Sie managen die Projekte aus dem Bereich Cybersecurity, mit Hauptschnittstellen zu zentralen Gruppenfunktionen wie beispielsweise IT, Audit, Legal und Product Cyber Security.Sie überwachen regulatorische Entwicklungen wie NIS2, stellen die Compliance auf Gruppenebene sicher und überführen Anforderungen in konkrete Umsetzungsmaßnahmen.Sie ergänzen bestehende Cybersecurity Prozesse durch die Integration von NIS2-Anforderungen und agieren als zentraler Koordinator für die Behördenkommunikation sowie das Management der Registrierungen auf Gruppenebene.Sie initiieren Sicherheitsüberprüfungen, priorisieren die Findings und steuern deren fristgerechte BehebungSie bringen Ihr Wissen im Kontext des Cybersecurity Krisenmanagements ein und verbessern bestehende Prozesse durch regelmäßige Krisenmanagement-Workshops und Übungen.Sie koordinieren den strategischen Dialog sowie die Cybersecurity Projekt-Roadmap, um Stakeholder regelmäßig informiert zu halten.Im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung sorgen Sie für die Harmonisierung und Verbesserung der Cybersecurity-Prozesse IHRE QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Informationssicherheit, IT-SicherheitSehr gute Kenntnisse in der Informationstechnologie inklusive Cloud-TechnologienErfahrung im Automotive-Bereich wünschenswertStrukturierte, ergebnisorientiert und durch Selbstständigkeit geprägte ArbeitsweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ÜberzeugungskraftSehr gute Kenntnisse in MS Office Applikationen und KI-ToolsVerhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sehr gute DeutschkenntnisseWeltweite Reisebereitschaft (bis ca. 10% der Arbeitszeit) UNSER ANGEBOT Mobile Working und flexible ArbeitszeitmodelleUmfangreiche Karriere- und WeiterbildungsmöglichkeitenSport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des Firmenfitness-Netzwerks WELLPASSVergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahnkostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und CafésFahrradleasing sowie zahlreiche MitarbeitervergünstigungenBetriebliche Altersvorsorge mit HELLA ZuschussUnterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege AngehörigerMitarbeiterevents Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen des Klinikums zusammen, um Theorie und Praxis optimal miteinander zu verbinden. Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege / Kinderkrankenpflege oder Altenpflege inklusive erster praktischer Erfahrung bildet die Grundlage für Ihre Tätigkeit.
Einsatzstelle: Zentral-OP in der Raphaelsklinik Ihre Aufgaben Prä-, intra- und postoperative Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im OP und in der Diagnostik Operative Vorbereitung und Begleitung der Patientinnen und Patienten bei Eingriffen/Untersuchungen sowie postoperative Betreuung im Aufwachraum Patientenzentrierte Notfallversorgung im Schockraum in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Vor- und Nachbearbeitung der Anästhesiearbeitsplätze inklusive Zubehör Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, bzw. zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit entsprechender Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie wünschenswert oder Anästhesietechnischen Assistenten (ATA) Erste Berufserfahrung in der Anästhesie von Vorteil Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.662,42€ brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere, vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit der Hospitationen, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Grundgehalt bei einer Vollzeitanstellung als Berufseinsteiger in Höhe von 3.967,57 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 5.454,65 € brutto/Monat. Urlaub: 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Benefits: Gesundheitsbudget in Höhe von 200 Euro/Jahr ; Corporate Benefits (attraktive Rabatte bei renommierten Marken); Kostenlose Mitarbeiterparkplätze GUT ZU WISSEN Das Kloster Ebernach gehört seit dem 01.01.2026 zur Alexianer Gruppe und ist eine Wohn- und Dienstleistungseinrichtung für Menschen mit geistiger Behinderung unterschiedlichster Art und Ausprägung.
Pflegefachkraft (m/w/d) Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.488,98€ brutto/Monat (zzgl. Zuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere, vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit der Hospitationen, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Pflegefachkraft (m/w/d) mit entsprechender Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie wünschenswert Erste Berufserfahrung in der Anästhesie von Vorteil Offenheit gegenüber aktuellen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.488,98€ brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere, vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung Modernes Arbeitsumfeld in einem personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Bereich Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit der Hospitationen, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Bewerbungen von Berufsanfänger*innen sind ausdrücklich erwünscht! Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Alexander Huckschlag Fachentscheidung 02932 980-321211
Zudem führst die Spaziergänge durch Du gestaltest deine Angebote auf Basis unseres Betreuungskonzepts – dabei richtest du dich nach den individuellen Bedürfnissen der Bewohner*innen und sorgst für Begegnung auf Augenhöhe Dokumentation ist für uns Teil guter Betreuung – was du beobachtest und gestaltest, hältst du strukturiert fest, damit wir im Team gut abgestimmt arbeiten und unsere Angebote weiterentwickeln können Wann du zu uns passt: Du hast eine anerkannte Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI – und willst genau das in der Praxis mit Leben füllen Du arbeitest gern mit älteren Menschen – begegnest ihnen mit Respekt, Humor und dem Wunsch, den Alltag gemeinsam sinnvoll zu gestalten Du bist flexibel und einsatzbereit – auch an Wochenenden und Feiertagen, weil du weißt, dass gute Betreuung keine Pause kennt Es sind oft die kleinen Dinge, die den Unterschied machen und genau dafür brauchen wir dich.
Ihre Aufgaben: Übernahme klassischer Sekretariatsaufgaben wie die Bearbeitung der Korrespondenz, Organisation von Besprechungen, Koordination von Terminen, Planung von Reisen und Betreuung von Gästen Erstellung von Dokumenten, Präsentationen und Statistiken Zentrale Verwaltung und Verteilung des Postein- und -ausgangs Planung und Organisation von Veranstaltungen Verantwortung für Sonderaufgaben und Projekte unterschiedlichster Art Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie sind eine verlässliche und vertrauensvolle Persönlichkeit Sie haben bereits erste Erfahrungen als Assistenz (m/w/d).
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
RA-Micro und RVG sind wünschenswert Erste Berufserfahrung wünschenswert Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld Kaffee, Tee, Wasser, Softgetränke und frisches Obst sind selbstverständlich Eine offene Atmosphäre sowie das Arbeiten in modernen und zentral gelegenen Büros Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 35.000 - 45.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 839439/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mittelständische Kanzlei Sie betreuen spannende und hochwertige Mandate in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Strukturierung, Bearbeitung und Abwicklung von Mandaten und stehen selbst als unmittelbarer Ansprechpartner zur Verfügung Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung Sie verfügen über zwei abgeschlossene Staatsexamina Einschlägige Berufserfahrung Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten Deutschlandticket oder Stellplatz 30 Tage Urlaub Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und zentrale Büroräume Mobiles Arbeiten Individuelle Förderungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 90.000 - 105.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 856743/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Freundlicher Empfang und Betreuung von Besucherinnen, Kundinnen und Dienstleistern Verantwortung für die Besucherregistrierung sowie Erstellung von Zugangskarten Vorbereitung von Besprechungsräumen inklusive Bewirtung und Technikcheck Telefonzentrale: Annahme, Weiterleitung und Bearbeitung von Anrufen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige, profunde Erfahrung im Bereich Office Management Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Organisationstalent Zentrale Lage des Unternehmensstandorts Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Demet Egeli Referenznummer 860407/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: demet.egeli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mittelständische Kanzlei Beratung und Vertretung von Mandanten in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Unterstützung bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften Vertretung vor Arbeitsgerichten und anderen gerichtlichen Instanzen Sie verfügen über zwei abgeschlossene Staatsexamina Sie haben bereits fundierte Berufserfahrung im Arbeitsrecht gesammelt und verfügen über eigene Mandate Teamorientiertes und strukturiertes Arbeiten Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit nach Absprache auch auf Remotemöglichkeiten Ein freundliches Team wartet auf Sie Ein Arbeitsplatz in zentraler Lage Flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 120.000 - 140.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 844346/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben Als rechte Hand des Projektleiters unterstützt du proaktiv in allen Phasen der Angebots- und Auftragsabwicklung Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen Du verantwortest das Informations- und Dokumentenmanagement, um einen geordneten und effizienten Ablauf sicherzustellen ------ Deine Qualifikation Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise bringst du einschlägige Berufserfahrung aus dem Handwerk oder der Baubranche mit Du bist gut organisiert, denkst vorausschauend und identifizierst dich mit deinen Aufgaben Dein Auftreten ist verbindlich, direkt und von einer hohen Dienstleistungsorientierung geprägt Ausgeprägte EDV-Kenntnisse runden dein Profil ab ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis Überdurchschnittliche Bezahlung Ein positives Arbeitsklima mit gelebtem Teamgeist Individuelle Entwicklungspläne und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Feedbackgespräche für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung Teamevents wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeiern Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen ------
Alternativ bringen Sie eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit. Sie besitzen fundierte und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Mein Arbeitgeber Familiengeführte Kanzleiboutique mit internationaler Ausrichtung Selbständige Fristenberechnung und FristenüberwachungErledigung von Korrespondenz, Formatierung und Korrekturlesen von DokumentenPlanung und Koordination von Terminen und Reisen im In- und Ausland einschließlich der ReisekostenabrechnungFertigen von Schriftsätzen, Vertragsentwürfen und Präsentationen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten, Rechtsfachwirtin, oder einer vergleichbaren QualifikationIhre Französischkenntnisse sind sehr gutErste Berufserfahrung in dem Bereich wäre wünschenswertSelbsständige Arbeitsweise Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen UmfeldDas Arbeiten in einem offenen und dynamischen TeamFahrtkostenzuschuss, Home Office Möglichkeiten Moderne Büroräume in zentraler Lage Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 45.000 - 55.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 827039/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber International tätige Wirtschaftskanzlei Sie beraten Banken, Infrastruktur- und Private Equity-Fonds, Projektentwickler, Infrastrukturbetreiber, Energieversorger bei M&A TransaktionenBeratung in den Bereichen On- und Offshore Wind, Solar, Geothermie, Wasserstoff sowie Verkehrs- und NetzinfrastrukturGestaltung von Projektverträgen für Energieanlagen Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene StaatsexaminaIhre Englischkenntnisse sind verhandlungssicherSie verfügen idealerweise über erste Erfahrung im Bereich Energierecht Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld in einem modernen, zentral gelegenen BüroSofortige Einbindung in anspruchsvolle und herausfordernde MandateWeiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch einen Mentor Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 120.000 - 130.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 829611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Notariat Unterstützung bei Erstellung der Urkundenentwürfe, deren Vollzug und AbrechnungBetreuung der Mandate von der ersten Kontaktaufnahme bis zum vollständigen Vollzug der errichteten UrkundenOrganisation von Meetings, Terminen und Beurkundungen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter oder NotarfachangestellterEine selbstständige Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Sie ausSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Ein abwechslungsreiches und spannendes AufgabenfeldKaffee, Tee, Wasser, Softgetränke und frisches Obst sind selbstverständlichEine offene Atmosphäre sowie das Arbeiten in modernen und zentral gelegenen BürosRegelmäßige Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 45.000 - 55.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 838049/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mittelständische Kanzlei Beratung und Vertretung von Mandanten in allen Bereichen des individuellen und kollektiven ArbeitsrechtsUnterstützung bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften Vertretung vor Arbeitsgerichten und anderen gerichtlichen Instanzen Sie verfügen über zwei abgeschlossene StaatsexaminaSie haben bereits fundierte Berufserfahrung im Arbeitsrecht gesammelt und verfügen über eigene Mandate Teamorientiertes und strukturiertes Arbeiten Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit nach Absprache auch auf RemotemöglichkeitenEin freundliches Team wartet auf SieEin Arbeitsplatz in zentraler LageFlache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 120.000 - 140.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 844346/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir suchen eine Leitung OP-Management (w/m/d) Sie bringen mit Eine abgeschlossene Facharztausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung/Qualifikation im Bereich OP-Management Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in der interdisziplinären Zusammenarbeit der Berufsgruppen im OP Erfahrung in der Erstellung und der Ableitung von strategischen und operativen Maßnahmen aus dem OP-Controlling Umfassende Kenntnisse der operativen Prozesse sowie der geltenden Standards und Richtlinien im OP Unsere Besonderheiten Wir zeichnen uns durch eine moderne Infrastruktur, zukunftsversierte OP-Strukturen und breite Fachspektren aus Wir bieten Ihnen eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit im Haus sowie eine abwechslungsreiche Position mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie verantworten die Organisation und die Infrastruktur des Zentral OPs, des ambulanten Operierens und der AEMP Sie übernehmen die strategische und effiziente, operative Steuerung aller OP-Bereiche - im operativen Geschäft werden Sie von einer OP-Koordination unterstützt Sie begleiten die Neuordnung der Medizinstruktur in Folge des KHVVG und die Etablierung einer eigenständigen Infrastruktur für das ambulante Operieren - hierfür entwickeln Sie geeignete Konzepte Sie tragen die Personalverantwortung für den Funktionsdienst OP und Anästhesie sowie das Personal der AEMP und sind direkt der Geschäftsführung unterstellt Sie übernehmen Aufgaben eines medizinischen Referenten/einer medizinischen Referentin der Geschäftsleitung (ca. 20 % des Tätigkeitumfangs) Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Ihre Aufgaben Vollständige Abwicklung von Luftfracht Exportaufträgen Verhandlungen mit Airlines und Rateneinkauf Kundenbetreuung und –beratung Offertenerstellung Erstellung von Ausfuhranmeldungen Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern in Deutsch und Englisch Erstellung von Dokumenten Kontrolle der Transportketten Allgemeine Verwaltungsaufgaben Fakturierung und Erstellung von Ein- und Ausgangsrechnungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im oben genannten Bereich Export Luftfracht Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, CargoSoft und Atlas Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Offenheit und Teamfähigkeit Erfahrungen in der Disposition und aller gängigen Zollverfahren Der Kunde bietet Ihnen Büro in zentraler Lage Gleitzeit Sehr gutes Arbeitsklima Attraktive soziale Leistungen HomeOffice-Möglichkeit Zuschuss HVV-Profi Card Unbefristete Vollzeitstelle Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Hinweis: Die Gehaltsangabe versteht sich als Jahresgehalt. Die Einstiegsvergütung richtet sich nach Deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzlich darfst Du Dich, abhängig von der Erreichung der gemeinsamen Unternehmensziele, über einen Bonus freuen.
DEINE AUFGABEN Koordination und Planung der Einsätze von Haushaltshilfen und anderen Dienstleistern Erster Ansprechpartner für Kundenanfragen und -wünsche, sowie für die Anliegen der Dienstleister Überwachung der Servicequalität und Einleitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Administrative Aufgaben wie die Erstellung von Einsatzplänen und die Dokumentation der Dienstleistungen DU BRINGST MIT Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung in der Koordination von Dienstleistungen oder im Kundenservice Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Organisationsgeschick Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist WAS WIR DIR BIETEN Bezahlung nach Tarif mit Steigerung nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit 6 Wochen Urlaub Geregelte Arbeitszeiten monatl. anteilig ausgezahltes Urlaubsgeld nach 12 Monaten Jahressonderzahlung im November nach 12 Monaten Vermögenswirksame Leistungen Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld, wo Deine Arbeit geschätzt wird und Du direkt zum Wohlbefinden unserer Kunden beiträgst.
DEINE AUFGABEN Koordination und Planung der Einsätze von Haushaltshilfen und anderen Dienstleistern Erster Ansprechpartner für Kundenanfragen und -wünsche, sowie für die Anliegen der Dienstleister Überwachung der Servicequalität und Einleitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Administrative Aufgaben wie die Erstellung von Einsatzplänen und die Dokumentation der Dienstleistungen DU BRINGST MIT Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung in der Koordination von Dienstleistungen oder im Kundenservice Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Organisationsgeschick Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist WAS WIR DIR BIETEN Bezahlung nach Tarif mit Steigerung nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit 6 Wochen Urlaub Geregelte Arbeitszeiten monatl. anteilig ausgezahltes Urlaubsgeld nach 12 Monaten Jahressonderzahlung im November nach 12 Monaten Vermögenswirksame Leistungen Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld, wo Deine Arbeit geschätzt wird und Du direkt zum Wohlbefinden unserer Kunden beiträgst.
Wir suchen eine Leitung OP-Management (w/m/d) Sie bringen mit Eine abgeschlossene Facharztausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung/Qualifikation im Bereich OP-Management Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in der interdisziplinären Zusammenarbeit der Berufsgruppen im OP Erfahrung in der Erstellung und der Ableitung von strategischen und operativen Maßnahmen aus dem OP-Controlling Umfassende Kenntnisse der operativen Prozesse sowie der geltenden Standards und Richtlinien im OP Unsere Besonderheiten Wir zeichnen uns durch eine moderne Infrastruktur, zukunftsversierte OP-Strukturen und breite Fachspektren aus Wir bieten Ihnen eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit im Haus sowie eine abwechslungsreiche Position mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie verantworten die Organisation und die Infrastruktur des Zentral OPs, des ambulanten Operierens und der AEMP Sie übernehmen die strategische und effiziente, operative Steuerung aller OP-Bereiche - im operativen Geschäft werden Sie von einer OP-Koordination unterstützt Sie begleiten die Neuordnung der Medizinstruktur in Folge des KHVVG und die Etablierung einer eigenständigen Infrastruktur für das ambulante Operieren - hierfür entwickeln Sie geeignete Konzepte Sie tragen die Personalverantwortung für den Funktionsdienst OP und Anästhesie sowie das Personal der AEMP und sind direkt der Geschäftsführung unterstellt Sie übernehmen Aufgaben eines medizinischen Referenten/einer medizinischen Referentin der Geschäftsleitung (ca. 20 % des Tätigkeitumfangs) Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Kosten- und Terminüberwachung Verantwortung von der Angebotsphase über die KAPA-Steuerung bis zur Projektabnahme Erstellung von Kalkulationen, Angeboten, Auftragsbestätigungen und Projektdokumentationen Proaktive Vermeidung von Kostenüberschreitungen und Minimierung von Projektrisiken Frühzeitige Eskalation bei Abweichungen oder unlösbaren Herausforderungen Ihre Qualifikation Sehr gute KommunikationsfähigkeitEnglischkenntnisse wünschenswertSicherer Umgang mit EDV- und ERP-Systemen Haben wir Ihr Interesse geweckt: Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder mit Klick auf https://deinjob.akko-personal.de.
Vergütung nach AVR Bayern, Entgeltgruppe E5, anteilig entsprechend deiner Werkstudentenstunden (Vollzeitbandbreite: 39.291 € – 44.544 € je nach Qualifikation). Flexible, studienfreundliche Arbeitszeiten – anpassbar an Vorlesungen und Prüfungsphasen. Teilweise Remote-Arbeit: überwiegend von zu Hause aus, mit vereinbarten Präsenztagen in Neuendettelsau (max. 1× pro Woche) für Austausch und Einarbeitung.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Aufgaben: Durchführung elektrischer InstallationenInbetriebnahme der ProdukteAufbau von SchaltschränkenVerdrahtung von SchaltschränkenInstandhaltung der elektrischen Anlagen im KundengebäudePrüfung der elektrischen Anlagen auf FunktionsfähigkeitDokumentation der Arbeitsschritte gemäß interner Vorgaben Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich ElektrotechnikMehrjährige Berufserfahrung im Schaltschrankbau und AnlagenbauGutes technisches Verständnis sowie handwerkliches GeschickFundierte EDV-KenntnisseTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeBereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Ihre Aufgaben: Steuerung und Betreuung von Auslieferungen aus dem zentralen LogistiklagerAnalyse relevanter Routenkennzahlen und Management der eingesetzten SpeditionenDurchführung von regelmäßigen Business Reviews mit LogistikdienstleisternStrategisches und operatives DienstleistungsmanagementPlanung und Optimierung logistischer Prozesse hinsichtlich Termine, Kosten und Abläufe Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung oder ein Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä. mit entsprechender Erfahrung als LogistikplanerSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikations- und OrganisationsfähigkeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil in Worms: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche Bezahlung Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute als Logistikplaner in Worms.
IHRE VORTEILE BEI TRIWERK: Deutschlandticket oder Fahrgeld ihr Weg zur Arbeit ist gesichertAttraktive Vergütung + Zuschläge Bezahlung nach TarifHohe Übernahmechancen ihr Sprung in die FestanstellungFlexible Urlaubsplanung - sie bestimmen mitWeihnachtsgeld & Urlaubsgeld Extra-Bonus on topVorschüsse möglich schnelle finanzielle SicherheitKostenlose Arbeitskleidung sofort startklarWeiterbildungsmöglichkeiten entwickeln sie sich weiterVWL oder Betriebliche Altersvorsorge sicheren sie sich ihre ZukunftPersönlicher Ansprechpartner wir begleiten sie individuell IHRE SPANNENDEN AUFGABEN: Personalführung in der Schicht Optimierung von Lagerprozessen Wareneinlagerung und -Auslagerung Zusammenarbeit mit Disposition Arbeit mit WMS-System Bearbeitung von Kundenaufträgen Schichtarbeit IHRE TALENTE UND ERFAHRUNGEN: Erfahrung im Logistikbereich oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil Erfahrung mit der Führung eines Teams Sehr gute Deutschkenntnisse Strukturierte und genaue Arbeitsweise Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt. Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt.
Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen Pflege der Kunden- und Lieferantenkontakte sowie allgemeine Korrespondenz Unterstützung bei administrativen Aufgaben und Büroorganisation Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Rechnungsstellung und Auftragsabwicklung von Vorteil Idealerweise Grundkenntnisse in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung zeichnen Sie aus Ihr Beruf ist Ihre Leidenschaft?
Specialist Supplier Quality) Teilnahme an Lieferantenreklamationsrunden; eigenständige Klärung offener technischer Themen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (oder Techniker) mit relevanter Berufserfahrung; vergleichbare Qualifikation Optional: Zusatzausbildung QM-Manager Erste Kenntnisse in Fertigungstechniken und QM-Tools (FMEA, Ishikawa, 8D, Kaizen) Gute MS-Office-Kenntnisse CAQ-System Babtec, Confluence, SAP/R3 vorteilhaft Sehr gute Englischkenntnisse; Französisch wünschenswert Wir bieten: Attraktive branchenorientierte Entlohnung ab 30,62 EUR / Std.
Mein Arbeitgeber Mittelständische Kanzlei Unterstützung bei Erstellung der Urkundenentwürfe, deren Vollzug und Abrechnung Betreuung der Mandate von der ersten Kontaktaufnahme bis zum vollständigen Vollzug der errichteten Urkunden Organisation von Meetings, Terminen und Beurkundungen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter oder Notarfachangestellter Eine selbstständige Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld Kaffee, Tee, Wasser, Softgetränke und frisches Obst sind selbstverständlich Eine offene Atmosphäre sowie das Arbeiten in modernen und zentral gelegenen Büros Regelmäßige Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 50.000 - 65.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 833419/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Notariat Unterstützung bei Erstellung der Urkundenentwürfe, deren Vollzug und Abrechnung Betreuung der Mandate von der ersten Kontaktaufnahme bis zum vollständigen Vollzug der errichteten Urkunden Organisation von Meetings, Terminen und Beurkundungen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter oder Notarfachangestellter Eine selbstständige Arbeitsweise sowie Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld Kaffee, Tee, Wasser, Softgetränke und frisches Obst sind selbstverständlich Eine offene Atmosphäre sowie das Arbeiten in modernen und zentral gelegenen Büros Regelmäßige Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 45.000 - 55.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 838049/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zentraler Ansprechpartner für alle Kundenbelange Weltweite Vertriebsaktivitäten in den Bereichen OEM und Tier-n, sowie gesamtheitliche Steuerung für die zugeordneten Kunden Koordination der technischen und kommerziellen Kundenkommunikation sowie kundenbezogener Aktivitäten Interne Projektleitung im gesamten Anfrageprozess Erstellung von Angeboten und Angebotspräsentationen Unterstützung des Key Account Management, insbesondere bei Angebotspräsentationen und Preisverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Business Unit Automotive, Industrial Engineering und Einkauf Forecasting und Reporting von Vertriebs-KPIs Vereinzelte dienstliche Reisen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurswesen, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert Sehr ausgeprägtes technisches Verständnis für Automotive-Produkte Kenntnisse der kundenbezogenen Anfrage- und Bearbeitungsprozesse Erfahrung im Umgang mit B2B-Kundenportalen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Spannende internationale Projekte in allgäuerischer Atmosphäre zwischen Bergen & Seenlandschaft Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub Individueller Gestaltungsspielraum, sowie Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßig optimierte Angebote Monatlicher Tankgutschein im Wert von 45 € Optionaler Wellpass sowie Sport- und Freizeitangebote Möglichkeit für Jobrad-Leasing sowie Mitarbeiterrabatte auf diversen Online Shopping-Plattformen Ansprechpartner/in Demmel AG Personalreferent Herr Lukas Voigt Grüntenweg 14 88175 Scheidegg E-Mail: bewerbung@demmel.de Tel.: +49 (8381) 919-9133
Mein Arbeitgeber Familiengeführte Kanzleiboutique mit internationaler Ausrichtung Selbständige Fristenberechnung und Fristenüberwachung Erledigung von Korrespondenz, Formatierung und Korrekturlesen von Dokumenten Planung und Koordination von Terminen und Reisen im In- und Ausland einschließlich der Reisekostenabrechnung Fertigen von Schriftsätzen, Vertragsentwürfen und Präsentationen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten, Rechtsfachwirtin, oder einer vergleichbaren Qualifikation Ihre Französischkenntnisse sind sehr gut Erste Berufserfahrung in dem Bereich wäre wünschenswert Selbsständige Arbeitsweise Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld Das Arbeiten in einem offenen und dynamischen Team Fahrtkostenzuschuss, Home Office Möglichkeiten Moderne Büroräume in zentraler Lage Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 45.000 - 55.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 827039/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber International tätige Wirtschaftskanzlei Sie beraten Banken, Infrastruktur- und Private Equity-Fonds, Projektentwickler, Infrastrukturbetreiber, Energieversorger bei M&A Transaktionen Beratung in den Bereichen On- und Offshore Wind, Solar, Geothermie, Wasserstoff sowie Verkehrs- und Netzinfrastruktur Gestaltung von Projektverträgen für Energieanlagen Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene Staatsexamina Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrung im Bereich Energierecht Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld in einem modernen, zentral gelegenen Büro Sofortige Einbindung in anspruchsvolle und herausfordernde Mandate Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch einen Mentor Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 120.000 - 130.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 829611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Belegerfassung, Korrespondenz) Organisation von Meetings, Besprechungen und internen Abläufen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sichere Anwendung der MS‑Office‑Programme (Outlook, Word, Excel) Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Freundliches, professionelles Auftreten und Teamorientierung Organisationsstärke und Freude an administrativen Aufgaben Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Warum MESCO?
Dein Profil – das bringst du mit Du hast eine Ausbildung zum/zur Elektroniker*in für Betriebstechnik, Elektroniker*in Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem hast du Erfahrung im Betrieb elektrischer Anlagentechnik. Du arbeitest gerne im Team und hast den Führerschein der Klasse B.
Die modernen Büro- und Betriebsanlagen bieten ein exzellentes Arbeitsumfeld für alle Experten und Spezialisten, in dem Sie alle Projekte und Aufträge effektiv organisieren können.Abgeschlossene Facharztausbildung für Arbeitsmedizin Anerkennung als Betriebsarzt Zusatzbezeichnung Rettungs- und Reisemedizin sind wünschenswert Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung im Bereich Arbeitsmedizin Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Mitarbeitern Teamfähigkeit und hohe VerantwortungsbereitschaftEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Gute Work-Life-Balance ohne Wochenend- und Schichtdienst >30 Tage Urlaub und attraktive Incentivezahlung Es wird ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket geboten, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Zusätzlich profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen und WeiterbildungsmöglichkeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Optimierung und Weiterentwicklung klinischer Informationssysteme (KIS) und Krankenhaus-Abrechnungssysteme(KAS) für verschiedene Fachabteilungen in enger Zusammenarbeit mit externen Technologie-Partnern.Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medizininformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Umgang mit klinischen Informationssystemen (KIS) und/oder Krankenhaus-Abrechnungssystemen (KAS) Technisches Verständnis für IT-Infrastrukturen im Krankenhausumfeld Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit Lösungsorientierte Denkweise und analytische Fähigkeiten Eigenverantwortliche Arbeitsweise und TeamgeistDas Klinikum bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Position in unbefristeter Festanstellung in einem dynamischen Team, das sich der kontinuierlichen Verbesserung der klinischen Prozesse verschrieben hat.
Das OP-Management fungiert als zentrale Schnittstelle um alle Berufsgruppen einzubinden und unterstützt so einen reibungslosen OP-Betrieb und eine professionelle Patient:innen-Versorgung.Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Bereich, vorzugsweise in einer Führungsposition Gute Kenntnisse der gängigen medizinischen Instrumente und Geräte Erfahrung in der Organisation und Koordination von Operationssälen und Ressourcen Ausgeprägte Führungs- und Teamfähigkeit Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung German Language required: C1 LevelEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Einen außertariflichen Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Förderung von Aus- und Weiterbildung UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Migration von Non-SAP-Systemen in die Cloud, Aufbau einer nahtlosen Cloud-Konnektivität, Umsetzung einer Zero-Trust-Vision, Einführung von Infrastructure as Code Budgetverantwortung für die genannten Services und die Abteilung Das wünschen wir uns Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung im IT-Infrastrukturbereich sowie ausgeprägte Führungskompetenz, auch im internationalen Kontext Tiefgehende Kenntnisse in Netzwerkarchitekturen, Server- und Client-Infrastrukturen sowie Cloud-Technologien Erfahrung im Management globaler IT-Projekte und Budgets Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie internationale Erfahrung und interkulturelle Kompetenz Begeisterung für einen modernen Führungsstil, welcher Menschen inspiriert, fördert und entwickelt Unternehmerisches Denken und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
Wir haben eine offene Bürostruktur und arbeiten eng als Team zusammen.Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Bereich Verwaltung, Finanzbuchhaltung und Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise Kenntnisse in gängiger Buchhaltungssoftware Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit German language: C1Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit der Möglichkeit zur Teilzeit (4 Tage oder 3 Tage Woche) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Verwaltung, Büroorganisation, Personalverwaltung und Bewerbungsmanagement Ein motiviertes und kollegiales Team Attraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenInteresse an dieser Stelle?
Wir haben eine offene Bürostruktur und arbeiten eng als Team zusammen.Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Headhunting, Recruiting oder Personalwesen Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office-Anwendungen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit der Möglichkeit zur Teilzeit (4 Tage oder 3 Tage Woche) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Personalmanagement, Bewerbungsmanagement und Recruiting Ein motiviertes und kollegiales Team Ein erstklassiges Kundenportfolio mit exzellentem Kooperationsverhalten Attraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenInteresse an dieser Stelle?
Die modernen Büro- und Betriebsanlagen bieten ein exzellentes Arbeitsumfeld für alle Experten und Spezialisten, in dem Sie alle Projekte und Aufträge effektiv organisieren können.Abgeschlossene Facharztausbildung für Arbeitsmedizin Anerkennung als Betriebsarzt Zusatzbezeichnung Rettungs- und Reisemedizin sind wünschenswert Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung im Bereich Arbeitsmedizin Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Mitarbeitern Teamfähigkeit und hohe VerantwortungsbereitschaftEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Gute Work-Life-Balance ohne Wochenend- und Schichtdienst >30 Tage Urlaub und attraktive Incentivezahlung Es wird ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket geboten, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Zusätzlich profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen und WeiterbildungsmöglichkeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die modernen Büro- und Betriebsanlagen bieten ein exzellentes Arbeitsumfeld für alle Experten und Spezialisten, in dem Sie alle Projekte und Aufträge effektiv organisieren können.Abgeschlossene Facharztausbildung für Arbeitsmedizin Anerkennung als Betriebsarzt Zusatzbezeichnung Rettungs- und Reisemedizin sind wünschenswert Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung im Bereich Arbeitsmedizin Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Mitarbeitern Teamfähigkeit und hohe VerantwortungsbereitschaftEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Gute Work-Life-Balance ohne Wochenend- und Schichtdienst >30 Tage Urlaub und attraktive Incentivezahlung Es wird ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket geboten, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Zusätzlich profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen und WeiterbildungsmöglichkeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.