Nahverkehr 80-100 LKW Fahrer) Gehaltsinformationen: 3.700 - 4.000 EUR brutto / Monat, je nach Qualifikation Ihre Hauptaufgaben sind: Tägliche schnelle Disposition Disposition von Nahverkehr 80-100 LKW Fahrer Erfassung von Daten im ERP System Bearbeitung der Stundenzettel von Leasingpersonal Kontrolle von Wiegescheinen und Eingabe im System Kontrolle/Bearbeitung des Telematik Systems Bearbeitung von Reklamationen Ansprechpartner und Kommunikation mit dem Fahrer, Ladepersonal und innerbetrieblichen Schnittstellen Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sollte vorhanden sein, idealerweise als Speditonskaufmann (m/w/d) Erfahrung in der Disposition/Logistik notwendig Schnelle Reaktionszeiten gefordert, um Umzudisponieren bei Krankheiten und Ausfällen Freude an der schnellen Disposition und tägliche Herausforderungen zu Steuern und Entscheidungen zu treffen Kenntisse in der EDV und SAP Eigener PKW notwendig da der Betrieb schwer mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Bereitschaft zum Schichtdienst (05:45h + 08:00h) Wochenarbeitszeit 40 Stunden / 8 Stunden Arbeitstäglich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch das Kundenunternehmen Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Als inhabergeführtes Unternehmen der bundesweit operierenden BS Gruppe setzen wir auf konsequente Qualitäts- und Serviceorientierung bei der Realisierung unserer individuellen Personaldienstleistungen. für unseren Kunden - einem stark wachsenden, innovativ und familiengeführten Unternehmen in Gerstetten, welches seinem Team die größte Wertschätzung schenkt, suchen wir die ideale Unterstützung im Bereich Elektriker (m/w/d) – Festanstellung beim Kunden möglich Ihre Vorteile: DIREKTVERMITTLUNG möglich / je nach Qualifikation Profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten (m/w/d) bei BS Bertsch . Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie z.B.
Abwechslungsreich und vielseitig – Dein Aufgabenfeld als Pflegefachkraft als Springer Je nach Ausbildung und Qualifikation wirst du in verschiedenen Bereichen der Pflege eingesetzt. Dazu gehören Tagespflegen, Senioren - Wohngemeinschaft sowie ambulante Pflegedienste.
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Bewohner*innen individuelle, fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, wertschätzende und vielfältige Tätigkeit bei einem etablierten Träger im Gesundheitswesen in einem herzlichen, familiären Team, in dem eine Kommunikationskultur auf Augenhöhe und Freude an der täglichen Arbeit gelebt werden.
Wertschätzung Jahressonderzahlungen und Boni; Qualifikationszulagen; Kontinuierliche Gehaltsperspektive : Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln; Finanzielle Anerkennung von Vordienstzeiten Erstattung von Umzugskosten bei Umzug in die Nähe des Arbeitsorts Großzügige Fortbildungsunterstützung (z.
WIR BIETEN IHNEN Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen (keine Zeitarbeit) Vergütung zwischen 65.000 - 72.000 € p.a. je nach Qualifikation und Berufserfahrung Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Arbeitsumfeld Schnelles Onboarding, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub Auswahl eines freiwählbaren Benefits: eine Urban Sports Club Mitgliedschaft, eine monatliche Guthabenkarte oder ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zahlreiche Zusatzleistungen wie bspw.
Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Tolle, gemeinsame Firmenevents, wie Sommer- und Weihnachtsfest IHRE AUFGABEN Installation von elektrischen Anlagen Installation und Umbau von Niederspannungsschaltanlagen Eigenverantwortliche Durchführung von Inbetriebnahmen und Messungen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten im Bereich der Gebäudetechnik Erstellung von Aufmaßen sowie Revisionsunterlagen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung ist von Vorteil, idealerweise mit Fokus auf Industrie- und Gewerbeanlagen Teamfähigkeit und Serviceorientierung, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Führerschein der Klasse B IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
In unserem Gymnasium in Bad Waldsee ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Schulsekretär (m/w/d) Beschäftigungsumfang 90 % Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Organisation und beim Überwachen des Geschäftsablaufes der Schule, insbesondere Vorzimmerdienst für die SchulleitungAllgemeine Schulsekretariatsaufgaben wie Terminkoordination, Verwaltung der Personal- und Schülerdaten, Schriftgutverwaltung und Büroorganisation-Ausstellen von Bescheinigungen, Telefondienst, Postbearbeitung sowie Auskünfte an Eltern, Schülerinnen und Schüler sowie Lehrkräfte Anlegen und Verwalten der Schülerakten sowie der Personalnebenakten der Lehrkräfte mit dem Schulverwaltungsprogramm ASV-BWUnterstützung der Schulleitung im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Mitarbeit bei der Planung außerunterrichtlicher Schulveranstaltungen Erstellung von Statistiken Unterstützung bei der Vorbereitung von Konferenzen und Sprechtagen Abwicklung der Fahrkarten, Schülermonatskarten und JugendticketBW Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung, im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Schulsekretariat von VorteilFreude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie gute kommunikative FähigkeitenBelastbarkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Gute PC-Kenntnisse (MS Office) sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Programme Wir bieten Ihnen: Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten TeamInnerbetriebliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 6 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 42.400 €Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.000 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 800 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 46.200 € brutto erreicht werden kannEine Arbeitszeit von bis zu 39,5 Stunden pro Woche während der Schulzeit zur Erarbeitung eines Stundenüberhangs für die FerienzeitenDie zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt?
Für Ihre Bewerbung benötigen wir folgende Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, falls vorhanden Schul- und Arbeitszeugnisse, Angabe des Gehaltswunsches (Brutto-Jahresgehalt) Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie nicht alle Qualifikationen mitbringen, aber bereit sind, dies zu ändern. Senden Sie diese bitte an Herrn Frank Schmid. E-Mail: personal@u-r-b-a-n.com oder schriftlich an Urban GmbH & Co.
Wir bieten Ihnen: familiäre Atmosphäre individuelle und strukturierte Einarbeitung Vergütung orientiert am Öffentlichen Dienst Jahressonderzahlungen jährlicher Urlaubsanspruch: 30 Tage 5-Tage-Woche zusätzlich geregelte Sonderurlaubstage Rabatte über unsere „benefits.me“-Vorteilsplattform Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen auf die Tätigkeiten abgestimmte Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote bedarfsgerechte Gesundheitsförderung und Betriebssport eine ganzjährige Veranstaltungskultur Wir brauchen von Ihnen: abgeschlossene Berufsausbildung als Hauswirtschafter oder ähnliche Qualifikation ist wünschenswert selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln Zuverlässigkeit, Sauberkeit, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist sehr gute Kenntnisse der Lebensmittelhygiene und der Hygienebestimmungen Spaß und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung Belastbarkeit und Flexibilität freundliches Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild eine hohe Sozialkompetenz und ein wertschätzender Umgang sind für Sie selbstverständlich Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Fortbildungen offene, zugewandte und freundliche Kommunikation Reflexionsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zu flexibler Arbeit nach Dienstplan PC-Anwenderkenntnisse aktuelle Nachweise über ein erweitertes Führungszeugnis, die Belehrung gemäß Infektionsschutzgesetz und einen Erste-Hilfe-Grundkurs Zu Ihren Aufgaben gehören: Menschen mit Beeinträchtigung im Arbeitsprozess anleiten, unterstützen und einbinden Warenannahme und Wareneingangskontrolle Verwaltung und Lagerung der Lebensmittel Kasse: Führung, Verwaltung und Abrechnung Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen Sicherstellung der geforderten Dokumentation Organisation der Reinigungsarbeiten und deren Arbeitsabläufe fachgerechter Umgang mit Reinigungsmitteln und Arbeitsmaterialien Pflege und Reinigung der Arbeitsgeräte Einhaltung und Kontrolle der Hygiene-, Sicherheitsvorschriften sowie der internen Standards Umsetzung der Gesundheits-, Hygiene- und Arbeitsschutzbestimmungen sowie die Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an karriere(at)marli.de.
. +43 5 0695-10193 Der Bruttostundenlohn (Güterbeförderungsgewerbe) beträgt ab € 14,00. Eine Überzahlung ist abhängig von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung möglich, diese vereinbaren wir im persönlichen Gespräch mit dir. Felbermayr Transport und Hebetechnik GmbH & Co KG Voralpenstraße 4, 4600 Wels jobs@felbermayr.cc www.felbermayr.cc Weitere Jobs im #teamdermöglichkeiten findest du unter https://jobs.felbermayr.cc __Felbermayr__
Deinen tatsächlichen Lohn mit etwaiger Überzahlung vereinbaren wir gerne auf Basis deiner Qualifikation in einem persönlichen Gespräch mit dir. Felbermayr Transport und Hebetechnik GmbH & Co KG Hafnerstraße 207, 8054 Graz jobs@felbermayr.cc www.felbermayr.cc Weitere Jobs im #teamdermöglichkeiten findest du auf unserer Webseite jobs.felbermayr.cc __Felbermayr__
Schleswig-Holstein | Homeoffice | tolles Team (Senior) Servicetechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Blockheizkraftwerken beim Kunden vor Ort Fehlersuche und Sicherstellung des idealen Anlagenbetriebs in Bezug auf optimalen Wirkungsgrad und Abgasemissionen Wartungsarbeiten und Motortausche Behebung von Stör- und Schadensfällen Digitale Erfassung von Serviceaufträgen Technischer Support am Telefon Mitwirken und Durchführung an/von Rufbereitschaften Ihr Profil | Unser Angebot Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker, Schiffsmechaniker, Anlagenmechaniker, Schienenfahrzeugtechniker, Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten oder einem ähnlichen Aufgabengebiet Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an der Kundenbetreuung Hohe technische Affinität Reisebereitschaft innerhalb Schleswig-Holsteins Unser Angebot: Attraktives Vergütungsmodell mit Festgehalt und mtl.
Deine Aufgaben Du stellst die reibungslose Funktion aller elektrotechnischer Prozesse in der Anlagentechnik sicherDu führst die vorbeugende Instandhaltung im elektronischen Bereich durchDie Behebung elektrischer Störungen an Abfüllanlagen gehst du mit Präzision anDurchführung von Schaltungs- und Programmänderungen an SPS-Steuerungen im Rahmen der Fehlerbehebung sind für dich ein AnreizDie Optimierung der Steuerungs- und Regelabläufe runden dein Aufgabengebiet ab Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Fachrichtung Anlagentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste BerufserfahrungDu besitzt ein sehr gutes technisches Wissen und die Fähigkeit „die Lösung zu sehen und nicht das Problem“Idealerweise bringst du gute Kenntnisse in SPS-Steuerung mit und zeichnest dich durch relevante Praxiserfahrung ausDu bist im hohen Maße selbstständig, engagiert und ein TeamplayerDu bringst die Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Modell) Dein Einsatz lohnt sich.
Beauftragung externer Dienste zur Baumpflege) Das bringen Sie mit Meistertitel bevorzugt im Fachbereich Garten- und Landschaftsbau oder Gartenbautechniker:in oder vergleichbare Qualifikation Sie haben Erfahrung im Umgang mit chronisch psychisch kranken Menschen Sie haben möglichst Erfahrung in der beruflichen Rehabilitation von Menschen mit einer psychischen Behinderung die Bereitschaft zur Teamarbeit, Sie sind kommunikativ und belastbar Sie verfügen über die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Sie sind flexibel, empathisch und strukturiert in Ihrer Arbeit Sie haben den Führerschein der Klasse B, idealerweise den Führerschein der Klasse C1 Das bieten wir Ihnen Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team Vergütung nach TV-L Ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Bildungseinrichtung sowie ein digitales Bildungsmanagement Interessante Angebote aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen Teilzeit, Gleitzeit, Home-Office, Auszeit – Wir sind flexibel Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Firmenfitness Hansefit ZfP Jobticket – Bezuschussung zu Tickets für Bus und Bahn Jobrad Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Dr.
So sieht Dein Tag bei uns aus In drei Jahren tauchst Du tief ein in die spannende Welt der Logistik – von der ersten Anfrage bis zur letzten Unterschrift Du lernst, wie man Transporte plant, Kosten kalkuliert, Routen optimiert und Kunden professionell betreut Du organisierst die Einsätze unserer LKW-Flotte und sorgst dafür, dass jede Tour wirtschaftlich, sicher und nachhaltig abläuft In Deiner Ausbildung wirst Du Profi für Versand, Umschlag und Lager – bei uns keine trockene Theorie, sondern echte Praxis Du arbeitest eng mit Kunden, Fahrern und Kollegen aus ganz unterschiedlichen Abteilungen zusammen – Kommunikation ist Dein Werkzeug Dabei entwickelst Du ein tiefes Verständnis für umweltfreundliche und ressourcenschonende Logistiklösungen – eben das, was REMONDIS ausmacht Unsere Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten sind immer für Dich da – bei Fragen, Herausforderungen oder neuen Ideen Deine Qualifikationen auf einen Blick Einen erfolgreichen Schulabschluss – Haupt-, Real- oder (Fach-)Abitur Interesse an Organisation, wirtschaftlichen Zusammenhängen und moderner Kommunikation Du arbeitest gerne mit dem Computer, aber auch mit echten Menschen Du denkst mit, handelst strukturiert und bleibst ruhig, auch wenn’s mal stressig wird Deine Stärken: Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Eigeninitiative Du hast Lust, mit uns die Logistik von morgen zu gestalten Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus Freu Dich auf eine spannende, vielseitige und praxisnahe dreieinhalbjährige Ausbildung in einem nachhaltigen Unternehmen, die Dich perfekt auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet Du wirst lernen, wie man Nutzfahrzeuge, Spezialaufbauten und Anhänger wartet und instand setzt - ein echtes Handwerk Außerdem bist Du gefragt, wenn es darum geht, Fehler und Störungen zu diagnostizieren und zu beheben – werde zum Problemlöser Am Ende Deiner Ausbildung bist Du ein top qualifizierter Fachmann in Deiner Branche – ein echter Profi Während Deiner Ausbildung sind Deine Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten immer für Dich da – sie hören Dir zu und unterstützen Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Die Realschule hast du erfolgreich abgeschlossen, eine super Grundlage für Deinen Start bei uns Idealerweise bist Du stark in Mathematik und Physik, bring Dein Talent bei uns ein Du arbeitest zuverlässig und selbstständig, hast ein Händchen für Technik und eine riesige Lust, Neues zu lernen Großfahrzeuge und Technik faszinieren Dich?
Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit Arbeitszeitrahmen: Vollzeit - nach Absprache mit dem Kunden Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + Zulagen, je nach Qualifikation Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren AuftraggeberWir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitsrahmen: 4 - 5 Stunden pro Tag Montag bis Freitag, zu Büroöffnungszeiten oder auch schon ab 06:00 Uhr morgens Vergütung nach GVP Tarifvertrag + Zulagen, je nach Qualifikation Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren Auftraggeber Wir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
Urlaubsplanung; Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; Unbefristeter Arbeitsvertrag; Lebensarbeitszeitkonto – für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance; Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge; Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm / „100-Tage-Konzept“; Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort-/ und Weiterbildungen; Unterstützung bei notwendigem Umzug; Flache Hierarchien und Teamwork auf Augenhöhe: 1 Chefärztin/ 1 Chefarzt, 3 Oberärzte, 5 Assistenzärzte:innen Großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing, Hansefit, vergünstigter Ladestrom für E-Mobilität
Wertschätzung die Sie verdienen: Unbefristeter Arbeitsvertrag; Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung; Moderne, digital unterstützte Arbeitsbedingungen mit eigenen Büro – für effizientes Arbeiten mit zeitgemäßer Ausstattung; Lebensarbeitszeitkonto – für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance; Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge; Familienfreundliche Arbeitsmodelle – durch flexible Teilzeitlösungen, die sich Ihrem Alltag anpassen; Wir helfen Ihnen aktiv bei der Suche nach einer passenden Wohnung oder einem Grundstück, damit Sie sich schnell zuhause fühlen; Finanzielle Unterstützung für Ihren Umzug, damit der Start in Ihrer neuen Umgebung reibungslos gelingt; Unterstützung durch externe Dienstleister – z.
Interdisziplinäre Teamarbeit: Kollegiale, bereichernde Fallbesprechungen in regelmäßigen Teamsitzungen (Groß- und Kleinteam); gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne; teamübergreifende Kommunikation; Wöchentliche Teambesprechungen innerhalb des Physioteams; Monatliche interne Fortbildungszeit zur Weiterentwicklung und Austausch innerhalb des Teams; Interdisziplinäre interne Schulungen von Kolleg:innen für Kolleg:innen. Wertschätzung: Qualifikation: Wir übernehmen die vollen Kosten für Deine Fortbildung wie z.B. Bobath, PNF oder MLD; Online-Trainingscenter zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung; 5 Tage Fortbildungsurlaub - Freizeitausgleich auch für Fortbildungen am Wochenende; Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln; Jahressonderzahlung; Qualifikationszulagen; 30 Tage Urlaub; Gesundheit: Private Nutzung der Trainingsfläche, des Hydrojets; Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Unterstützung mit bis zu 25% bei Ihrer Altersvorsorge über Klinikrente; Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche; Unterstützung durch externe Dienstleister, z.
Initiativbewerbung m/w/d Einsatzort: Bremen, Deutschlandweit, Europaweit Kennziffer: 2025-1622 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Je nach Qualifikation und Einsatzbereich erwarten dich u. a.: Technischer Service (Wartung, Reparatur, Rotorblatt, Inbetriebnahme) Mitarbeit auf Windenergieanlagen (Onshore/Offshore) Projektunterstützung, Tender Management oder Vertrieb Aufgaben in Buchhaltung, Verwaltung oder Organisation Profil Du bringst eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare QualifikationMotivation, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeitenDu bringst eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten Reisebereitschaft und Höhentauglichkeit (für technische Einsätze)Erste Erfahrung in der Windbranche ist wünschenswert, aber kein Muss Wir bieten Die Möglichkeit, in der Branche der erneuerbaren Energien im Dienstleistungsbereich tätig zu werden – eine Branche mit einer der höchsten erwarteten Wachstumsraten der kommenden JahreFrische Luft und tolle Aussichten bzw. ein offenes BüüroGestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten, wachsenden TeamEigenverantwortung und abwechslungsreiche TätigkeitenJe nach Betriebszugehörigkeit 26-30 Tage UrlaubAttraktive Vergütung und breites LeistungsspektrumUmfangreiche Trainings und WeiterqualifizierungsmöglichkeitenIndividuelle Gesundheitsförderung durch z.B.
Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner oder Holzmechaniker Gerne auch Handwerker mit ähnlichen Qualifikationen als Quereinsteiger Führerschein & PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes von Vorteil Motiviert, flexibel und teamfähig Strukturierte Arbeitsweise Handwerkliches Geschick und Begeisterung am Arbeiten mit Holz Hä?
MAG, WIG und E-Schweißen Montagetätigkeiten im Hause und bei Kunden mit täglicher Heimkehr Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Metallbauer / Schweißer oder vergleichbare Qualifikationen Berufserfahrung ist von Vorteil Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Ein hohes Maß an Präzision und Sorgfalt Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie Teamfähigkeit Führerschein und PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten Hä?
Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit Arbeitszeiten: 2 Schichten mit Bereitschaft zu 3 Schichten 5.30 - 13.30 Uhr, 13.30 - 21.30 Uhr, 21.30 - 5.30 Uhr Vergütung nach GVP Tarifvertrag + Zulagen, je nach Qualifikation Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren Auftraggeber Wir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
DEINE AUFGABEN Du übernimmst die operative Personalentwicklung für unsere unterschiedlichen Mandanten – von der Bedarfsanalyse über die Seminarorganisation bis hin zur Koordination und Dokumentation Du koordinierst unsere Pflicht‑, Sicherheits‑ und internen Qualifizierungsschulungen sowie alle dazugehörigen administrativen Abläufe Du steuerst organisatorische HR‑Prozesse – von Willkommensfrühstücken über Bildungsurlaub bis hin zu Produktionsrundgängen für neue Mitarbeitende Du organisierst und betreust fünf gewerbliche Ausbildungsberufe inklusive aller Sonderthemen wie Bewerbertrainings, Onboarding‑Events oder den HR‑Durchläufen der Auszubildenden DEIN PROFIL Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, Berufspädagogik oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster einschlägigen Berufserfahrung im HR Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im Bereich Personal(entwicklung) sammeln und hast ein großes Interesse an deren Trends.
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Bewohner*innen individuelle fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Für unser KMG Seniorenheim Haus Goethe in Bad Wilsnack suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI in Teil- oder Vollzeit.
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Kund*innen individuelle fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, wertschätzende und vielfältige Tätigkeit bei einem etablierten Träger im Gesundheitswesen in einem herzlichen, familiären Team, in dem eine Kommunikationskultur auf Augenhöhe und Freude an der täglichen Arbeit gelebt werden.
So sieht Dein Tag bei uns aus In drei Jahren tauchst Du tief ein in die spannende Welt der Logistik – von der ersten Anfrage bis zur letzten Unterschrift Du lernst, wie man Transporte plant, Kosten kalkuliert, Routen optimiert und Kunden professionell betreut Du organisierst die Einsätze unserer LKW-Flotte und sorgst dafür, dass jede Tour wirtschaftlich, sicher und nachhaltig abläuft In Deiner Ausbildung wirst Du Profi für Versand, Umschlag und Lager – bei uns keine trockene Theorie, sondern echte Praxis Du arbeitest eng mit Kunden, Fahrern und Kollegen aus ganz unterschiedlichen Abteilungen zusammen – Kommunikation ist Dein Werkzeug Dabei entwickelst Du ein tiefes Verständnis für umweltfreundliche und ressourcenschonende Logistiklösungen – eben das, was REMONDIS ausmacht Unsere Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten sind immer für Dich da – bei Fragen, Herausforderungen oder neuen Ideen Deine Qualifikationen auf einen Blick Einen erfolgreichen Schulabschluss – Haupt-, Real- oder (Fach-)Abitur Interesse an Organisation, wirtschaftlichen Zusammenhängen und moderner Kommunikation Du arbeitest gerne mit dem Computer, aber auch mit echten Menschen Du denkst mit, handelst strukturiert und bleibst ruhig, auch wenn’s mal stressig wird Deine Stärken: Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Eigeninitiative Du hast Lust, mit uns die Logistik von morgen zu gestalten Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Dein Tag bei uns aus Freu Dich auf eine spannende, vielseitige und praxisnahe dreieinhalbjährige Ausbildung in einem nachhaltigen Unternehmen, die Dich perfekt auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet Du wirst lernen, wie man Nutzfahrzeuge, Spezialaufbauten und Anhänger wartet und instand setzt – ein echtes Handwerk Außerdem bist Du gefragt, wenn es darum geht, Fehler und Störungen zu diagnostizieren und zu beheben – werde zum Problemlöser Am Ende Deiner Ausbildung bist Du ein top qualifizierter Fachmann in Deiner Branche – ein echter Profi Während Deiner Ausbildung sind Deine Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten immer für Dich da – sie hören Dir zu und unterstützen Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Mindestens eine abgeschlossene Schulausbildung hast Du erfolgreich in der Tasche Idealerweise bist Du stark in Mathematik und Physik – bring Dein Talent bei uns ein Du arbeitest zuverlässig und selbstständig, hast ein Händchen für Technik und eine riesige Lust, Neues zu lernen Großfahrzeuge und Technik faszinieren Dich?
So sieht Dein Tag bei uns aus Freu Dich auf eine spannende, vielseitige und praxisnahe dreieinhalbjährige Ausbildung in einem nachhaltigen Unternehmen, die Dich perfekt auf Deine berufliche Zukunft vorbereitet Du wirst lernen, wie man Nutzfahrzeuge, Spezialaufbauten und Anhänger wartet und instand setzt – ein echtes Handwerk Außerdem bist Du gefragt, wenn es darum geht, Fehler und Störungen zu diagnostizieren und zu beheben – werde zum Problemlöser Am Ende Deiner Ausbildung bist Du ein top qualifizierter Fachmann in Deiner Branche – ein echter Profi Während Deiner Ausbildung sind Deine Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten immer für Dich da – sie hören Dir zu und unterstützen Dich Deine Qualifikationen auf einen Blick Du hast Deinen Realschulabschluss in der Tasche – super Grundlage für Deinen Start bei uns Idealerweise bist Du stark in Mathematik und Physik – bring Dein Talent bei uns ein Du arbeitest zuverlässig und selbstständig, hast ein Händchen für Technik und eine riesige Lust, Neues zu lernen Großfahrzeuge und Technik faszinieren Dich?
Wertschätzung die Sie verdienen: Unbefristeter Arbeitsvertrag; Kontinuierliche Gehaltsperspektive : Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung ; Moderne, digital unterstützte Arbeitsbedingungen mit eigenen Büro – für effizientes Arbeiten mit zeitgemäßer Ausstattung; Lebensarbeitszeitkonto – für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance; Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge ; Familienfreundliche Arbeitsmodelle – durch flexible Teilzeitlösungen, die sich Ihrem Alltag anpassen; Wir helfen Ihnen aktiv bei der Suche nach einer passenden Wohnung oder einem Grundstück, damit Sie sich schnell zuhause fühlen; Finanzielle Unterstützung für Ihren Umzug , damit der Start in Ihrer neuen Umgebung reibungslos gelingt; Unterstützung durch externe Dienstleister – z.